пропозиції роботи
Krzysztof Duda
Technical PM, Scrum Master
Katowice,
śląskie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tego użytkownika
Zobacz pełny profil
Umiejętności
Coaching
gromadzenie funduszy
Umiejętności międzykulturowe
Intercultural Training
Non-formal Education
Zarządzanie problemami
Project Management
Workshop Facilitation
Incident management (ITSM)
Szkolenie
Szkolenia pracowników
Koordynacja projektu
fotografia
Rozwiązywanie konfliktów
Planowanie projektów
Problem Solving & Escalation Management
Komunikacja międzykulturowa
korespondencja biznesowa
Problem solving skills
Języki
angielski
biegły
niemiecki
biegły
rosyjski
biegły
Doświadczenie zawodowe
Technical Project Manager
Koordynacja migracji aplikacji do chmury oraz przebudowy interfejsów SAP dla klienta zewnętrznego.
Koordynacja analizy bezpieczeństwa przejmowanych aplikacji.
Przygotowanie schematów architektury aplikacji.
Scrum Master lokalnie.
Koordynacja analizy bezpieczeństwa przejmowanych aplikacji.
Przygotowanie schematów architektury aplikacji.
Scrum Master lokalnie.
DevOps Engineer
Administrator aplikacji: SAP BO, Jira, Confluence, Mattermost.
Development Java.
Scrum Master.
Trener wewnętrzny.
Development Java.
Scrum Master.
Trener wewnętrzny.
Specjalista ds. zarządzania procesami
Agile Coach w obszarze 24/7 (MCR/Service Desk).
Przygotowanie transformacji procesów IT pod kątem zwinnej organizacji pracy.
Problem / Incident manager.
Przygotowanie transformacji procesów IT pod kątem zwinnej organizacji pracy.
Problem / Incident manager.
Analityk zewnętrzny
Dostarczanie raportów due diligence w oparciu o źródła w językach angielskim, niemieckim i rosyjskim.
Specjalista ds. procesów HR
Specjalista, lider procesu w zakresie edukacji i rozwoju, oceny pracowniczej dla odziałów firmy Syngenta w Niemczech, Rosji i na Ukrainie.
Odpowiedzialny za nadzór nad poprawnością dokumentacji procesowej.
Zapewnienie wsparcia dla pracowników firmy Syngenta w językach angielskim, niemieckim i rosyjskim.
Wsparcie techniczne platformy e-learningowej SumTotal oraz systemu SAP.
Odpowiedzialny za nadzór nad poprawnością dokumentacji procesowej.
Zapewnienie wsparcia dla pracowników firmy Syngenta w językach angielskim, niemieckim i rosyjskim.
Wsparcie techniczne platformy e-learningowej SumTotal oraz systemu SAP.
Wolontariusz Europejski
Youth Association DRONI (Tbilisi)
Praca na rzecz społeczności lokalnej w ośrodkach dla osób wysiedlonych wskutek konfliktów zbrojnych w Abchazji i Osetii Południowej.
Wsparcie lokalnych działań organizacji w zakresie edukacji pozaformalnej i europejskich programów edukacyjnych.
Koordynacja działań promocyjnych organizacji, w szczególności festiwalu "Street Music Day 2013".
Prowadzenie szkoleń międzynarodowych.
Wsparcie lokalnych działań organizacji w zakresie edukacji pozaformalnej i europejskich programów edukacyjnych.
Koordynacja działań promocyjnych organizacji, w szczególności festiwalu "Street Music Day 2013".
Prowadzenie szkoleń międzynarodowych.
Menedżer projektów. Fundraiser. Trener.
Międzynarodowy Instytut Dialogu i Tolerancji im. Jana Karskiego
Opracowywanie i wdrażanie projektów Fundacji:
- przygotowywanie wniosków grantowych o środki publiczne;
- koordynacja rekrutacji i promocji w projektach;
- koordynacja lokalnych i międzynarodowych projektów fundacji;
- rozliczanie i sprawozdawczość z projektów;
- koordynacja współpracy z partnerami zagranicznymi.
Koordynacja działań biura Fundacji.
Prowadzenie konsultacji dla organizacji z województw śląskiego i opolskiego.
