W pierwszym majowym przeglądzie mediów przeczytacie o działaniach CSR, zobaczycie ciekawy spot w ramach działań EB oraz dowiecie się, co zrobić, gdy prezydent podwędził ci copywriterkę. Zapraszamy!
Czas na EB. Czyli znajdź sobie pretekst, żeby wrócić
Na rynku konsumenckim mamy ostatnio wielkie powroty np. kultowego piwa EB, czy też płynu do płukania Coccolino. Małe powroty są też w branży EB – Zyta Machnicka długo kazała nam czekać na nowy tekst, ale jest a nawet są! Warto zajrzeć do nowych wpisów. Szczególnie polecam najnowszy o tym, co zrobić gdy prezydent podwędził Ci copywriterkę.
Szef społecznie (nie)odpowiedzialny
“Historia firmy opowiadana na rynku poprzez działania CSR, kampanie reklamowe, employer brandingowe i inne aktywności komunikacyjne musi być wiarygodna i spójna z tą snutą przez pracowników przy rodzinnym obiedzie” – przypomina Joanna Malinowska – Parzydło w najnowszym wpisie na blogu HBRP. Warto zajrzeć do tego tekstu.
Ze świata HR – przegląd mediów zagranicznych
Na portalu HRstandard znajdziecie najnowsze branżowe informacje napływające z mediów zagranicznych. Zapraszam do sprawdzenia przeglądu z tamtego i tego tygodnia, gdzie znajdziecie wiele inspirujących artykułów.
Zespół Szkół Centrum Kształcenia Rolniczego w Starym Brześciu
O kandydatów walczą nie tylko firmy, ale także szkoły i uczelnie. Poniżej znajdziecie niesamowitą inspirację dla waszych działań EB-owych. Zachęcam do obejrzenia!
Polecamy również:
- Talent i co dalej? Praktyka zarządzania talentami
- Firma co roku funduje pracownikom wczasy na Ibizie. Dzięki temu liczy krociowe zyski
- Lubię to! czyli social media a procesy rekrutacji
- Kiedy pracownik odchodzi, choć nic na to nie wskazywało
- Podążaj za trendami… Zwolnij, rozejrzyj się wokoło
- Lęk wysokości i inne nietypowe – choć spotykane – bariery w rekrutacji
- 6 filarów skutecznego Employer Brandingu
- Jak dowartościować pracownika?
- Specjalne wydanie Magazynu Rekruter
- This social recruitment thing just isn’t working…
- Jasna strona konfliktów – czyli spory jako wartość dodana firmy
- Inspekcja pracy tropi nielegalne agencje