GoldenLine
Zaloguj się

konto usunięte

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Witam,

ostatnio coraz czesciej napotykam oferty pracy, w ktorych renomowana firma w WYMAGANIACH, wobec kandydata, stawia takie oto KRYTERIUM (np na stanowisko - koordynatora marketingu, Kierownika Marketingu - a wiec takie, gdzie doswiadczenie jak najbardziej jest- wymagane, i faktycznie, pracodawca opisuje, ze na tym stołku 'bedzie co robic'!).

"DOŚWIADCZENIE W PRACY NA PODOBNYM STANOWISKU ".

Hmm, dla mnie to malo mowiące, ogolnikowe stwierdzenie, zbyt szerokie. JAK DLUGIE? DOSWIADCZENIE? pół roku, rok, 10 lat ?

Chodzi mi raczej o to, że takie stwierdzenie podwyższa ilosc zgloszen na dane stanowisko (tym samym wiecej pracy dla analizujacego te kolejne setki cv), bo będą tu amlikowac i ci z pol rocznym, i ci z rocznym, i ci z 10 letnim stazem ? ? teoretycznie - tak !

Moze sie myle, ale chyba nie taka wtedy jest intencja tworcy tego ogloszenia?

Dla mnie takie stwierdzenie jest rownie dziwne (bo ogolnikowe), jak to, gdzie w ofercie pracy zestawione jest:

- mile widziane doświadczenie , a przy tym
- doskonale umiejetnosci interpersonalne i w pracy zespolowej

Pomijam 'wyjątki' ale aby miec doswiadczenie w pracy zespolowej, i DOSKONALE rozwiniete zdolnosci interpersonalne, trzeba jednak to doświadczenie mieć, więc nie tylko "mile widziane" ono jest, ale raczej obligatoryjnie! ?

No ale może sie myle, to nie ja tworze takie oferty ;-)

CO WY NA TO?

pozdrowienia,
j
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Doświadczenie na podobnym stanowisku- ja traktuję to jako ograniczenie potencjalnych kandydatów do grona osób, które od razu powinny wiedzieć co mają robić. Rozumiem taki warunek dla stanowisk kierowniczych albo wymagających wyjątkowych kwalifikacji. Ale obecnie nawet ubiegając się na stanowisko sekretarki trzeba mieć doświadczenie w odbieraniu telefonów. No cóż, jest to ogromna bariera dla tych osób, które chcą zająć się czymś innym niż dotychczas albo chcą się rozwijać a na obecnym stanowisku nie jest to możliwe. Poza tym traktuję to jako sygnał: wymagamy doświadczenia, nie szkolimy, nie inwestujemy w pracownika.
Link do wypowiedziLink
Janusz K.

Janusz K. Ekspert rozwoju i
przyszłości firm,
struktur, systemów
or...

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Niestety - firmy nie dbają o tworzenie własnej kultury organizacyjnej. Większość nawet nie wie, że coś takiego istnieje...
(patrz wątek o misji)..
A nawet, jesli szef cos słyszał, to nie dociera to do działu kadr, choć może się on nazywać nawet Działem Kapitału Ludzkiego....
I jeszcze kwestia kosztów - kiedy poderwiemy innej firmie takiego wykształconego, to ich osłabimy, a siebie wzmocnimy..

I tak firmy homogenizują swoje działania, zamiast starac sie odróżniać.....
I co tu mówić o strategiach??
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Według mnie, przyczyna leży w złym doborze nazwy stanowisk jak i zapędzie do zatrudniania "człowieka orkiestry". Wydaje mi się że skłonności do tego typu zachowań mają właśnie większe firmy, które często borykają się ze swoim wewnętrznym brakiem organizacji pracy w poszczególnych komórkach. Moja uwaga jest skupiona głównie na sektor IT i project management. Czytając większość ofert pracy zastanawiam się czy autor takiego ogłoszenia odróżnia Project Managera od np. programisty a co z kolei rodzi kolejne pytanie, czy jest świadomy swoich potrzeb :o)
Link do wypowiedziLink
Aleksandra B.

Aleksandra B. Administration
Office Manager

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Kochany... masz programować, help deskować, kwiatki podlewać, doradzic ksiegowej do ikonka znikła, naprawić ksero..... i znać sie na stolarce okiennej :)
Link do wypowiedziLink
Andrzej Ludwik Alw Włoszczyński

Andrzej Ludwik Alw Włoszczyński projektant, eagler i
orloger

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Ja zaś mam wrażenie że wynika to, po części, z lenistwa i zwykłego kopiowania innych tego typu ogloszeń. No bo niby po co się mozolić nad układaniem od nowa sensownego.
Link do wypowiedziLink
Anna S.

Anna S. www.saskakepa.info

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Aleksandra B.:Kochany... masz programować, help deskować, kwiatki podlewać, doradzic ksiegowej do ikonka znikła, naprawić ksero..... i znać sie na stolarce okiennej :)

i jeszcze mieć nie więcej niż 30 lat, a przy tym kilka dyplomów, kilkanaście lat doświadczenia, szerokie zainteresowania również poza zawodowe, być aktywnym w różnych organizacjach, mieć stabilne życie prywatne, najlepiej z dorosłymi dziećmi itd :)
Link do wypowiedziLink
Janusz K.

Janusz K. Ekspert rozwoju i
przyszłości firm,
struktur, systemów
or...

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Oczywiście, że nie jest. Przede wszystkim, bardzo często ogłoszenie redaguje osoba tak złowiona, dla której może byc obojętne, gdzie pracuje. Końskie okulary ograniczają widzenie jedynie do działu HR (obojętnie, jakby się nie nazywał)...
I słaba jest współpraca z kierownikiem liniowym, faktycznym pracodawcą...

Kwestia nomenklatury to pochodna tej schematycznej współpracy: pewnie szef IT składa pisemne zamówienie "na człowieka do roboty", a kadry redagują standardowe ogłoszenie, jak się to "robi wszędzie"...
I tyle...
Link do wypowiedziLink
Aleksandra B.

Aleksandra B. Administration
Office Manager

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

wniosek - rekrutacje przeprowadzaja niewykwalifikowane osoby? sugerujac sie nieumiejetnoscia zredagowania konkretnego ogloszenia...
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Aleksandra B.:wniosek - rekrutacje przeprowadzaja niewykwalifikowane osoby? sugerujac sie nieumiejetnoscia zredagowania konkretnego ogloszenia...


Nie podważał bym kompetencji osób rekrutujących, raczej zgłaszających zapotrzebowanie :o)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

;-) nie wspomne juz o tym, że po czesto też widzę 'perełki' - oferty pracy, gdzie np na stanowisko Specjalisty (lub Kierownika) ds marketingu - w wymaganiach - stawiane są takie oczekiwania, że zastanawiam się, "Czy ta renomowana firma potrzebuje tego Specjalisty ds marketingu, czy lepiej zeby zatrudniła sobie grafika - programistę, speca od IT, bo to wypisują w ofercie - oczekiwania (bardziej IT, niż 'marketingowe' ;-))

wtedy się też zastanawiam, czy ta renomowana firma, rzeczywiscie jest taka 'renomowana' i czy nie powiedziec im, że chyba zapominają o podstawach.... ?! :-))))

Oj, to by dopiero się dzialo, "mieć czelność podnieść palec na renomowaną firme (albo firmę rekrutacyjną, która takie "perelki" im układa) ? :-)))))

milego dnia,
j.

Link do wypowiedziLink
Janusz K.

Janusz K. Ekspert rozwoju i
przyszłości firm,
struktur, systemów
or...

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

To jest skutek słabości zarządzania - w ostatecznym rachunku.

Powierzchownego i schematycznego podchodzenia do zadań.
W tym sensie - nie jest to szczególnie profesjonalne..:)
Link do wypowiedziLink
Bartłomiej K.

Bartłomiej K. Koordynator
Projektów UE

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

co do pierwszego problemu - ależ dokładnie chodzi o większą ilość aplikacji!! obecnie naprawdę są problemy z dobra kadrą. sam gdy szukałem ludzi najpierw pisałem o 5 letnim doświadczeniu, a po miesiącu posuchy było już tylko "wymagane doświadczenie". poza tym często ci z krótkim doświadczeniem zawodowym są wystarczająco dobrzy, więc czemu ich zniechęcać?
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Od jakiegoś czasu szukam pracy. Ostatnio "przeszedłem" coś zupełnie innego, niż piszecie. Odpowiedziałem na ogłoszenie zamieszczone w Wyborczej (całe liczyło 2 linijki - mniej więcej tej treści: Wydawnictwo zatrudni dyrektora sprzedaży reklam do czasopism branżowych). Odpowiedziałem na nie. Zaproszono mnie na spotkanie. W czasie rozmowy rekrutacyjnej właściciel firmy, po zadaniu standardowych pytań, zaproponował mi w ramach procedury rekrutacyjnej przygotowanie strategii marketingowej firmy (w tym mojego stanowiska). Ponadto stwierdził, że chce płacić za wykonywaną pracę na tym stanowisku tylko prowizję.
Pomyślałem wtedy, że albo właściciel tej firmy nie ma "kasy" (to można by tłumaczyć zwięzłością treści ogłoszenia), albo jest tak naiwny, że zakłada, że wszyscy szukający pracy (przy obecnym stanie braku dobrej kadry, jak pisze Bartłomiej), to ludzie orkiestry.
Wyszedłem.
Link do wypowiedziLink
Michał Kucharski

Michał Kucharski ANSAKU

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

O tak to jest cudowne :)) i jeszcze "płaca adekwatna do włożonej pracy i posiadanych umiejętności", czyli zawsze będziesz głąbem, który za mało pracuje :D
Link do wypowiedziLink
Aleksandra Ż.

Aleksandra Ż. Business Partner

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Dariusz W.: W czasie rozmowy rekrutacyjnej właściciel firmy, po zadaniu standardowych pytań, zaproponował mi w ramach procedury rekrutacyjnej przygotowanie strategii marketingowej firmy (w tym mojego stanowiska.Wyszedłem.


Dobrze, że nie poprosił Cię o biznes plan, może szukał jelenia, który to zrobi w ramach procesu rekrutacyjnego, a on kulturalnie o tym zapomni. Podoba mi się, może ja tak zacznę podchodzić do sprawy, chcesz pracować, to w ramach rekrutacji mam dla ciebie zadanie, zrobisz projekt gabinetu dyrektora... Zobacz jaka oszczedność - za taki projekt firma moja zapłaciła jakies 3 tysiące, tak orientacyjnie, i ilu takich jest, którzy nie wyszli i przystali na jego propozycję? Inteligentna bestia, potrafi podejść człowieka, na prawdę warte pomyślenia :)

Żartuję oczywiście, uważam to za chamstwo, bo jak mu się nie spodoba, ty się napracujesz, umowy nie podpisze, a kasy na pewno nie dostajesz.

Ale niestety w życiu jest już tak, że jak ktoś ma tupet to najczęściej towarzysza mu pieniądzę, bo on nie ma santymentu.

Ale pomysł mi się spodobał :))))
[edited]


Aleksandra
Link do wypowiedziLink
Andrzej Ludwik Alw Włoszczyński

Andrzej Ludwik Alw Włoszczyński projektant, eagler i
orloger

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Ot perełka rekrutacyjna - pewna firma zajmujaca się "wymyslaniem nazw", na stanowisko asystentki/sekretarki stosuje taki oto teścik - wymyśl nazwę dla firmy z branzy "....", opisz dokladnie i uzasadnij, zaproponuj projekt logo.
Link do wypowiedziLink
Magdalena W.

Magdalena W. Dyrektor Biura
Analiz i Modelowania
| CRM | Bank BPH

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

pomijając sytuacje ekstremalnej rekrutacji, bądź ekstremalne sytuacje podczas rekrutacji.

rozważmy sytuację osoby chcącej się przekwalifikować, z doświadczeniem w branży zupełnie innej niż na wymaganym stanowisku. to że odniosło się sukcesy w poprzedniej branży ma jakiekolwiek znaczenie? czy też jest się żółtodziobem i zaczyna od zera?
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Ja nie widzę problemu w tym, że firma w czasie rekrutacji stosuje takie chwyty (choć to naganne).
Jedyny problem jaki w takiej sytuacji widzę, to to, że ludzie się godzą na niewolnicze traktowanie, ludzie się godzą na wykorzystywanie, ponieważ liczą, że coś w ten sposób zyskają. Nie rozumieją, że w ten sposób tylko tracą, a próby uświadamiania kwitują stwierdzeniem, że tak trzeba.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: "Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku"

Krzysztof B.:Ja nie widzę problemu w tym, że firma w czasie rekrutacji stosuje takie chwyty (choć to naganne).
Jedyny problem jaki w takiej sytuacji widzę, to to, że ludzie się godzą na niewolnicze traktowanie, ludzie się godzą na wykorzystywanie, ponieważ liczą, że coś w ten sposób zyskają. Nie rozumieją, że w ten sposób tylko tracą, a próby uświadamiania kwitują stwierdzeniem, że tak trzeba.


Powiedz to osobie która ma na utrzymaniu rodznę, jakieś zobowiązania finansowe etc. Taka osoba weźmie co jest bez względu na to czy mu to odpowiada czy nie, a tyle da z siebie za ile jej płacą i tylko i wyłącznie do momentu kiedy znajdzie coś innego, więc kto na tym traci? :o)
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Co sie dzieje w Polsce (ryn...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj