GoldenLine
Zaloguj się

konto usunięte

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Witam serdecznie :)

W życiu różnie bywa - czasami dostajemy "zaskakujące" propozycje :)ja właśnie taką dziś dostałam.

Mam napisać program studiów podyplomowych przygotowujących słuchaczy do zawodu trenera. Dlatego zwracam się do Was z prośbą - napiszcie swoje "wymarzone" zagadnienia dotyczące tej tematyki - mam już ogólny "zarys" opracowany - chętnie rozważe Wasze propozycje...(nie chodzi mi o tematy typowo jako "podstawy")

dzieki za pomoc :)
Link do wypowiedziLink
Wojtek Herra

Wojtek Herra WINNERS never quit
and QUITTERS never
win

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Moim zdaniem kluczowe są ..... "Finanse dla niefinasistów".

Skończyłem psychologię, potem jedną szkołe trenerską, czykl TTT, studia podyplomowe z ZZL i to co zmieniło moje patrzenie na bycie trenerem to studia czysto biznesowe.

Być może to dziwne, ale więcej nauczyłem się o byciu trenerem po zajęciach z rachunkowości zarządczej, przygotowywania i "czytania bilansu", analizy wartości przedsiębiorstwa i tym podobnych niż z kolejnych szkoleń o "dynamice grupy", "metodologii uczenia dorosłych", "planowaniu procesu dydaktycznego" i tym podobnych.

Dlaczego???

Bo pozwoliło mi to zrozumieć wyzwania Klienta. Bo dzięki temu umiem usiąść z menedżerami i opracowywać strategię uzyskiwania "twardych rezultatów" poprzez rozwój "miękkich umiejętności".

I nie rozumiem dlaczego temu aspektowi poświęca się tak mało czasu. Szczególnie, że wielu trenerów (lub kandydatów na trenerów) ma podstawy pedagogiczne, psychologiczne, socjologiczne, marketingowe, a czesto brakuje "twardej wiedzy biznesowej". A skoro chcą być trenerami biznesu, to moim zdaniem najpierw muszą zrozumieć biznes, a dopiero potem nauczyć się rozwijać umiejętności ludzi w biznesie.

Pozdrawiam,

Wojtek
Link do wypowiedziLink
Tomasz Wudarzewski

Tomasz Wudarzewski Logintrade Sp. z
o.o.

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Wojtek Herra:
Moim zdaniem kluczowe są ..... "Finanse dla niefinasistów".

Skończyłem psychologię, potem jedną szkołe trenerską, czykl TTT, studia podyplomowe z ZZL i to co zmieniło moje patrzenie na bycie trenerem to studia czysto biznesowe.

Być może to dziwne, ale więcej nauczyłem się o byciu trenerem po zajęciach z rachunkowości zarządczej, przygotowywania i "czytania bilansu", analizy wartości przedsiębiorstwa i tym podobnych niż z kolejnych szkoleń o "dynamice grupy", "metodologii uczenia dorosłych", "planowaniu procesu dydaktycznego" i tym podobnych.

Dlaczego???

Bo pozwoliło mi to zrozumieć wyzwania Klienta. Bo dzięki temu umiem usiąść z menedżerami i opracowywać strategię uzyskiwania "twardych rezultatów" poprzez rozwój "miękkich umiejętności".

I nie rozumiem dlaczego temu aspektowi poświęca się tak mało czasu. Szczególnie, że wielu trenerów (lub kandydatów na trenerów) ma podstawy pedagogiczne, psychologiczne, socjologiczne, marketingowe, a czesto brakuje "twardej wiedzy biznesowej". A skoro chcą być trenerami biznesu, to moim zdaniem najpierw muszą zrozumieć biznes, a dopiero potem nauczyć się rozwijać umiejętności ludzi w biznesie.

Pozdrawiam,

Wojtek

Podpisuję się w 100% :)

Jak będziesz to czytać Maćku Sobczyk - to dzisiejsza nasza rozmowa :)

Trenerom brakuje wiedzy na temat funkcjonowania biznesu. Nawet często tej podstawowej wiedzy. Wszystkim przyszłym trenerom polecam studia podyplomowe z zakresu zarządzania biznesem. Koniecznie przedmioty zarządzanie strategiczne, zarządzanie kadrami i tak jak Wojtek wspomniał "Finanse dla niefinansistów".

Czytałem ostatnio konspekt nawet niezłego trenera na temat polityki personalnej w firmie. Pierwszy raz widziałem 100% niezgodności z programem zajęć. Być może nie dla wszystkich podstawowe pojęcia w zarządzaniu kadrami znaczą dokładnie to samo:):):)Tomasz Wudarzewski edytował(a) ten post dnia 17.03.08 o godzinie 21:08
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Trenerom brakuje wiedzy na temat funkcjonowania biznesu. Nawet często tej podstawowej wiedzy.

Generalizacja - podobno, jeden z podstawowych błędów komunikacyjnych.
Link do wypowiedziLink
Tomasz Wudarzewski

Tomasz Wudarzewski Logintrade Sp. z
o.o.

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Trenerom zwykle brakuje wiedzy na temat funkcjonowania biznesu.

Lepiej ? :) -

W komunikacji czasem stosuje się skróty myślowe :), ale ok, niech będzie

Zresztą nie o to chodzi w tej rozmowie. To jest dużo trudniejszy temat niż wywołane przez koleżankę hasło projektu studiów podyplomowych.

Dotyczy pożądanej sylwetki trenera.Tomasz Wudarzewski edytował(a) ten post dnia 17.03.08 o godzinie 21:35
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

To było złośliwe, przepraszam. Może to wynika z tego, że Ci którzy znają sie na biznesie poprostu go robią a nie szkolą.
Link do wypowiedziLink
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Marek Misiewicz:
To było złośliwe, przepraszam. Może to wynika z tego, że Ci którzy znają sie na biznesie poprostu go robią a nie szkolą.
No, to akurat też było źłośliwe ;)
Link do wypowiedziLink
Tomasz Wudarzewski

Tomasz Wudarzewski Logintrade Sp. z
o.o.

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Marek Misiewicz:
To było złośliwe, przepraszam. Może to wynika z tego, że Ci którzy znają sie na biznesie poprostu go robią a nie szkolą.

Tak ?

Teraz to Ty generalizujesz :)

Znam kilka przykładów, które mogą obalić Twoją tezę .
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Tak to juz bywa, jedni szukają tak by obalić teorię a inni by ją podtrzymać.

Zatem nie wszyscy którzy znają się na biznesie chcą lub mogą szkolić. Tak lepiej:)
Link do wypowiedziLink
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Widze Marku, że podtrzymujesz prawdziwość stereotypu, że:
1. Jak ktos się naprawde na czymś dobrze zna i umie to robić to robi to, jako specjalista
2. Jak nie zna się na niczym w jakiś szczególny sposób to zostaje menedżerem
3. Jak mu nie wychodzi zarządzanie to zostaje trenerem i uczy, jak zarządzać

A jak i szkolenie menedżerów mu nie wychodzą to jeszcze może prowadzić szkolenia dla trenerów :)
Link do wypowiedziLink
Tomasz Wudarzewski

Tomasz Wudarzewski Logintrade Sp. z
o.o.

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Marek Misiewicz:
Tak to juz bywa, jedni szukają tak by obalić teorię a inni by ją podtrzymać.

Zatem nie wszyscy którzy znają się na biznesie chcą lub mogą szkolić. Tak lepiej:)

Tak lepiej :)

Nie wszyscy mogą lub chcą. A takich co by chcieli i mogli bardzo w świecie trenerskim brakuje.

Ale może wszyscy wrócimy na główny wątek tematyczny.Tomasz Wudarzewski edytował(a) ten post dnia 17.03.08 o godzinie 21:58
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

:)

Dyskusja zeszła na istoty tor - jeżeli chodzi o mnie - to ja mam się zająć stroną czysto "psychologiczną" stroną "biznesową" zajmuj się ktoś, kto się na tym świetnie zna :)

docelowo studia podyplomowe mają kształcić specjalistów z zarządzania bo uczelnia właśnie ma taki chatakter :)i przygotować ich do roli trenera
Link do wypowiedziLink
Piotr M.

Piotr M. Senior Talent
Management
Consultant

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Witaj,
Polecam "techniki pracy z komputerem" + techniki pracy z Flipchartem.
Dawno temu uwazalem, ze jak ktos ma cos waznego do powiedzenia to niewazne jak to robi. Malowalem byle jakim mazakiem, po byle jakim flipie.
Potem dlugi czas kolega meczyl mnie o to, abym zwracal uwage na forme przekazu.
Niestety teraz jest to moj konik i widze mase niedorobek w tym zakresie.
Jakze czesto slyszy sie tez texty od dziewczyn, ktore TROP konczyly - "o u nas byla taka Pani, co chodzi w 2 roznych skarpetkach - bo dla niej forma, ma znaczenie zerowe. Ale jaki kontakt z grupa...".
Do tego jak niektorzy trenerzy zabieraja sie za edycje prezentacji - tez staja sie to "ciezkostrawne" elaboraty.
Wiec tutaj bym popracowal.
Na pewno cala mase nt. cyklu Kolba, interakcji itd. to koledzy juz dopowiedza - chcialem zwrocic uwage na aspekt wazny, acz pomijany (w końcu "jesteśmy jako trenerzy stworzeni do wiekszych rzeczy, niz glupi excell, czy power point" ;-) ;-) ;-).

Pzdr,

Piotrpiotr michalczuk edytował(a) ten post dnia 17.03.08 o godzinie 23:58
Link do wypowiedziLink
Przemysław Lisek

Przemysław Lisek Trener i konsultant
zarządzania
projektami

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

piotr michalczuk:
"jesteśmy jako trenerzy stworzeni do wiekszych rzeczy, niz glupi excell, czy power point"

A, to ładne.
"wiekszych niż excell...", np flipczart?
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

początkujący trener powinien wiedzieć, że mini barki w pokojach hotelowych są drogie i że warto zawsze mieć coś ze sobą. Warto też stworzyć na studiach ogólny moduł o tym jak trener ma robić sobie dobrze a nie tylko uczestnikom. Dodałbym jeszcze sztukę kamuflażu - czyli jak wypić kawę i zapalić w spokoju na przerwie - lub szerzej, wprowadzać zasadę - nie płacą nie gadam :)Marek Misiewicz edytował(a) ten post dnia 18.03.08 o godzinie 00:18
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Tomasz Wudarzewski:
Podpisuję się w 100% :)

Jak będziesz to czytać Maćku Sobczyk - to dzisiejsza nasza rozmowa :)
Dokładnie Tomku :) I zgadzam się z Tobą :)
Czytałem ostatnio konspekt nawet niezłego trenera na temat polityki personalnej w firmie. Pierwszy raz widziałem 100% niezgodności z programem zajęć. Być może nie dla wszystkich podstawowe pojęcia w zarządzaniu kadrami znaczą dokładnie to samo:):):)
Napisz jeszcze, że czytałeś inny konspekt - z zarządzania zmianą - i że ten konspekt był zgodny z programem zajęc ;-)

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Tomasz Wudarzewski

Tomasz Wudarzewski Logintrade Sp. z
o.o.

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Maciek Sobczyk:
Tomasz Wudarzewski:
Podpisuję się w 100% :)

Jak będziesz to czytać Maćku Sobczyk - to dzisiejsza nasza rozmowa :)
Dokładnie Tomku :) I zgadzam się z Tobą :)
Czytałem ostatnio konspekt nawet niezłego trenera na temat polityki personalnej w firmie. Pierwszy raz widziałem 100% niezgodności z programem zajęć. Być może nie dla wszystkich podstawowe pojęcia w zarządzaniu kadrami znaczą dokładnie to samo:):):)
Napisz jeszcze, że czytałeś inny konspekt - z zarządzania zmianą - i że ten konspekt był zgodny z programem zajęc ;-)

Pozdrawiam

Tak:) Konspekt Pana Maćka był zgodny z programem :)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

:)

moj post- to nie miejsce reklamowe:)
Link do wypowiedziLink
Anna M.

Anna M. Trener sprzedaży

Temat: studia podyplomowe dla trenerow-wasze propozycje

Witam
Proponuję wprowadzić zagadnienia z marketingu i sprzedaży.
Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Podyplomowe studia treningu...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj