Monika
Jastrzębska
analityk jakościowy
- Freelancer
Temat: Assesment Centre - metoda w rekrutacji
Piszę pracę zaliczeniową z Psychologii w Zarządzaniu i chciałabym zdobyć "coś" więcej niż suchą teorię, materiały do analizy, czy nawet wyniki z całego procesu zastosowania tej metody.Czy ktoś z Was jest w posiadaniu przykładowych zestawów ćwiczeń, dobranych pod kątem jakiegoś (docelowego stanowiska), jakieś propozycje tematyczne co do odgrywania ról, prezentacji czy dyskusji grupowych na łamach tej metody? Jakieś przykładowe testy, zadania, „koszyki dokumentów”, czy typy treści ćwiczeń pod kątem konkretnego badanego kandydata i stanowiska?
Proszę o kontakt na meila: monika.jastrzebska@gazeta.pl