GoldenLine
Zaloguj się

konto usunięte

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Postaw się w sytuacji takiej osoby. Więcej Ciebie pewnie nie zobaczy. "Wisi jej", co o tym sądzisz. Ty i Twoi znajomi. "Ma gdzieś" te firmę w której pracuje, to nie jej firma. Chce tylko wykorzystać szanse, uniknąć zagrożeń i być w domu przed 18.00 Twoje dobre samopoczucie to nie jest coś o czym myśli.
Tzw. dobre praktyki to zachowania, które są wdrażane, ale tylko gdy to się opłaca. Na dzisiaj to tylko koszty (telefon) i czas (czyli też koszty).
Wg mnie się nie opłaca dzwonić i mówić, jak mi przykro.
Chyba, że budujesz własną bazę jakis wyspecjalizowanych kandydatów - bo np. jesteś niezależnym hh. Ale to inna bajka.
Dla czystości sprawy lepsze jest takie rozwiązanie: jak nie zadzwonimy do poniedziałku, to niech Pani szuka sobie dalej...Przemysław Figas edytował(a) ten post dnia 12.11.10 o godzinie 16:31
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Miłego weekendu :)Ten post został edytowany przez Autora dnia 06.07.13 o godzinie 20:48
Link do wypowiedziLink
Marcin S.

Marcin S.
Optometrystabialysto
k@gmail.com

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Witam,
sprzedaż długopisu czy też butów Prada dla ekspiedientki sklepu mięsnego, to z mojego doswiadczenia częste pytania. Natomiast bardzo widac różnice merytoryczne gdy rozmowa jest przeprowadzana przez rekrutera z dużym doswiadczeniem, znającym Firmę - wtedy nawet sprzedaż "kremu" jest ciekawa, lużna. Często rozmowa jest konkretna - "... rozmawiam z Panem ponieważ osoba która pracowała się niesprawdziła i ..." itd.
W przypadku "młodych" kierowników, pytania w stylu
- DLACZEGO przyszedłeś na rekrutację? - odp. bo zostałem zaproszony jest bardzo trudna do zrozumienia :)
-lub natarczywe pytania - dlaczego już niepracujesz w poprzedniej Firmie? Niestety odp. "postanowiłem kontynuować karierę poza strukturami obecnej firmy" nie jest oczekiwana :)
Spotkałem się z rozmowamy indywidualnymi, grupowymi, testy, ćwiczenia. Najdłuższa moja rozmowa rekrutacyjna rozpoczęła sie o godz. 10 skończyła się o 15. Z 16 osób o godz.15 zostało nas 3. Odpadłem w finale ale do dzisiaj ciepło wspominam (byla przerwa i przekąski).
Link do wypowiedziLink
Krzysztof Rodak

Krzysztof Rodak specjalista,
rozliczenia
zagraniczne

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Urszula Ślusarczyk:
Łukasz L.:
Pytanie, które mnie rozbawiło to "Jakie jest Pana życzenie, jeśli złowi Pan złotą rybkę?" :)

Oj chyba bym parsknęła gromkim śmiechem-najpierw, a potem odpowiedziała jakoś absurdalnie.
typu;
-żeby drzewa stały się fioletowe
-w morzu zamiast wody był sok pomarańczowy
-a na niebie wisiały kiście winogron:)

Takie pytania jednak mają sens, coś tam badają.
Trzeba by zapytać specjalisty.

Mnie przerażają pytania osobiste.
Typu;
-Czy planuje mieć pani dzieci? jeśli tak to kiedy?( nie wiem kiedy będę mieć dzieci, nie zastanawiałam się nad tym i nie chce żeby ktoś mnie o to pytał)


witam,
a czy HR-owcy mogą zadawać takie pytania na rozmowach o pracę?
Link do wypowiedziLink
Dominik O.

Dominik O. gazo i wodoszczelne
przejścia budowlane

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

witam,
a czy HR-owcy mogą zadawać takie pytania na rozmowach o pracę?

mogą Ci zadać każde pytanie, kwestia czy chcesz na nie nie odpowiedzieć.
Dobry rekruter nie zadaje pytania tylko po to aby zadać, Twoja odpowiedź świadczy o Tobie, a on buduje sobie Twój obraz...
Jest takie powiedzenie "nie ma głupich pytań, są tylko głupie odpowiedzi..."
Link do wypowiedziLink
Urszula Ślusarczyk

Urszula Ślusarczyk

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Dominik O.:
witam,
a czy HR-owcy mogą zadawać takie pytania na rozmowach o pracę?

mogą Ci zadać każde pytanie, kwestia czy chcesz na nie nie odpowiedzieć.
Dobry rekruter nie zadaje pytania tylko po to aby zadać, Twoja odpowiedź świadczy o Tobie, a on buduje sobie Twój obraz...
Jest takie powiedzenie "nie ma głupich pytań, są tylko głupie odpowiedzi..."

