Marta Dragon (Ostrowska)

Marta Dragon
(Ostrowska)
Grupa Spotkanie,
analiza transakcyjna
jako narzędzie
prac...

Temat: marzec 2012r. Trening asertywności dla TRENERÓW POZNAŃ

POZNAŃ, marzec 2012r. ASERTYWNOŚĆ DLA TRENERÓW

Z myślą o absolwentach i aktualnych uczestnikach Studium
Trenerskiego Pracowni Psychologicznej Spotkanie, a także z myślą
o trenerach niebędących absolwentami naszej szkoły, ale chętnych
do podnoszenia swoich kwalifikacji zawodowych przygotowaliśmy
zadedykowaną trenerom – specjalną, poszerzoną edycję Treningu
Asertywności.


Obrazek


Trening Asertywności – edycja dla trenerów – jest to program
skierowany do:
- trenerów praktyków
- aktualnych uczestników szkoły trenerów
- osób, które doświadczają trudności w asertywnym reagowaniu w
kontakcie
z jednostkami i grupami
- osób, które są gotowe doskonalić swoje umiejętności
asertywne
- zainteresowanych podnoszeniem kwalifikacji w zawodzie trenera

Korzyści:
Dzięki udziałowi w tym programie:
•zidentyfikujesz mocne i słabe strony we własnych zachowaniach
asertywnych,
•przećwiczysz wybrane umiejętności asertywne,
•udoskonalisz umiejętności asertywnego reagowania w kontakcie z
grupą, pojedynczym uczestnikiem grupy, zleceniodawcą, drugim
trenerem,
•poznasz ćwiczenia przydatne w projektowaniu zajęć dotyczących
asertywności,
•dowiesz się jak planować zajęcia dotyczące asertywności,
•poznasz metodologię przeprowadzania scenek z udziałem
uczestników zajęć,
•poznasz doświadczenia innych osób dotyczące zachowań
asertywnych i prowadzenia zajęć dotyczących asertywności,

Program:
Trening Asertywności dla trenerów składa się z dwóch
20-godzinnych modułów. Pierwszy
z nich poświęcony jest umiejętnościom asertywnym uczestników
treningu, drugi – dotyczy umiejętności trenerskich związanych z
planowaniem i prowadzeniem zajęć z asertywności.

Moduł 1:
Cel modułu 1: doskonalenie własnych umiejętności asertywnych,
rozpoznanie mocnych i słabych stron dotyczących zachowań
asertywnych.
Program obejmuje trenowanie następujących umiejętności
asertywnych:
- odmawianie
- stawianie granic
- wyrażanie własnych uczuć i opinii
- reagowanie na krytykę i atak
- przyjmowanie uczuć i opinii innych
- monolog wewnętrzny
Ćwiczenie umiejętności asertywnych będzie się odbywało w
sposób uwzględniający kontekst pracy trenera. W scenkach
będziemy wykorzystywać przykłady sytuacji kontaktu
z uczestnikami szkoleń, z drugim trenerem, ze zleceniodawcą
kontraktu.

Moduł 2:
Cel modułu 2: poszerzenie swojego trenerskiego know-how, analiza
przygotowania
i prowadzenia treningu asertywności z metapoziomu.
Program obejmuje następujące zagadnienia:
- Jak przeprowadzić dobry trening asertywności?
- Czym jest a czym nie jest trening asertywności?
- Różnica między warsztatem umiejętności asertywnych a
treningiem asertywności.
- Jak uczyć asertywności?
- Jak przeprowadzić dobrą scenkę z udziałem uczestników?
(Planowanie scenki, zachęcanie do udziału w niej, przeprowadzanie
oraz omawianie scenki, perspektywa osoby biorącej udział w scence
i osób obserwujących).
- Czy trener uczący asertywności musi być asertywny?
- Co oznacza nauczyć kogoś asertywności?

Organizacja zajęć:
Tryb zajęć: 2 zjazdy po 2 dni (40 h szkoleniowych)
Termin: 1 moduł – 08-09.03.2012r., 2 moduł – 22-23.03.2012r.
Miejsce: Grupa "Spotkanie", ul. Barska 4/1, 61-489 Poznań

Prowadzący:
Katarzyna Balcerkiewicz - autorka programu Treningu Asertywności
Pracowni Psychologicznej Spotkanie, realizatorka pierwszych 10
edycji tego programu. Posiada rekomendację trenerską I0 Polskiego
Towarzystwa Psychologicznego. Jako jeden z warsztatów
rekomendacyjnych prowadziła trening asertywności. Absolwentka UAM,
ukończyła specjalizację edukacji i kliniczną, od 15 lat pracuje
jako trener, ukończyła Kurs kwalifikacyjny w zakresie nauczania
psychologii i edukacji zdrowotnej w SWPS w Warszawie, absolwentka
stażu "Gestalt - terapia holistyczna" w Ośrodku Psychoterapii i
Treningów Psychologicznych "Aion" w Poznaniu, uczestniczka
szkolenia I i II stopnia "Diagnoza i Interwencja w Analizie
Transakcyjnej" w PTAT, zdała egzamin "101" w zakresie Analizy
Transakcyjnej, uczestniczka szkolenia "Metody pracy z grupą" w
Ośrodku "Aion" w Poznaniu, absolwentka Szkoły Trenerów Biznesu w
Pracowni "Trop" w Warszawie rekomendowanej przez Polskie Towarzystwo
Psychologiczne.

Więcej informacji i zapisy:
Trening
asertywności dla trenerów


Grupa „Spotkanie”
ul. Barska 4/1
61-489 Poznań
tel. 61 657 09 77, 606 42 42 00
spotkanie@spotkanie.edu.pl