GoldenLine
Zaloguj się
Robert Noremberg

Robert Noremberg PR Manager/Rzecznik
prasowy

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Tutaj proszę umieszczać informacje o szkoleniach/kursach. Członkowie grupy to osoby związane z branżą HR - przed umieszczeniem ogłoszenia warto wziąć pod uwagę ten fakt :).Robert Noremberg edytował(a) ten post dnia 21.08.12 o godzinie 17:26
Link do wypowiedziLink
Agnieszka M.

Agnieszka M. Human Resources /
Szkolenia

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy


Obrazek

ZAPRASZAM NA SZKOLENIE

ROZPOCZYNA SIĘ REKRUTACJA DO PROJEKTU

„AKADEMIA TRENERA SMG/KRC HR”

Projekt w całości finansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Informacje o projekcie:

Akademia trenera SMG/KRC to projekt skierowany do kobiet pracujących, mieszkanek województwa śląskiego, zatrudnionych w małych i średnich przedsiębiorstwach, zajmujących się szkoleniami wewnętrznymi i będących zainteresowanymi podniesieniem swoich kompetencji trenerskich lub chcących związać swoją przyszłość z zawodem trenera.

Zarys tematyczny:
•Budowanie zespołu
•Zasady przygotowania dobrego szkolenia
•Efektywne metody uczenia osób dorosłych
•Twórcze myślenie
•Trudne sytuacje w pracy z grupą.
•Autoprezentacja

Informacje dodatkowe:

Koszt uczestnictwa: w pełni finansowane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Termin realizacji: pażdziernik-marzec
Rekrutacja: 16 sierpień - 30 wrzesień 2010
Ilość dni szkoleniowych: 12 (6 dwudniowych modułów)
Szkolenia realizowane są w systemie sobotnio-niedzielnym w Katowicach. Przewidywane jest jedno szkolenie w miesiącu.

WIĘCIEJ INFORMACJI NA STRONIE http://akademiatrenera.smgkrc.com

Osoba kontaktowa: Agnieszka Mitka
e-mail: agnieszka.mitka@smgkrc.com
Tel.: 32 608 69 41Agnieszka Mitka edytował(a) ten post dnia 16.08.10 o godzinie 14:48
Link do wypowiedziLink
Agnieszka M.

Agnieszka M. Human Resources /
Szkolenia

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy


Obrazek

ZAPRASZAM NA SZKOLENIE

ROZPOCZYNA SIĘ REKRUTACJA DO PROJEKTU

„NOWE KOMPETENCJE PRACOWNIKÓW DZIAŁÓW HR – REKRUTACJA I SELEKCJA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH”

Projekt w całości finansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Informacje o projekcie:
Projekt kierowany jest do dorosłych kobiet pracujących, mieszkanek województwa śląskiego, zatrudnionych w działach personalnych przedsiębiorstw, zajmujących się kształtowaniem polityki personalnej w firmie i zainteresowanych podniesieniem swoich umiejętności z zakresu nowoczesnych narzędzi zarządzania personelem, w tym rekrutacji osób niepełnosprawnych oraz przystosowania dla nich miejsc pracy.

Zarys tematyczny:
•Dostępność rynku pracy dla osób niepełnosprawnych
•Nowoczesne metody rekrutacji i selekcji personelu
•Ośrodki oceny – Assessment Center
•Ocena personelu
•Metody szkolenia i rozwoju personelu
•Zasady przystosowania miejsc pracy zgodnie z potrzebami osób niepełnosprawnych

Informacje dodatkowe:

Koszt uczestnictwa: w pełni finansowane ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego

Termin realizacji: pażdziernik - marzec
Rkrutacja: 16 sierpień - 30 wrzesień 2010
Ilość dni szkoleniowych: 12 (6 dwudniowych modułów)
Szkolenia realizowane są w systemie sobotnio-niedzielnym w Katowicach. Przewidywane jest jedno szkolenie w miesiącu.

WIĘCIEJ INFORMACJI NA STRONIE http://nowekompetencje.smgkrc.com

Osoba kontaktowa: Agnieszka Mitka
e-mail: agnieszka.mitka@smgkrc.com
Tel.: 32 608 69 41Agnieszka Mitka edytował(a) ten post dnia 16.08.10 o godzinie 14:48
Link do wypowiedziLink
Piotr B.

Piotr B. Open Management
Education Center -
www.omec.pl

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Zapraszamy na spotkanie menedżerskie:

Jak zyskać na doświadczeniu? Zarządzanie pracownikiem 40+

Dawno, dawno temu kiedy czeladnik szewski dostał dyplom mistrzowski,
to już do końca życia w tym samym miejscu, na tym samym kowadełku
klepał buty według tego samego szablonu.