Nie ma głupich pytań i nie ma głupich odpowiedzi. Nie ocenia się tego w takich kategoriach- bo co oznacza, że coś jest głupie?
Wartość jest w czym innym. Chyba w reakcjach na dane problemy, czy możliwości. Bo to tak naprawdę interesuje HR-jak sprawdzamy się w pracy?
Tylko pytanie czy uzyskane odpowiedzi z takich pytań na rozmowach na prawdę dają obraz człowieka radzącego sobie w danej sytuacji czy nie , ja na przykład dobrze radze sobie w sytuacjach stresowych i zawsze orientuje się na zdobycie celu, stres dodaje mi skrzydeł nawet! a czy można to wydedukować po mojej odpowiedzi na powyższe pytanie to nie wiem. Skłonna jestem wierzyć, że opinia wróżki na mój temat byłaby tak samo wiarygodna jak wnioski z takich para psychologicznych pytań. Zdolności każdego z nas weryfikuje praca, praktyka. Ocena pracownika na rozmowie kwalifikacyjnej to jak wróżenie z fusów.
Najlepiej byłoby spytać specjalisty. Jest na sali psycholog/psychiatra/psychoanalityk???
Link do wypowiedziLink
Monika W.

Monika W. HR

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Jest na sali
psycholog/psychiatra/psychoanalityk???

A studentka psychologii może być? ;)
Z psychologicznego punktu widzenia - każda odpowiedź na zadane pytanie ma swoje znaczenie i to zależy od rekrutera jak będzie ją interpretować... Oczywiście dobry rekruter zdaje sobie sprawę z błędów, które może popełnić w ocenie kandydata (a tych jest naprawdę sporo). Dlatego też podejmowanie decyzji o zatrudnieniu bądź niezatrudnieniu danej osoby tylko na podstawie rozmowy kwalifikacyjnej i analizy CV jest trochę bardziej trafne niż wróżenie z fusów... :) W związku z tym stosuje się różne "zabiegi", które mają podnosić wiarygodność takich sądów, np. dawanie kandydatowi do rozwiązania zadań, z którymi będzie się stykał w codziennej pracy, case studies itd. Przeprowadzenie rozmowy kwalifikacyjnej jest względnie tanie, ale...
...Najbardziej trafną metodą selekcji są Assessment Centres, kiedy to obserwuje się kandydatów podczas pracy na konkretnych zadaniach w kontekście wyznaczonych kryteriów oceny (formułowanych zazwyczaj pod konkretne stanowisko w określonej firmie). Z drugiej strony - jest to najbardziej kosztowna metoda i stosuje się ją przy szukaniu kandydata na wyższe stanowiska.
Link do wypowiedziLink
Marcin S.

Marcin S.
Optometrystabialysto
k@gmail.com

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Jednoczesnie nalezy wziąść pod uwagę że pewne przykładowe zadania, ćwiczenia czy też analiza wyników danego terytorium nie ma na celu uzyskania dobrej czy złej odpowiedzi.Ponieważ czesto nie ma właściwej odpowiedzi. Osoba rekrutująca chce się dowiedzieć jak potencjalny kandydat podejdzie do rozwiazania zadania, co widzi. Być może będzie miał pomysł który nie przyszedł wczesniej.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Monika J.:
...Najbardziej trafną metodą selekcji są Assessment Centres, kiedy to obserwuje się kandydatów podczas pracy na konkretnych zadaniach w kontekście wyznaczonych kryteriów oceny (formułowanych zazwyczaj pod konkretne stanowisko w określonej firmie). Z drugiej strony - jest to najbardziej kosztowna metoda i stosuje się ją przy szukaniu kandydata na wyższe stanowiska.
Assessment jest ok ale może być mylące. w rekrutacji na stanowisko handlowca dana osoba może świetnie się sprawdzać w czasie symulacji, ale gorzej z klientem, gdzie się trzeba nieco upokorzyć.. w czasie rekrutacji jest to trochę sztuczna sytuacja, bezpieczna.Agnieszka Radecka edytował(a) ten post dnia 21.11.10 o godzinie 12:36
Link do wypowiedziLink
Magdalena Mieloch

Magdalena Mieloch PRACOWNIK BIUROWY

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Pytanie: Czy zna Pani Exel?
Odpowiedź: Tak
Pytanie: To proszę mi powiedzieć co znajduje się w "Opcjach" ? <wow>
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

"Proszę narysować kota." (Podobno kot narysowany od tyłu świadczy o kreatywności. Cóż, ja jednak nie lubię rysować kotów od tyłu.)
Link do wypowiedziLink
Miriam P.

Miriam P. szukam...

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Mnie najbardziej denerwują pytania o życie osobiste- stan cywilny, ślub, ciąża. Wiem że pracodawca chce mnie w ten sposób wyczuć, ale mimo wszystko mnie to drażni. Ale słuchałam wykładów Marcina Mańki na temat autoprezentacji i stwierdziłam że muszę popracować na sobą i pewnością siebie, może zaowocuje to w życiu codziennym
Link do wypowiedziLink
Justyna Kochanowicz

Justyna Kochanowicz

Temat: Najbardziej wredne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej

Ja często też czytam bloga Pana Marcina https://manka-academy.com/blog/ . Na następny rok planuję zapisać się na szkolenie online , ze względu na to że jestem mamą i niestety nie dam rady pojechać na kilka dni do Warszawy od której dzieli mnie naprawdę sporo kilometrów.
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

po rozmowie...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj