Zmieniaj HR na lepsze z Goldenline
Jeszcze tylko do 31 stycznia 2022 r. możesz zgłosić swoją firmową praktykę w konkursie The Best of Wellbeing 2021. O czym pamiętać przygotowując zgłoszenie? Sprawdź teraz i przygotuj je skuteczniej
Badanie Global Employee Engagement Benchmark przyniosło mało optymistyczne wyniki. W ujęciu globalnym firmy nie najlepiej radzą sobie z tworzeniem środowiska pracy, w którym pracownicy mogliby w pełni czerpać ze swojego potencjału
Szukasz inspiracji do HR-owego czy EB-owego rozwoju? Nie czekaj, zajrzyj do naszego subiektywnego przeglądu, który pomoże w poszukiwaniu sprawdzonych źródeł nie tylko dla HR-owców w sam raz na styczniowe dni
Dobiega końca unijny projekt, którego celem było utworzenie w Białymstoku nowego kierunku „operator maszyn i urządzeń do przetwórstwa tworzyw sztucznych”. Nowy kierunek to pomysł dyrekcji Zespołu Szkół Zawodowych Nr 2 i firmy KAN
Jak wynika z badania przeprowadzonego przez Pyszne.pl dla biznesu, co czwarty Polak i ponad 1/3 Warszawiaków, mający stałą lub dorywczą pracę, chcieliby, aby pracodawca zapewnił im świadczenia w zakresie posiłków w pracy
Straty czy zyski? To główne wątki związane z wprowadzeniem reformy podatkowej w Polsce. Według raportu Instytutu Badawczego Randstad, 27 proc. ankietowanych obawia się, że ich pensja obniży się z powodu Polskiego Ładu
Już we wtorek 8 lutego o godz. 11:00 zapraszamy na II spotkanie Zimowej Akademii Marki Pracodawcy. Podczas niego porozmawiamy o tym, jak nie popełniać najczęstszych błędów employer brandingowych
Tylko do 31 stycznia można zgłosić swoją inicjatywę do konkursu The Best of Wellbeing 2021 organizowanego przez Wellbeing Institute. Goldenline jest patronem konkursu
Z badania „Kobieta w branży przemysłowej” przeprowadzonego przez HRK wynika, że 34% firm deklaruje wzrost zatrudnienia kobiet na stanowiska specjalistyczne inżynierskie i naukowo-techniczne