Temat: Praca w ochornie - odejście z pracy (problem)

Witam. Jestem od kilku lat pracownikiem ochrony, na czas nieokreślony.
Dyrekcja nakazała dobrowolne zwolnienie za zgodą obu stron.
W umowie jest, że jak dobrowolnie się zwolnię, będę pracował na umowę zlecenie.
Firma ta obejmuje całe województwo.
Moje pytania: czy lepiej podpisać dobrowolne zwolnienie?
Co się stanie gdy nie podpisze tego?
Mogą mnie przerzucić np. 50km od miejsca mojego zamieszkania?
Dyrekcja mówi, żeby się zwolnić i przejść na umowę zlecenie, z powodu braku finansowych.
Dodam, że jestem na emeryturze.Paweł Olender edytował(a) ten post dnia 28.09.10 o godzinie 14:46