GoldenLine
Zaloguj się
Ryszard Kasprzyk

Ryszard Kasprzyk Główny Specjalista
d/s BHP

Temat: interpretacja wypadku przy pracy

Każde zdarzenie, które zostało zgłoszone i pracownik zgłasza je jako wypadek przy pracy powinno być dokładnie przeanalizowane. To czy uznamy zdarzenie jako wypadek przy pracy zależy od zespołu, ale protokół najlepiej zrobić i czasem nie namawiać pracownika, żeby odstąpił od zgłoszenia wypadku, może sie zdarzyć, że my uznamy, a dyrekcja nie uzna, lecz papier jest papier i kiedyś może sie przydać.
Link do wypowiedziLink
Grażyna T.

Grażyna T. specjalista d/s
bhp,pasjonatka magii
roślin - zapraszam
d...

Temat: interpretacja wypadku przy pracy

przedto to napisałam.Jesli jest zgłoszony wypadek przy pracy to raczej normalne jest że powołany zespól powypadkowy robiąc dochodzenie musi zakończyć działania protokołem powypadkowym.
W swojej karierze bhp-owa nie miałam sytuacji,zeby dyrektor nie podpisał protokołu..jesli jest oczywiście prawidłowo sporządzony
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj