GoldenLine
Zaloguj się
Piotr S.

Piotr S. Kierownik ds.
personalnych / Hr
Manager / Payroll
Project...

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

No to mamy ciekawą sytuację... :-) Jakie jest Wasze zdanie?

źródło: http://www.giodo.gov.pl/1520001/id_art/3235/j/pl

Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania prawa do świadczeń zdrowotnych - uważa Michał Serzycki, GIODO.
Mówił o tym w rozmowie z redaktorem Krzysztofem Kurkiem z Radia Zet. Michał Serzycki, Generalny Inspektor Ochrony Danych Osobowych (GIODO) wyjaśniał, że proponowana przez ZUS likwidacja legitymacji ubezpieczeniowych i poświadczanie prawa do świadczeń zdrowotnych za pomocą druku RMUA może naruszać dobra osobiste pacjentów, gdyż na dokumencie tym znajduje się więcej informacji niż potrzebuje placówka medyczna. - Przede wszystkim jest tam informacja o wynagrodzeniu konkretnej osoby, którą należy zaliczyć do dóbr osobistych podlegających ochronie - mówił Michał Serzycki. - Poza tym takie dane są zbędne dla stwierdzenia praw pacjenta do korzystania z opieki zdrowotnej. Dlatego uważam, że ich udostępnienie zakładom opieki zdrowotnej stanowi naruszenie zasad adekwatności i celowości ustanowionych ustawą o ochronie danych osobowych – dodał.
Link do wypowiedziLink
Małgorzata G.

Małgorzata G. HR Business Partner

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

... już się wypowiadał NFZ, że można odcinać tudzież zaginać miejsca, w których sa podane informacje o wynagrodzeniu- niestety na razie tylko tak...
Link do wypowiedziLink
Piotr S.

Piotr S. Kierownik ds.
personalnych / Hr
Manager / Payroll
Project...

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Ale wiadomo do którego miejsca zagiąć lub uciąć? :-)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

http://www.nfz.gov.pl/new/index.php?katnr=0&dzialnr=2&...

" Do czasu wydania Karty Ubezpieczenia Zdrowotnego dokumentem potwierdzającym prawo do świadczeń jest każdy dokument, który potwierdza uprawnienia do świadczeń opieki zdrowotnej, w szczególności dokument potwierdzający opłacanie składek na ubezpieczenie zdrowotne, np.:

dla osoby zatrudnionej na podstawie umowy o pracę

* druk zgłoszenia do ubezpieczenia zdrowotnego oraz aktualnie potwierdzony raport miesięczny ZUS RMUA wydawany przez pracodawcę (nie dotyczy osób na urlopie bezpłatnym powyżej 30 dni),
* aktualne zaświadczenie z zakładu pracy,
* legitymacja ubezpieczeniowa z aktualnym wpisem i pieczątką pracodawcy"

moim zdaniem wystarczy zaświadczenie od pracodawcy, że ta i ta osoba jest zatrudniona i firma regularnie odprowadza składki i tyle.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Anna H.:
moim zdaniem wystarczy zaświadczenie od pracodawcy, że ta i ta osoba jest zatrudniona i firma regularnie odprowadza składki i tyle.
w małych firmach można sobie takie zaświadczenia wystawiać, ale w duzej fabryce jakos sobie tego nie wyobrażam.
Rozumiem, ze ci co mają legitymacje, to mogą się nimi posługiwać?
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Z tego co słyszałam/czytałam legitymacje póki jest miejsce i można pstrykać pieczątki - są ważne.
Link do wypowiedziLink
Magdalena Gurdziołek

Magdalena Gurdziołek prawa ręka Lucyfera
od lewej roboty

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Alina M.:
Rozumiem, ze ci co mają legitymacje, to mogą się nimi posługiwać?

i dobrze rozumiesz :-)
jak powiedziałą Ania dopóki jest miejsce na pieczątki, legitymacje są ważne
ja dodam jeszcze, że na stronie ZUSu można przeczytać, że póki co tylko ZUS zaprzestał wydawania książeczek, a jeśli pracodawca posiada jeszcze zapas u siebie, może nadal je wydawać i też będą one ważne dopóki miejsce na pieczątki się nie skończy
Link do wypowiedziLink
Piotr S.

Piotr S. Kierownik ds.
personalnych / Hr
Manager / Payroll
Project...

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Ale co myślicie o tej interpretacji GIODO? Mówię o obowiązujących przepisach prawa...
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Ja się zgodzę. Podlegam ubezpieczeniu, bez względu na wysokość dochodu, zatem wysokość składek jak i ich podstawa nie powinna nikogo interesować. I zgodzę się, że wynagrodzenie podlega tej ochronie.
Link do wypowiedziLink
Magdalena W.

Magdalena W. Główny Specjalista
ds kadr i płac,
doświadczenie w
małych...

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Ja również się zgadzam z tą interpretacją. Uważam, że RMUA powinno służyć pracownikowi jako dowód opłacania składek i informacja o wynagrodzeniu a nie jako potwierdzenie ubezpieczenia dla ZOZów.
Zarobki są prywatną sprawą każdego człowieka a nie chorągiewką którą chcemy sobie pomachać komuś przed nosem.
Link do wypowiedziLink
Piotr S.

Piotr S. Kierownik ds.
personalnych / Hr
Manager / Payroll
Project...

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Ja bym zaczął od tego, że w sumie nikt nikomu nie każe pokazywać ZUS RMUA tylko ewentualnie każe udowodnić fakt ubezpieczenia (w dowolny sposób przewidziany prawem). Tak więc jeśli nie ma przymusu to GIODO nie może mówić, "iż nie powinno się...", gdyż pracownik ma prawo do dowolnego dysponowania informacjami nt. min. swoich zarobków (podstaw wymiaru składek). Pokazując ZUS RMUA u lekarza wykorzystuje to prawo dobrowolnie. GIODO poszedł za daleko w swych wywodach moim zdaniem...
Inna sprawa jest taka jak udowodnić prawo do ubezpieczenia zdrowotnego... przedkładając zaświadczenie zakładu pracy...? Czy zakład pracy zatrudniający tysiąc osób będzie teraz wystawiał co miesiąc tysiąc zaświadczeń...? Jakiej treści?
Sprawa nie jest błaha, gdyż nawet jeśli możemy korzystać z książeczek które już są w obiegu (już wystawione, lub same blankiety będące w posiadaniu zakładów pracy) to są całe masy ludzi którym się albo skończy miejsce na pieczątki, albo zgubią książeczkę albo po prostu np. zaczynają dopiero pracę i nie mają książeczki wogóle. W takich sytuacjach będzie problem... :-/
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Druki ZUS RMUA zarówno z programu Płatnik, jak i z pisemnego formularza zawierają oddzielną część do wycięcia w której zawarte są same informacje potrzebne do potwierdzania podleganiu ubezpieczeniu zdrowotnego.
Tutaj link:
http://www.zus.pl/files/rmua.pdf

Każdy wie, że najwygodniejszą formą byłoby chodzenie bez żadnych dokumentów. Jeżeli poprawi się przesył tych informacji między ZUS, a NFZ i wprowadzą nowe dowody osobiste to możliwe, że u lekarza włożymy dowód osobisty w czytnik i wreszcie... nie, już dalej nie piszę... te marzenia ... ;)Łukasz Hopek edytował(a) ten post dnia 07.01.10 o godzinie 20:29
Link do wypowiedziLink
Piotr S.

Piotr S. Kierownik ds.
personalnych / Hr
Manager / Payroll
Project...

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

No tak, możemy ciąć :-) ale też wydawanie ZUS RMUA nie jest obowiązkowe. Wiele firm tego nie robi bo nie musi. Przekazują tylko paski (odcinki) listy płac. Ich nie potniemy :-)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Łukasz Hopek:
Druki ZUS RMUA zarówno z programu Płatnik, jak i z pisemnego formularza zawierają oddzielną część do wycięcia w której zawarte są same informacje potrzebne do potwierdzania podleganiu ubezpieczeniu zdrowotnego.
Tutaj link:
http://www.zus.pl/files/rmua.pdf
No ale tam też są podstawy wymiaru składki.

Moim zdaniem zakłady będą musiały teraz faktycznie albo dawać RMUA, albo produkować zaświadczenia jak ktoś nie będzie chciał pokazywać RMUA.
Tak czy owak ZUS jak zwykle państwo w państwie. Ciekawa jestem czy przez zmniejszy się tam zatrudnienie. We Wrocławiu parę osób się zajmuje legitymacjami w ZUSie.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

A to wszystko się skończy tak, że dla świętego spokoju pracownicy będą nosić RMUA...
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Alina M.:
Łukasz Hopek:
Druki ZUS RMUA zarówno z programu Płatnik, jak i z pisemnego formularza zawierają oddzielną część do wycięcia w której zawarte są same informacje potrzebne do potwierdzania podleganiu ubezpieczeniu zdrowotnego.
Tutaj link:
http://www.zus.pl/files/rmua.pdf
No ale tam też są podstawy wymiaru składki.

Moim zdaniem zakłady będą musiały teraz faktycznie albo dawać RMUA, albo produkować zaświadczenia jak ktoś nie będzie chciał pokazywać RMUA.
Tak czy owak ZUS jak zwykle państwo w państwie. Ciekawa jestem czy przez zmniejszy się tam zatrudnienie. We Wrocławiu parę osób się zajmuje legitymacjami w ZUSie.

Właśnie patrzę na swój druk ZUS RMUA z płatnika i patrzę na dół po białej przerwie jest taka przerywana kreska (po niej się tnie). I tam jest imię, nazwisko, typ identyfikatora, okres rozliczeniowy, kod oddziału NFZ oraz podpis płatnika i pięczątka adresowa.

Gdzie jest tutaj podstawa wymiaru składki?

Mało tego:

"Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych wprowadziła również obowiązek podawania w informacji przekazywanej ubezpieczonemu przez płatnika składek symbolu wojewódzkiego oddziału Narodowego Funduszu Zdrowia, do którego przekazywana jest składka na ubezpieczenie zdrowotne.
W celu realizacji tego zapisu formularz ZUS RMUA zawiera następujące dodatkowe informacje umieszczone w dolnej części formularza:
• dane identyfikacyjne osoby ubezpieczonej,
• dane dotyczące okresu, którego raport dotyczy,
• kod wojewódzkiego oddziału Narodowego Funduszu Zdrowia,
• podpis płatnika składek lub osoby przez niego upoważnionej i pieczątka adresowa płatnika.
Ww. dane są potwierdzeniem faktu podlegania ubezpieczeniu zdrowotnemu przez danego ubezpieczonego oraz odprowadzania składek do określonego Oddziału NFZ."

Źródło: http://www.zus.pl/files%5CCo%20to%20jest%20formularz%2...

Więc nie musimy iść z całym ZUS RMUA tylko z tym fragmentem.

Poza tym książeczki ubezpieczeniowe przestano wydawać, więc prawdopodobnie niedługo wszyscy pracodawcy zaczną wydawać te druki.
Link do wypowiedziLink
Anna S

Anna S Specjalista ds. kadr
i płac

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Magdalena Gurdziołek:
jak powiedziałą Ania dopóki jest miejsce na pieczątki,
legitymacje są ważne
ja dodam jeszcze, że na stronie ZUSu można przeczytać, że póki co tylko ZUS zaprzestał wydawania książeczek, a jeśli pracodawca posiada jeszcze zapas u siebie, może nadal je wydawać i też będą one ważne dopóki miejsce na pieczątki się nie skończy

ja dopytywalam w ZUSie i powiedzieli ze legitymacje wydane po 01.01.2010 są niewazne a druki ktore zostaly pracodawcy mozna protokolem zniszczyc
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Łukasz Hopek:
Alina M.:
Łukasz Hopek:
Druki ZUS RMUA zarówno z programu Płatnik, jak i z pisemnego formularza zawierają oddzielną część do wycięcia w której zawarte są same informacje potrzebne do potwierdzania podleganiu ubezpieczeniu zdrowotnego.
Tutaj link:
http://www.zus.pl/files/rmua.pdf
No ale tam też są podstawy wymiaru składki.

Moim zdaniem zakłady będą musiały teraz faktycznie albo dawać RMUA, albo produkować zaświadczenia jak ktoś nie będzie chciał pokazywać RMUA.
Tak czy owak ZUS jak zwykle państwo w państwie. Ciekawa jestem czy przez zmniejszy się tam zatrudnienie. We Wrocławiu parę osób się zajmuje legitymacjami w ZUSie.

Właśnie patrzę na swój druk ZUS RMUA z płatnika i patrzę na dół po białej przerwie jest taka przerywana kreska (po niej się tnie). I tam jest imię, nazwisko, typ identyfikatora, okres rozliczeniowy, kod oddziału NFZ oraz podpis płatnika i pięczątka adresowa.

Gdzie jest tutaj podstawa wymiaru składki?

Nie spojrzałam na dół kartki.
Faktycznie mogłoby to być.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Piotr Sobkowiak:
No tak, możemy ciąć :-) ale też wydawanie ZUS RMUA nie jest obowiązkowe. Wiele firm tego nie robi bo nie musi.

Druki ZUS RMUA wydawane są wyłącznie na wniosek pracownika. Zostaje nam dokładnie przewidywać kiedy będziemy chorzy i odpowiednio wcześniej wnioskować o druk :)))
Link do wypowiedziLink
Piotr S.

Piotr S. Kierownik ds.
personalnych / Hr
Manager / Payroll
Project...

Temat: Druku RMUA nie powinno się wykorzystywać do potwierdzania...

Anita K.:
Piotr Sobkowiak:
No tak, możemy ciąć :-) ale też wydawanie ZUS RMUA nie jest obowiązkowe. Wiele firm tego nie robi bo nie musi.

Druki ZUS RMUA wydawane są wyłącznie na wniosek pracownika. Zostaje nam dokładnie przewidywać kiedy będziemy chorzy i odpowiednio wcześniej wnioskować o druk :)))

ZUS RMUA nie są wydawane na wniosek ubezpieczonego. To zbyt duże uproszczenie.

Płatnicy składek nie są zobowiązani do informowania ubezpieczonych o wysokości przekazanych składek przy wykorzystaniu formularza ZUS RMUA. Jest to jedynie propozycja, która ma ułatwić sporządzanie informacji dla ubezpieczonych. Pracodawcy mogą
informacje dla ubezpieczonych przekazywać w innej formie, ale takiej, która spełnia wymogi określone w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych...
Ale..., jeśli nie wydają ZUS RMUA to winni wydawać np. paski od list płac (odcinki) na których powinny znaleźć się te same dane co na RMUA...
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj