Sergii Babiak

- Zarządzanie, monitorowanie, aktualizacja i rozwój infrastruktury telekomunikacyjnej i IT;
- Wsparcie, aktualizacja i rozwój systemu ERP;
- Tworzenie i prowadzenie dokumentacji technicznej, procedur i innych regulacji systemów i infrastruktury IT dotyczących ich użytkowania;
- Bieżące zarządzanie działem, analiza organizacji pracy, procesów, ustalanie celów, priorytetów i standardów;
- Ocena technologicznych potrzeb organizacji, rekomendacja ulepszeń i nowych rozwiązań pod katem wymagań biznesu;
- Nadzór nad podległymi pracownikami w tym zarządzanie (rekrutacja), rozwój, ocena i dyscyplina pracy.

Opis stanowiska:

Wlasciciel procesu Problem Management:
• Identyfikację i planowanie usprawnień procesu oraz przyszłych potrzeb.
• Tworzenie analiz oraz planów pozwalających na efektywne wsparcie prowadzonych w organizacji projektów.
• Standaryzację i automatyzację zadań.
• Współpracę z jednostkami biznesowymi, zespołami technicznymi, zewnętrznymi partnerami oraz klientami.
• Eskalowanie ryzyka.
• Zapewnienie realizacji KPI zgodnie z wewnętrznymi celami i SLA.
• Współpraca z Globalnym i Regionalnym Wlascicielami procesu.

• Ocena / instalacja / konfiguracja / upgrade / utrzymanie sprzętu i oprogramowania w całym regionie wschodnim
• Instalacja / konfiguracja / utrzymanie / monitorowanie sieci lokalnych dla zapewnienia optymalnej wydajności
• Pomoc techniczna i szkolenia dla użytkowników systemu ERP (SAP)
• Odpowiedzialność za realizację projektów ERP, ich koordynację i ekonomiczność
• Koordynacja rozwoju oprogramowania / raportów, usprawnienie przepływu danych oraz zapewnienia dostępności informacji we Wschodnim regionie.
• Ocenić długoterminowe potrzeby informacyjne organizacji i rozwijać IT strategie.
• Odpowiedzialny za prawne wykorzystanie sprzętu computerowego i oprogramowania.
• Opracowanie i wdrożenie strategii bezpieczeństwa informacji dla regionu wschodniego
• Funkcjonalna odpowiedzialność za koordynowanie działań pracowników IT i zewnętrznych partnerów, z naciskiem na utrzymanie zatwierdzonego budżetu i zabiezpieczenie potrzeb.
• Przygotowuje i proponuje budżet IT.

• zarządzać i kierować personelem IT (4 osoby:
o Indywidualne Plany Rozwoju
o Wydajność/ Przegląd wynagrodzeń
o Opisy stanowisk pracy
o Działania integracyjne
o Coaching;
• zarządzać opracowywanie, wdrażanie i wykorzystanie standardów , polityk, standardowych operacyjnych procedur (SOP), umow o poziomie usług (SLA);
• Administrator i Menedżer instalacji systemu ERP Scala (moduły: Finanse, sprzedaż, zakupy, zarządzanie zapasami, inwestycji, płac, planowanie i kontrola produkcji);;
• zarządzanie bazami danych (MS SQL Server 2000/2005, Interbase), tworzenie procedur przechowywanych i widoków;
• projektowanie i tworzenie raportów w Crystal Reports;
• zakup SW / HW i komponentów;