Czasy się zmieniły, zmiany „szablonów, kowadełek i miejsc” następują zdecydowanie szybciej. To czego się wczoraj nauczyliśmy, dzisiaj musimy weryfikować. Według czego mamy weryfikować?
Według popełnianych błędów? A może umiejętności przewidywania, antycypowania, zdobyte wraz z doświadczeniem życiowym są wartością, na której odpływ z naszej organizacji nie możemy sobie pozwolić.
Co dają firmie osoby starsze a co młodsze, czy zachowanie ciągłości pokoleń nie może przypadkiem stanowić przewagi konkurencyjnej?

Spotkanie poprowadzi Dorota Jurzysta 40+

Dorota Jurzysta

Trener, coach ICC, doradca biznesowy. Przez wiele lat menadżer wysokiego szczebla, prowadziła spółki prawa handlowego w Polsce, Słowacji, Czechach i na Węgrzech. Specjalizuje się w zagadnieniach związanych z dialogiem międzypokoleniowym, zarządzaniem wiekiem i wpływem permanentnej zmiany na zarządzanie firmą.

Kiedy:

Czwartek 09/09/2010 w godz. 09:30 - 11:30

Udział bezpłatny.

Porozmawiamy o wadach i zaletach pracowników 40+, zarówno w kontekście faktów, jaki i , a może przede wszystkim przekonań, które determinują decyzje działów personalnych. Zastanówmy się strategiami zarządzania wiekiem. Przyjrzyjmy przykładom firm dużych i małych, które z powodzeniem wykorzystują potencjał „Siwej fali”.

Gdzie:

OMEC Sp. z o.o.
ul. Zeusa 41
01-497 Warszawa-Bemowo


Obrazek


Na zgłoszenia oczekujemy pod adresem spotkania@omec.pl
Założylismy także spotkanie na GL

Realizujemy także szkolenia dedykowane i otwarte z zakresu Zarządzania pracownikiem 40 +
Najbliższy termin szkolenia otwartego "Zarządzania pracownikiem 40 + to wtorek 5 października (w godz. 9-17)
Całkowity koszt za 1 osobę wynosi 1100 PLN, dla uczestników wrześniowego spotkania proponujemy 20% rabat (880 PLN)

Więcej na :
http://www.omec.pl/spotkania/jak-zyskac-na-doswiadczen...
Link do wypowiedziLink
Mieszko Maj

Mieszko Maj HR Manager

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Jeśli mieszkasz w województwie pomorskim i pracujesz tu w dziale sprzedaży w branży takiej jak: handel, pośrednictwo finansowe, usługi ubezpieczeniowe, usługi turystyczne oraz obsługa lub pośrednictwo w obrocie nieruchomościami to spełniasz już większość kryteriów, które kwalifikują Cię do odbycia prestiżowych szkoleń podnoszących twoje kompetencje.

Szkolenia prowadzone są przez doświadczonych psychologów biznesu a udział w nich dzięki środkom unijnym jest bezpłatny.

Wszystkie szkolenia będą odbywały się w weekendy w Gdańsku przy ulicy Elbląskiej 68.

Każdy uczestnik projektu bierze udział w 2 szkoleniach z listy:
• Komunikacja i asertywność w sprzedaży ( 2 dni szkoleniowe)
• Sztuka perswazji (2 dni szkoleniowe)
• Sztuka telemarketingu (2 dni szkoleniowe)
• Sztuka negocjacji (2 dni szkoleniowe)
• Psychologia sprzedaży ( 2 dni szkoleniowe)
• Obsługa klienta (2 dni szkoleniowe)

Każdy uczestnik projektu weźmie również udział w szkoleniu:
Współpraca handlowca z zagranicą. Wykorzystywanie narzędzi internetowych. (2 dni szkoleniowe)

Kobiety dodatkowo biorą udział w szkoleniu:
Warsztaty asertywności dla kobiet (1 dzień szkoleniowy)

W ramach projektu zapewnione są następujące elementy:
• Catering (przerwy kawowe, obiad)
• Materiały szkoleniowe
• Certyfikaty
• Noclegi (dla osób mieszkających w dalszej odległości od miejsca szkolenia)

Aby dowiedzieć się więcej zapoznaj się ze stroną www poniżej lub zadzwoń do naszego konsultanta dedykowanego do tego projektu.
http://projektgamma.pl/efs/

Anna Rosa
anna.rosa@projektgamma.pl
(22) 266 08 46
Link do wypowiedziLink
Magdalena Górak

Magdalena Górak Profeina!

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Co nowego w HR – zapraszamy do udziału w bezpłatnej konferencji!

Trzy ścieżki tematyczne, krótkie warsztaty, interaktywne spotkania z ekspertami
rynku HR i autorami książek. Już dziś można zarejestrować swój udział w konferencji
„Rozwiązania HR”, która odbędzie się 21 października 2010 roku, w hotelu
Mercure, w Warszawie.

Organizatorem konferencji jest wydawnictwo Wolters Kluwer. Partnerem
Merytorycznym konferencji są: Serwis HR, Serwis Prawa Pracy i Ubezpieczeń
Społecznych, Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan oraz Polska
Izba Firm Szkoleniowych.

W ramach konferencji przygotowanych zostało 12 wystąpień warsztatowych,
dotyczących następujących obszarów:

• rozwiązań i najlepszych praktyk składających się na optymalny model
współpracy działów HR z zarządem firmy,

• zmian i rozwiązań prawnych, które mogą wpłynąć na działy HR i
przemodelować politykę personalną,

• nowych narzędzi i rozwiązań dla HR o strategicznym znaczeniu dla firmy.

Do współpracy i poprowadzenia wystąpień zaproszone zostało grono wybitnych
ekspertów rynku pracy, prawników, wykładowców i autorów książek wydanych przez
Wolters Kluwer. Obok wystąpień zaplanowane zostały indywidualne spotkania z
ekspertami oraz podpisywanie książek.

Konferencja skierowana jest do dyrektorów, managerów oraz kierowników działów
HR, szkoleń, rozwoju, kadr i płac.

Udział w konferencji jest bezpłatny i możliwy po zalogowaniu się na stronie konferencji http://www.ABC.com.pl/rozwiazaniahr

Liczba miejsc jest ograniczona. Pierwszeństwo udziału w konferencji mają
przedstawiciele działów HR.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy


Obrazek


OSTATENIE WOLNE MIEJSCA

Grupa SET zaprasza na Intensywny Kurs Technik Trenerskich, czyli cztery dni bardzo intensywnego warsztatu doskonalącego kluczowe umiejętności trenerskie.

Informacje w pigułce:

Gdzie?
Warszawa, ul. Kierbedzia 4
Pierwsze piętro, sala nr. 13

Kiedy?
• czwartek 19.08 w godz. 10:00 – 20:00
• piątek 20.08 w godz. 9:00 – 20:00
• sobota 21.08 w godz. 9:00 – 20:00
• niedziela 22.08 w godz. 9:00 – 17:00

Po co?
• Poznasz model efektywnego rozwoju – Model SET®.
• Poznasz metody szybkiego budowania bezpieczeństwa podczas szkoleń.
• Dowiesz się jak zachęcać uczestników prowadzonych przez siebie szkoleń do podejmowania ryzyka i wychodzenia poza swoje strefy komfortu.
• Dowiesz się jak zwiększać prawdopodobieństwo wdrożenia rozwijanych podczas szkoleń umiejętności w pracy poza salą szkoleniową.
• Nauczysz się tworzyć efektywne moduły szkoleniowe.
• Dowiesz się jak zabezpieczać się przed sytuacjami trudnymi na sali szkoleniowej i jak radzić sobie z oporem uczestników.

Specjalnie na potrzeby tego kursu wyciągnęliśmy z programu Szkoły Trenerów Biznesu Akademii SET® najbardziej użyteczne techniki.

Za ile?
Szczegółowe informacje oraz cennik.

Zostały ostatnie dwa wolne miejsca, więc zapraszam do negocjacji.

Dla czego Grupa SET?
Opinie uczestników Akademii SET

Jak się zgłosić?
maciej.cichocki@grupaset.pl


Obrazek
Link do wypowiedziLink
Marcin Szpak

Marcin Szpak Dyrektor ds. rozwoju
w Grupa SET sp. z
o.o.

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy


Obrazek


Grupa Niezależnych Trenerów Biznesu® ma przyjemność zaprosić Państwa na szkolenie otwarte „Zarządzanie zespołem sprzedaży”. Szkolenie organizowane jest na ATRAKCYJNYCH warunkach cenowych pozwalających Państwu poznać jakość szkoleń przygotowanych i realizowanych przez nasz zespół.

Tylko we wrześniu cena niższa o 50%

Czas trwania szkolenia: 16h / 2 dni
Miejsce szkolenia: Poznań
Termin szkolenia: 16-17 września 2010r. (w godzinach 10:00-18:00)
Cena szkolenia: 799 PLN osoba. – przy zgłoszeniu 2 osób 10% rabatu dla każdej osoby.

Cena obejmuje:
1. Uczestnictwo w szkoleniu.
2. Materiały dla uczestnika.
3. Podręcznik dla uczestnika.
4. Catering (bufet kawowy)
5. Imienne certyfikaty uczestnictwa w szkoleniu.

Zasady zgłoszenia uczestnika:
1. Przesłanie oryginału formularza zgłoszenia na adres: 58-314 Wałbrzych, Grodzka 28/19
2. Dokonanie wpłaty zaliczki potwierdzającej uczestnictwo w szkleniu w kwocie 300 PLN na konto: BZWBK 96 1090 2271 0000 0001 1372 2708

Ilość miejsc ograniczona

Zadzwoń zapytaj o szczegóły:

Andrzej Podkański
Tel.: +48 794-627-277
e-mail: podkanski.andrzej@gntb.eu

Marcin Szpak
Tel.: +48 796-319-705
e-mail: szpak.marcin@gntb.eu

SZCZEGÓŁY SZKOLENIA:

Kompetencja: Kierowanie zespołem. Sprzedaży.
Temat szkolenia: Zarządzanie zespołem sprzedaży
Beneficjenci: Menedżerowie zarządzający zespołami sprzedaży.
Czas trwania: 16 godzin / 2 dni

Cele szkolenia:
• Poznanie specyfiki zarządzania zespołem sprzedaży.
• Poznanie metodologii pracy z zespołem sprzedaży w oparciu o koncepcję przywództwa sytuacyjnego.
• Przećwiczenie wybranych technik przydatnych w pracy ze sprzedawcami.

Korzyści ze szkolenia: Dzięki wykorzystaniu wiedzy ze szkolenia uczestnik:
• Będzie potrafił określić etap rozwoju pracownika.
• Będzie potrafił dobrać najlepsze dla niego narzędzie rozwojowe.
• Będzie potrafił zareagować w sytuacji nie realizowanie przez pracownika celów biznesowych.

Program szkolenia:

Rola menedżera sprzedaży:
• Funkcje menedżerskie – specyfika zarządzania zespołem sprzedaży.
• Standard zarządzania zespołem sprzedaży – Planowanie i rozliczanie sprzedaży, Zarządzanie stylem pracy sprzedawcy
• Stawianie wymagań i wspieranie – dwie strony medalu.
• Prawidłowo zarządzający menadżer
• Asertywność i dobra komunikacja menadżera
• Błędy menadżerów sprzedaży

Zespół sprzedażowy:
• Motywowanie handlowców
• Dyscyplinowanie przedstawiciela handlowego
• Gwiazda w zespole – zagrożenia
• Spotkania z zespołem
• Zwalnianie handlowców

Rozwój zespołów sprzedażowych:
• Coachingowy styl pracy
• Błędy Coachingu handlowego
• Typy handlowców
• Informacja zwrotna

Trudne sytuacje menadżera sprzedaży
• Co zrobić gdy spada sprzedaż?
• Wsparcie handlowców, którzy tracą pewność siebie
• A co jak handlowiec chce odejść?

Zanim zdecydujesz się na nasze szkolenie przeczytaj opinie z poprzednich edycji

Rekomendacje edycja 1

Rekomendacje edycja 2

oraz inne referencje: http://gntb.eu
Link do wypowiedziLink
Paulina Trzcińska

Paulina Trzcińska Specjalista ds.
szkoleń

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Promocja "Jesień 2010" -50%

Imperium Szkoleniowe zaprasza do udziału w szkoleniach z zakresu obsługi programu MS Excel objętych promocją "Jesień 2010" (- 50%):

MS Excel 2007 Podstawowy

Terminy: 2-3.10 / 26-27.10 / 6-7.11 / 9-10.11
Cena: 250 zł

MS EXCEL 2007 Zaawansowany

Terminy: 18-19.10 / 23-24.10 / 18-19.11 / 27-28.11
Cena: 300 zł

MS EXCEL 2007 Analiza finansowa

Terminy: 16-17.10 / 28-29.10 / 9-10.11 / 20-21.11
Cena: 425 zł

MS EXCEL 2007 Tabele i wykresy przestawne

Terminy: 7.10 / 25.10 / 30.10 / 8.11 / 27.11
Cena: 225 zł

MS Excel 2007 Podstawy programowania w języku VBA

Terminy: 21-22.10 / 29-30.11
Cena: 375 zł

MS Excel 2010 Podstawowy

Terminy: 11-12.10 / 22-23.10
Cena: 250 zł

Miejsce: Warszawa

Zapisy na szkolenia tylko do 30.09.2010!!

** Szkolenia objęte są promocją "Jesień 2010" (-50%). Więcej szczegółów promocji oraz regulamin promocji na stronie http://www.imperiumszkoleniowe.pl/pages/jesien-2010.html.

Imperium Szkoleniowe
http://www.imperiumszkoleniowe.pl/
biuro@imperiumszkoleniowe.pl
Tel.: (22) 226 84 39
Link do wypowiedziLink
Monika Banach (Golanowska)

Monika Banach
(Golanowska) UX Consultant

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Ostatnie wolne miejsca na bezpłatne Forum Menedżerów HR

Dołącz do Forum Menedżerów HR!

Dziel się swoim doświadczeniem i zdobywaj cenną wiedzę z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi.

PROFES® - jedna z wiodących firm doradczo-szkoleniowych jest inicjatorem i sponsorem Forum Menedżerów HR. To cykl 4 wyjątkowych, bezpłatnych spotkań, które będą poświęcone tematowi: „Indywidualny rozwój kompetencji kluczowych pracowników”.
Udział w Forum mogą wziąć osoby zarządzające rozwojem pracowników w organizacji

Członkostwo w Forum Menedżerów HR to:
• Wymiana doświadczeń i poznanie najlepszych praktyk z obszaru HR
• Korzystanie z doświadczeń innych firm wdrażających projekty rozwojowe dla kluczowych pracowników i zespołów
• Integracja osób pracujących w obszarze HR
• Poznanie licencjonowanych narzędzi diagnozy i oceny kompetencji wraz z przykładami ich zastosowania w organizacjach

Spotkania będą organizowane raz na kwartał we Wrocławiu.

Pierwsze spotkanie już 10 września.

Nie zwlekaj zapisz sie już dziś. Liczba miejsc ograniczona!

Tematy planowanych spotkań:
1. Kompetentny menedżer – źródło sukcesu organizacji
2. Wespół w zespół czyli jak rozwijać pracowników i zespoły
3. Diabeł tkwi w szczegółach, a sukces handlowca w kompetencjach
4. Coaching – obierz kurs na indywidualny rozwój pracowników!

Chcesz wziąć udział w Forum Menedżerów HR?
Wypełnij formularz on-line http://www.newsletter.profes.com.pl/index.php?pg=konfe...

Szczegółowe informacje: forumhr@profes.com.pl
Link do wypowiedziLink
Marcin Szpak

Marcin Szpak Dyrektor ds. rozwoju
w Grupa SET sp. z
o.o.

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy


Obrazek


Bezpłatne badanie i analiza potrzeb szkoleniowych

W okresie od 04.09.2010r. do 30.09.2010r. oferujemy bezpłatne badanie i analizę potrzeb szkoleniowych.

Doświadczenie pokazuje, że efektywność procesu szkoleniowego jest ściśle powiązana z wcześniejszą dokładną analizą potrzeb organizacji. Tylko takie rozwiązania pozwalają na "szycie na miarę" rozwiązań odpowiednich do sytuacji.

Jeśli zamierzacie Państwo zlecić przeprowadzenie szkolenia swoich pracowników firmom zewnętrznym skorzystajcie z tej oferty.

Oferta kierowana jest do: Firm
Oferta ważna do: 30 września 2010r.

Szczegóły:
e-mail: gntb@gntb.eu

Marcin Szpak
e-mail: szpak.marcin@gntb.eu
tel.: +48 796-319-705
http://gntb.eu

=============================================================================

Szkolenie: ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM SPRZEDAŻY ZA 50% CENY 16-17.09.2010
http://www.goldenline.pl/spotkanie/zarzadzanie-zespole...
Link do wypowiedziLink
Monika Banach (Golanowska)

Monika Banach
(Golanowska) UX Consultant

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Chcesz dowiedzieć się jak sprawnie zarządzać projektem finansowanym z EFS?

Weź udział w bezpłatnym webcaście.
Podczas prezentacji doświadczony konsultant PROFES przedstawi sprawdzone rozwiązania, które ułatwią zarządzanie nawet najbardziej złożonym projektem.

Webcast odbędzie się w czwartek, 09 września w godz. 11-11.45.
Aby się zapisać kliknij tutaj http://www.newsletter.profes.com.pl/index.php?pg=webca...Monika Golanowska edytował(a) ten post dnia 08.09.10 o godzinie 09:38
Link do wypowiedziLink
Ewelina Czempińska

Ewelina Czempińska ...

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Zarządzanie wiekiem jako strategia osiągania korzyści biznesowych

Zapraszamy do udziału w jednodniowych bezpłatnych szkoleniach informacyjnych skierowanych do kadry zarządzającej, poświęconym nowemu podejściu do zarządzania kapitałem ludzkim, jakim jest zarządzanie różnorodnością.

Tematyka szkolenia:
Na szkoleniu zostanie przedstawione nowe podejście do zarządzania kapitałem ludzkim, jakim jest zarządzanie różnorodnością oraz jedno z rozwiązań stosowanych w ramach tego podejścia, tj. zarządzanie wiekiem.
Uczestnicy szkoleń poznają korzyści płynące z zarządzania wiekiem, m.in.: wzrost satysfakcji i efektywności pracowników, efekt synergii w zespole zróżnicowanym wiekowo, utrzymanie w firmie ekspertów 45+ i umiejętne wykorzystywanie ich wiedzy i wieloletniego doświadczenia.
Szkolenie da uczestnikom możliwość poznania metod zarządzania wiekiem, zwłaszcza grupą 45+.
Na szkoleniu zostaną zaprezentowane dobre praktyki z firm wdrażających strategie zarządzania wiekiem, szczególnie w takich obszarach jak planowanie zatrudnienia, rozwój pracowników, organizacja pracy.

Szkolenie jest w 100 % dofinansowane z EFS.

Więcej informacji znajdą Państwo na naszej stronie internetowej

http://www.seminaria.zwiekiem.nf.pl/

W przypadku dodatkowych pytań proszę o kontakt.

tel. +48 /22/ 314 14 74, e-mail: ewelina.sojka@nowoczesnafirma.pl
Link do wypowiedziLink
Mieszko Maj

Mieszko Maj HR Manager

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Motywacja z NLP – klucze do sukcesu


Obrazek

Szkolenie to jest adresowane do osób, które cenią swój rozwój. Celem tego szkolenia jest nauczenie się potężnych technik używanych przez praktyków NLP . Program został skonstruowany tak, abyś po szkoleniu miał narzędzia-klucze potrzebne do Twojego Sukcesu i wykształcił specyficzny i prorozwojowy sposób myślenia o sobie, swoich zasobach, celach życiowych oraz biznesowych. Motto tego szkolenia to:

„Jesteś jedyną osobą na świecie, która może wykorzystać Twój potencjał”
Zig Ziglar

Wyobraź sobie, że w przeciągu jednego intensywnego dnia treningowego, przyswoisz sobie umiejętności które są esencją motywacji w NLP, dostajesz wszystko to co działa. Opanujesz skuteczne posługiwanie się potężnymi technikami automotywacyjnymi, czyli:

• Systemy VAK i przeramowanie – dowiesz się jak Twój umysł koduje wspomnienia i wyobrażenia, nauczysz się je przeramowywać, tak aby stanowiły dla Ciebie i Twojej podświadomości stałe wsparcie.

• Kotwiczenie – wzbudzanie stanu psychofizjologicznego na zawołanie, dzięki czemu będziesz potrafił zmobilizować się do osiągania celów, nawet w najcięższych warunkach.

• Role życiowe – poznasz ile ról życiowych odgrywasz i jakie są ich cele, dokonasz synergii dążeń i energii pomiędzy tymi rolami, tak aby wszystkie Twoje działania były ze sobą spójne w każdym czasie.

• Definiowanie celów – nauczysz się jak należy określać swoje cele i dążenia, by stały się osiągalne, mierzalne, motywujące oraz spójne z rolami życiowymi.

• Klucze do osiągalnego wyniku – przetrenujesz na sobie podzielony na etapy program osiągania sukcesów, dzięki czemu będziesz dokładnie wiedział co się musi wydarzyć po kolei abyś osiągnął to czego pragniesz.

• Wartości/ przekonania/ przeramowania – praca na poziomach neurologicznych Diltsa nauczysz się jak radzić sobie z myślami, które mówią Ci, że czegoś nie potrafisz, nie umiesz, że się nie uda i, że nie ma sensu podejmować działania. Zamienisz je w swoim monologu wewnętrznym na głosy dodające otuchy i niosące wsparcie, kiedy tylko będziesz ich potrzebował.

• Go back goal – poznasz i nauczysz się stosować technikę wizualizacji, zaczerpniętą z terapii Gestalt, która pozwoli Ci na pełniejsze zaprogramowanie Twojego Sukcesu, poznanie tego jak konkretne etapy Twojego sukcesu wpłyną na Twoje życie.

Gdzie: Warszawa, salę podamy na 2 tygodnie przed szkoleniem
Kiedy: 16 październik (sobota) – godzina 9:00 – 17:00
Za ile: cena podstawowa 750,00 PLN - dofinansowanie 40% = 450,00 PLN
+ 5% zniżki dla osób, które zapiszą się do 30 września = 425,00 PLN
Zapisy: biuro@gammaNLP.pl, (22) 266 08 49
Co w cenie? : warsztat, podręcznik, certyfikat, catering
Więcej szkoleń: http://gammaNLP.pl
Trenerzy prowadzący: Anetta Wróblewska i Mieszko Maj


Obrazek
Link do wypowiedziLink
Marcin Szpak

Marcin Szpak Dyrektor ds. rozwoju
w Grupa SET sp. z
o.o.

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy


Obrazek


WOLNE MIEJSCA, WOLNE MIEJSCA, WOLNE MIEJSCA, WOLNE MIEJSCA

Już 16.09.2010r. startujemy ze szkoleniem ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM SPRZEDAŻY

REKOMENDACJE:
Rekomendacje edycja 1
Rekomendacje edycja 2

oraz inne referencje: http://gntb.eu

Czas trwania szkolenia: 16h / 2 dni
Miejsce szkolenia: Poznań
Termin szkolenia: 16-17 września 2010r. (w godzinach 10:00-18:00)
Cena szkolenia: 495 PLN osoba.

strona szkolenia: http://www.goldenline.pl/spotkanie/zarzadzanie-zespole...

KONTAKT

Marcin Szpak
tel.: +48 796-319-705
e-mail: szpak.marcin@gntb.eu
Link do wypowiedziLink
Paulina Trzcińska

Paulina Trzcińska Specjalista ds.
szkoleń

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

Oferta LAST MINUTE (-21%)

IMPERIUM SZKOLENIOWE zaprasza na szkolenie:

MS ACCESS 2007 Podstawowy

Termin: 20-21.09.2010
Cena: 395 zł

Miejsce: Imperium Szkoleniowe, Warszawa

** Szkolenia objęte promocją LAST MINUTE. Więcej informacji o promocjach na stronie: http://www.imperiumszkoleniowe.pl/pages/last-minute.html

IMPERIUM SZKOLENIOWE
http://imperiumszkoleniowe.pl
biuro@imperiumszkoleniowe.pl
(22) 226 84 39
Link do wypowiedziLink
Paulina Trzcińska

Paulina Trzcińska Specjalista ds.
szkoleń

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

LAST MINUTE (-21%)

Imperium Szkoleniowe zaprasza du uczestnictwa w szkoleniu:

Excel 2007 Zaawansowany

Termin: 25-26.09.2010 (weekend)

Cena: 474 zł

Miejsce: Warszawa, siedziba Imperium Szkoleniowego

Więcej informacji o promocjach na stronie: http://www.imperiumszkoleniowe.pl/pages/harmonogram.html.

Imperium Szkoleniowe
http://www.imperiumszkoleniowe.pl/
biuro@imperiumszkoleniowe.pl
Tel.: (22) 226 84 39
Link do wypowiedziLink
Marcin Szpak

Marcin Szpak Dyrektor ds. rozwoju
w Grupa SET sp. z
o.o.

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy


Obrazek


Cześć!

- Czy zastanawiałeś się kiedyś, jak budować odpowiednie relacje szef-podwładny?
- Czy trudno było ukarać pracownika, który ewidentnie zasłużył sobie na to?
- Czy przeżywałeś bezsilność i zakłopotanie, kiedy nie mogłeś nagrodzić lub docenić dobrego pracownika, bo wydawało Ci się, że nie masz do tego żadnych środków?
- Czy zdarzyło Ci się mówić coś do podwładnych w słusznym gniewie, a później żałować słów, które wypowiedziałeś?

Jeżeli nawet na jedno pytanie NIE odpowiedziałeś TAK to szkoda Twojego czasu na dalsze czytanie tej informacji…
Czytasz dalej? To oznacza, że zależy Ci na skutecznym pozyskiwaniu klientów! To, na co Cię zapraszamy to szkolenie…

ZARZĄDZANIE ZESPOŁEM SPRZEDAŻY

Czym będziemy się zajmowali?
- Rolą szefa zespołu.
- Motywacją zespołów.
- Budowaniem odpowiednich relacji szef-podwładny.
- Nagradzaniem pracowników z wykorzystaniem motywatorów pozafinansowych.
- Dyscyplinowaniem handlowców – powiemy o algorytmie karania.
- Rolą prawidłowej komunikacji w zarządzaniu zespołem sprzedaży.
- Funkcjami i rolami menadżera sprzedaży.
- Prawidłowym i efektywnym powierzaniem celów w oparciu o 5 kroków psychologicznego kontraktu win-win.
- Coachingowym stylem pracy.
- Etapami rozwoju pracownika i dopasowaniem stylu zarządzania do odpowiedniego etapu.
- Sytuacjami trudnymi w pracy menadżera.

Ale co Ci to da?
Dzięki wykorzystaniu wiedzy ze szkolenia:
- Będziesz potrafił określić etap rozwoju pracownika.
- Będziesz potrafił dobrać najlepsze dla niego narzędzie rozwojowe.
- Będziesz potrafił zareagować w sytuacji nie realizowania przez pracownika celów biznesowych.
- Będziesz wiedział jak skutecznie motywować swój zespół.
- Będziesz wiedział jak budować odpowiednie relacje szef-podwałdny.

Jakimi metodami będziemy pracowali?
Nie da się dwa dni wysiedzieć w ławce i słuchać jakiegoś mądrali. To, co Ci proponujemy to 80% pracy warsztatowej i dobrej zabawy. Wolimy byś dobrze się bawił i przy okazji czegoś nauczył niż uczyć Cię z nadzieją, że będziesz się bawił.

No i gdzie to wszystko będzie się działo?
Katowice 11-12.11.2010r.
Hotel: powiemy o nim już wkrótce.
Start: 11.11.2010 10:00

Ile to kosztuje…
1232 PLN do 15.10.2010r.
1450 PLN po 15.10.2010r.

Uwaga! Zabierz ze sobą drugą osobę a oboje dostaniecie wejściówki za 70% ceny:
do 15.10.2010 862 PLN
po 15.10.2010 1015 PLN

Co dostaniesz w cenie:

- 2 dni/16h intensywnej pracy warsztatowej.
- Imienne zaświadczenie o ukończeniu szkolenia.
- Podręcznik uczestnika szkolenia zawierający wszystkie zagadnienia merytoryczne.
- Catering.
- 2 x obiad.
- Zaproszenie do zamkniętej grupy dyskusyjnej.
- Bezpłatny udział w programie „dzielimy się wiedzą”, dzięki któremu co tydzień będziesz otrzymywał ciekawe e-artykuły przydatne w pracy handlowca.

Program szkolenia:
Rola menedżera sprzedaży:
- Funkcje menedżerskie – specyfika zarządzania zespołem sprzedaży.
- Standard zarządzania zespołem sprzedaży – Planowanie i rozliczanie sprzedaży, Zarządzanie stylem pracy sprzedawcy
- Stawianie wymagań i wspieranie – dwie strony medalu.
- Prawidłowo zarządzający menadżer
- Asertywność i dobra komunikacja menadżera
- Błędy menadżerów sprzedaży

Zespół sprzedażowy:
- Motywowanie handlowców
- Dyscyplinowanie przedstawiciela handlowego
- Gwiazda w zespole – zagrożenia
- Spotkania z zespołem
- Zwalnianie handlowców

Rozwój zespołów sprzedażowych:
- Coachingowy styl pracy
- Błędy Coachingu handlowego
- Typy handlowców
- Informacja zwrotna

Trudne sytuacje menadżera sprzedaży
- Co zrobić gdy spada sprzedaż?
- Wsparcie handlowców, którzy tracą pewność siebie
- A co jak handlowiec chce odejść?

Pewnie się jeszcze zastanawiasz, co inni myślą i mówią o ich szkoleniach… sprawdź to http://gntb.eu

Kontakt:
Grupa Niezależnych Trenerów Biznesu®
Tel.: +48 796-319-705
e-mail: gntb@gntb.eu
http://gntb.eu
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy


Obrazek

Jeżeli odpowiadasz za rozwój kompetencji pracowniczych w organizacji biznesowej to zapraszam do wzięcia udziału w kolejnej edycji nowatorskiego projektu szkoleniowego.

W październiku zapraszam na bezpłatne szkolenie:
BUDOWANIE EFEKTYWNYCH STRUKTUR TRENERSKICH

Termin: 12-13 października 2010

Miejsce: Warszawa, Kierbedzia 4.- Sale Szkoleniowe Grupy SET.

Aby otrzymać szczegółowe informacje lub zarezerwować miejsce zapraszam do kontaktu maciej.cichocki@grupaset.pl.

Zapraszam serdecznie
Maciek Cichocki

Obrazek
Link do wypowiedziLink
Ewelina Czempińska

Ewelina Czempińska ...

Temat: Dział ogłoszeń - szkolenia/kursy

W ramach projektu Profesjonalny HR a Zarządzanie wiekiem chciałabym serdecznie zaprosić Państwa do udziału w bezpłatnych seminariach adresowanych do kadry zarządzającej przedsiębiorstw.

Proponujemy bardzo ciekawy program seminariów. Uczestnicząc w nich można dowiedzieć się jak:

* zbudować skuteczną strategię zarządzania ludźmi

* zarządzać różnorodnością w organizacji

* wpływać na efektywność pracowników

* uzyskać efekt synergii w zespole zróżnicowanym wiekowo

Szkolenie jest w 100 % dofinansowane z EFS i odbywa się w każdym województwie polskim.
Termin - Kraków - 06.10.2010

Warto wziąć udział w projekcie ze względu na:

* wiedzę ważna dla rozwoju firmy

* atrakcyjną formę seminarium

* dostęp do platformy kompetencyjnej

* profesjonalnych ekspertów

* certyfikat uczestnictwa

Szkolenie skierowane jest do kadry zarządzającej w małych, średnich i dużych przedsiębiorstwach.

Więcej informacji znajdą Państwo na naszej stronie internetowej

http://www.seminaria.zwiekiem.nf.pl/

W przypadku dodatkowych pytań proszę o kontakt.

tel. +48 /22/ 314 14 74, e-mail: ewelina.sojka@nowoczesnafirma.pl
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Profesjonalny HR - szkoleni...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj