Temat: Gry jako metoda na analizowanie procesów biznesowych

Intensywne treningi dla kierowników mogą koncentrować się na różnych aspektach . Czasami będzie chodziło o skuteczną analizę trudnych sytuacji decyzyjnych , innym razem temat stanowić będzie biegłość filtrowania ważnych danych spośród wielu informacji, w konsekwencji czego będzie możliwe podjęcie optymalnej decyzji . Specyficzna gałąź edukacji, jaką są warsztaty biznesowe, poza tym, że dynamicznie się rozwija, szuka nowych rozwiązań w metodach kształcenia ludzi biznesu, skupiając się na najwyższej jakości prowadzonych zajęć.

Wielu trenerów biznesu nastawia się w swojej pracy na przeróżne http://www.symulacje.edu.pl/gry_symulacyjne.php
by usprawnić swoje kursy. W metodologii szkoleń wykorzystywane były już od dawna , ale obecnie coraz szerzej proponowane są przez firmy, które szkolą menedżerów. Bardzo ważne jest nauczenie kierowania rozwojem pracowników, ale ponadto zdobycie doświadczenia realizowania celów .

Najczęściej używanie gier podczas warsztatów jakby na to nie spojrzeć, to nowe możliwości. Przede wszystkim, dają niepowtarzalną szansę, by przekuć wiedzę książkową na praktykę bez niebezpieczeństwa wyrządzenia szkód w finansach . Jest to też lepszy sposób utrwalania skomplikowanych informacji, dlatego, że opiera się na ekscytacji wywołanej imitacją rzeczywistości biznesowej, a tym samym przyspiesza proces uczenia się . Symulacje takiego rodzaju są także idealnym rozwiązaniem, za pomocą którego osiągnięte podczas szkolenia doświadczenie można przenieść bezpośrednio do realnych działań biznesowych. Kursanci bardzo dokładnie mogą stawić czoła trudnościom, z jakimi powinni mierzyć się menedżerowie w codziennym dniu , bo przez cały czas bazują na prawdziwych problemach .