konto usunięte

Temat: Informacja o warunkach zatrudnienia

Pracownik wykonuje pracę poza siedzibą pracodawcy, dostaje ryczałt za godziny nadliczbowe, w informacji o warunkach zatrudnienia nie muszę umieszczać info o ewidencji wyjść z pracy w trakcie godzin pracy jak to robię dla pozostałych pracowników pracujących w siedzibie?Pracodawca zatrudnia poniżej 10 pracowników
Małgorzata Podgórska

Małgorzata Podgórska prawnik, specjalista
z zakresu prawa
pracy

Temat: Informacja o warunkach zatrudnienia

Zgodnie z art. 149 § 2 Kodeksu pracy w stosunku do pracowników objętych systemem zadaniowego czasu pracy, pracowników zarządzających w imieniu pracodawcy zakładem pracy oraz pracowników otrzymujących ryczałt za godziny nadliczbowe lub za pracę w porze nocnej nie ewidencjonuje się godzin pracy.

Następna dyskusja:

informacja o warunkach zatr...




Wyślij zaproszenie do