- przygotowywanie wniosków grantowych o środki publiczne;
- koordynacja rekrutacji i promocji w projektach;
- koordynacja lokalnych i międzynarodowych projektów fundacji;
- rozliczanie i sprawozdawczość z projektów;
- koordynacja współpracy z partnerami zagranicznymi.
Koordynacja działań biura Fundacji.
Prowadzenie konsultacji dla organizacji z województw śląskiego i opolskiego.
wystawiono
Zorganizowany, zdecydowany, wiedzący czego chce. Idealista z dużym zasobem wiedzy, zawsze gotowy do działania. Realizowanie z nim wspólnych projektów to czysta przyjemność...
klient
wystawiono
W maju 2012 brałam udział w kursie szkoleniowym „Śląskie w działaniu” wprowadzającym do Programu „Młodzież w działaniu”. Szkolenie to było prowadzone przez dwóch, pozytywnie zakręconych młodych trenerów, w tym znającego się na rzeczy Krzysztofa Dudę.
Dzięki wiedzy, umiejętnościom i kompetencjom Krzyśka wszyscy biorący udział w szkoleniu poznali zasady Programu, dowiedzieli się, jak przygotować projekt grantowy i prawidłowo wypełnić wniosek aplikacyjny oraz poruszyli najważniejsze zagadnienia związane z realizacją danego projektu (uczestnictwo młodzieży, zarządzanie projektem, itp.)
Krzysztof prowadząc trzydniowe szkolenie wykazał się ogromnym doświadczeniem w zakresie realizacji działań edukacyjnych, organizowania szkoleń i współpracy z młodzieżą, a także głęboką wiedzą na temat przygotowywania wniosków grantowych, realizacji krajowych i międzynarodowych projektów oraz mechanizmów funkcjonowania poszczególnych instytucji dotujących projekty.
Jako uczestniczka szkolenia, z całą stanowczością mogę potwierdzić, że wszystkie części kursu zostały wykonane przez Krzysztofa z niezwykłą starannością, dużym zaangażowaniem, rzetelnością i pełnym profesjonalizmem. Dlatego też, mogę polecić go jako odpowiedzialnego, ambitnego i kompetentnego realizatora szkoleń, kursów oraz twórczych zajęć animacyjnych.
Dzięki wiedzy, umiejętnościom i kompetencjom Krzyśka wszyscy biorący udział w szkoleniu poznali zasady Programu, dowiedzieli się, jak przygotować projekt grantowy i prawidłowo wypełnić wniosek aplikacyjny oraz poruszyli najważniejsze zagadnienia związane z realizacją danego projektu (uczestnictwo młodzieży, zarządzanie projektem, itp.)
Krzysztof prowadząc trzydniowe szkolenie wykazał się ogromnym doświadczeniem w zakresie realizacji działań edukacyjnych, organizowania szkoleń i współpracy z młodzieżą, a także głęboką wiedzą na temat przygotowywania wniosków grantowych, realizacji krajowych i międzynarodowych projektów oraz mechanizmów funkcjonowania poszczególnych instytucji dotujących projekty.
Jako uczestniczka szkolenia, z całą stanowczością mogę potwierdzić, że wszystkie części kursu zostały wykonane przez Krzysztofa z niezwykłą starannością, dużym zaangażowaniem, rzetelnością i pełnym profesjonalizmem. Dlatego też, mogę polecić go jako odpowiedzialnego, ambitnego i kompetentnego realizatora szkoleń, kursów oraz twórczych zajęć animacyjnych.
Menedżer projektów. Fundraiser. Trener.
Dom Współpracy Polsko-Niemieckiej w Gliwicach
Koordynacja Inkubatora Partnerstw w ramach projektu finansowanego ze środków EFS POKL dla podmiotów ekonomii społecznej z województwa śląskiego.
Menedżer projektów edukacyjnych finansowanych ze środków fundacji niemieckich (Friedrich Ebert-Stiftung, Konrad Adenauer Stiftung, Konsulat Generalny RFN we Wrocławiu) oraz Programu "Młodzież w działaniu".
Trener podczas lokalnych i międzynarodowych kursów szkoleniowych.
Menedżer projektów edukacyjnych finansowanych ze środków fundacji niemieckich (Friedrich Ebert-Stiftung, Konrad Adenauer Stiftung, Konsulat Generalny RFN we Wrocławiu) oraz Programu "Młodzież w działaniu".
Trener podczas lokalnych i międzynarodowych kursów szkoleniowych.
Stażysta programu "Grasz o staż"
Centrum Zasobów SALTO, Europa Wschodnia i Kaukaz
Zebranie danych na temat projektów z krajami Europy Europy Wschodniej i Kaukazu w ramach Programu "Młodzież w działaniu". Optymalizacja bazy danych.
Aktualizacja bazy kontaktów organizacji i pracowników młodzieżowych z krajów Europy Wschodniej i Kaukazu.
Przeniesienie raportów uczestników z wydarzeń organizowanych przez SALTO w ramach Programu "Młodzież w działaniu".
Praca przy współorganizacji IV Forum Ekonomicznego Młodych Liderów w Nowym Sączu - pomoc w opiece nad uczestnikami wydarzenia przyjeżdżającymi z krajów Europy Wschodniej i Kaukazu.
Aktualizacja bazy kontaktów organizacji i pracowników młodzieżowych z krajów Europy Wschodniej i Kaukazu.
Przeniesienie raportów uczestników z wydarzeń organizowanych przez SALTO w ramach Programu "Młodzież w działaniu".
Praca przy współorganizacji IV Forum Ekonomicznego Młodych Liderów w Nowym Sączu - pomoc w opiece nad uczestnikami wydarzenia przyjeżdżającymi z krajów Europy Wschodniej i Kaukazu.
Specjalista ds. organizacji szkoleń
Organizacja szkoleń dla pracowników instytucji pomocy i integracji społecznej z województwa śląskiego w ramach projektu systemowego.
Rekrutacja uczestników na szkolenia.
Badanie rynku szkoleniowego.
Kontakt z trenerami.
Przygotowywanie materiałów szkoleniowych wg. wzorów księgi identyfikacji POKL.
Prowadzenie monitoringu szkoleń realizowanych w ramach projektu oraz uczestnictwa beneficjentów w projekcie.
Uzupełnianie formularza PEFS i opracowanie bazy danych beneficjentów ostatecznych projektu.
Stworzenie baz danych dotyczących uczestnictwa beneficjentów i instytucji pomocy i integracji społecznej w projekcie i poszczególnych szkoleniach w ramach projektu.
Opracowanie statystyk dotyczących uczestnictwa beneficjentów w projekcie na potrzeby załącznika do wniosku o płatność.
Współpraca przy opracowaniu wytycznych dla doradców w ramach projektu systemowego, opracowanie raportów na potrzeby monitoringu i ewaluacji doradztwa.
Przygotowanie kampanii promocyjnej projektu.
Opracowanie bazy danych dla seryjnego wydruku zaświadczeń dla uczestników szkoleń w ramach projektu.
Opracowanie merytoryczne zaświadczeń o odbytych szkoleniach dla beneficjentów projektu.
Opracowanie oferty szkoleniowej w ramach projektu na lata 2009-2010.
Opracowanie elektronicznego harmonogramu szkoleń w ramach projektu w celu monitoringu wykorzystania zasobów i budżetu projektu.
Opracowanie merytoryczne organizacji procesu rekrutacji beneficjentów, regulaminów i procedur dotyczących organizacji procesu szkoleniowego.
Rekrutacja uczestników na szkolenia.
Badanie rynku szkoleniowego.
Kontakt z trenerami.
Przygotowywanie materiałów szkoleniowych wg. wzorów księgi identyfikacji POKL.
Prowadzenie monitoringu szkoleń realizowanych w ramach projektu oraz uczestnictwa beneficjentów w projekcie.
Uzupełnianie formularza PEFS i opracowanie bazy danych beneficjentów ostatecznych projektu.
Stworzenie baz danych dotyczących uczestnictwa beneficjentów i instytucji pomocy i integracji społecznej w projekcie i poszczególnych szkoleniach w ramach projektu.
Opracowanie statystyk dotyczących uczestnictwa beneficjentów w projekcie na potrzeby załącznika do wniosku o płatność.
Współpraca przy opracowaniu wytycznych dla doradców w ramach projektu systemowego, opracowanie raportów na potrzeby monitoringu i ewaluacji doradztwa.
Przygotowanie kampanii promocyjnej projektu.
Opracowanie bazy danych dla seryjnego wydruku zaświadczeń dla uczestników szkoleń w ramach projektu.
Opracowanie merytoryczne zaświadczeń o odbytych szkoleniach dla beneficjentów projektu.
Opracowanie oferty szkoleniowej w ramach projektu na lata 2009-2010.
Opracowanie elektronicznego harmonogramu szkoleń w ramach projektu w celu monitoringu wykorzystania zasobów i budżetu projektu.
Opracowanie merytoryczne organizacji procesu rekrutacji beneficjentów, regulaminów i procedur dotyczących organizacji procesu szkoleniowego.
Specjalista w projekcie Media Equal
Koordynacja spotkań w ramach akcji informacyjnej EQUAL u Ciebie.
Kontakt z partnerami z kampanii społecznej MASZ SZANSE.
Przygotowanie pakietu promocyjnego EQUAL u Ciebie na temat projektów uczestniczących w kampanii społecznej MASZ SZANSE.
Organizacja i poprowadzenie 11 spotkań informacyjnych w ramach kampanii EQUAL u Ciebie (m.in. Kielce, Warszawa, Wrocław, Kraków, Łódź, Białystok, Gdańsk, Cieszyn, Częstochowa, Wodzisław Śląski, Myślenice) z wykorzystaniem technik multimedialnych oraz aplikacji do zarządzania prezentacją na komputerach spiętych w sieć lokalną.
Kontakt z partnerami z kampanii społecznej MASZ SZANSE.
Przygotowanie pakietu promocyjnego EQUAL u Ciebie na temat projektów uczestniczących w kampanii społecznej MASZ SZANSE.
Organizacja i poprowadzenie 11 spotkań informacyjnych w ramach kampanii EQUAL u Ciebie (m.in. Kielce, Warszawa, Wrocław, Kraków, Łódź, Białystok, Gdańsk, Cieszyn, Częstochowa, Wodzisław Śląski, Myślenice) z wykorzystaniem technik multimedialnych oraz aplikacji do zarządzania prezentacją na komputerach spiętych w sieć lokalną.
Specjalista ds. organizacji szkoleń w projekcie Dojrzałość Wykorzystuje Wiedzę współfinansowanym w
Zarządzanie bazą Beneficjentów Ostatecznych ( przygotowanie i obsługa dokumentacji uczestnictwa w projekcie, monitoring frekwencji na zajęciach).
Bieżąca obsługa punktów informacyjnych i szkoleniowych.
Organizowanie szkoleń wyjazdowych dla Beneficjentów.
Hospitacje szkoleń.
Organizacja i prowadzenie 5 spotkań upowszechniających rezultaty projektu dla pracowników instytucji rynku pracy w Powiatowych Urzędach Pracy (Świętochłowice, Kluczbork, Głubczyce, Nysa) i Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Katowicach.
Bieżąca obsługa punktów informacyjnych i szkoleniowych.
Organizowanie szkoleń wyjazdowych dla Beneficjentów.
Hospitacje szkoleń.
Organizacja i prowadzenie 5 spotkań upowszechniających rezultaty projektu dla pracowników instytucji rynku pracy w Powiatowych Urzędach Pracy (Świętochłowice, Kluczbork, Głubczyce, Nysa) i Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Katowicach.
Menedżer projektów. Fundraiser. Trener.
Opracowywanie i wdrażanie lokalnych i międzynarodowych projektów Stowarzyszenia.
Przygotowywanie wniosków o dofinansowanie.
Rozliczanie i sprawozdawczość z projektów.
Koordynacja działań promocyjnych projektów stowarzyszenia.
Prowadzenie lokalnych i międzynarodowych kursów szkoleniowych.
Przygotowywanie wniosków o dofinansowanie.
Rozliczanie i sprawozdawczość z projektów.
Koordynacja działań promocyjnych projektów stowarzyszenia.
Prowadzenie lokalnych i międzynarodowych kursów szkoleniowych.
Szkolenia i kursy
Certyfikat Professional Scrum Master I (Scrum.org)
Certyfikat ITIL Service Operation
Certyfikat ITIL-Foundation
Certyfikat Kaizen Yellow Belt
Kurs "System Zarządzania Jakością - moduł zaawansowany" nt Systemów Zarządzania Jakością ISO 9001:2008, organizowany przez firmę WASKO S.A. w ramach projektu "EDUSZANSA".
Śląska Szkoła Trenerów MERITUM. Katowice, 11.2009-06.2010.
Program obejmował następujące zagadnienia:
- trening interpersonalny (40h)
- komunikacja interpersonalna (32h)
- trening asertywności (32h)
- proces grupowy (16h)
- konstruktywne rozwiązywanie konfliktów (8h)
- proces uczenia się (8h)
- metodologia prowadzenia szkoleń metodami aktywnymi (16h)
- projektowanie szkoleń i ich ewaluacja (8h)
- kodeks etyczny trenera NGO (8h)
- warsztat dyplomowy-prowadzenie własnych etiud trenerskich (24h)
Organizator szkolenia: Stowarzyszenie Wspierania Inicjatyw Społecznych MERITUM - Katowice, Polska.
Kurs szkoleniowy "Pozaformalna Akademia Jakości Projektu. Uwaga Kreatywność" - Polska, Konstancin-Jeziorna, 25.05.2009-29.05.2009.
Program szkolenia obejmował następujące zagadnienia:
- jak rozbudzić kreatywność swoją i grupy;
- czym jest kreatywność pozorna;
- zarządzanie zmianą i rozwiązania systemowe;
- jak przełamywać schematy myślowe;
- jak tworzyć środowisko sprzyjające kreatywności i otoczenie wspomagające wprowadzenie zmiany;
- jak stymulować i nie blokować;
- poznanie narzędzi wspomagających kreatywne myślenie;
- kreatywność i innowacja w projekcie;
Procesowi szkoleniowemu towarzyszy realizacja miniprojektu we własnych organizacjach po
zakończeniu szkolenia oraz udział w spotkaniu ewaluacyjnym w marcu 2010.Organizator szkolenia: Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji - Warszawa, Polska.
Akredytowane szkolenie "PRINCE2 Foundation" 30.03-2.04. 2009
- zapoznanie z zasadami zarządzania projektami w ramach metodyki zarządzania projektami PRINCE2.
Oragnizator: Centrum Rozwiązań Menedżerskich S.A. w Warszawie.
Szkolenia w ramach projektu "Kształcenie i doradztwo dla kadr pomocy i integracji społecznej województwa śląskiego":
- Szkolenie nt. komunikacji społecznej i szkolenie wprowadzające do pracy metodą SFA (Solution Focused Approach) i VIT (Wideotrening Komunikacji), prowadząca Beata Dąbrowska.
- Trening interpersonalny (40h), Trening umiejętności wychowawczych (40h), Warsztat pracy z rodziną (30h), prowadzące Maria John-Borys i Katarzyna Cholewa.
- Szkolenie "Praca ze społecznością lokalną metodą Centrum Aktywności Lokalnej" (2 dni szkoleniowe), prowadzący Stowarzyszenie CAL.
- Szkolenie "Rola animatora w pracy ze społecznością lokalną" (2 dni szkoleniowe), prowadzący Stowarzyszenie CAL.
Organizator szkoleń: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego.
Międzynarodowy kurs szkoleniowy "Recognizing recognition. Let's YOUTH... Pass it on!" - Rumunia, Predeal, 13.06.2008-19.06.2008.
Szkolenie obejmowało:
- wzmocnienie wymiaru edukacyjnego i zrozumienia certyfikatów YOUTHPASS (certyfikat dotyczy edukacji pozaformalnej) w Programie "Młodzież w działaniu";
- analizę procesu uczenia się metodami pozaformalnymi;
- analizę wartości procesu samooceny;
- analizę uznawalności edukacji pozaformalnej;
- przegląd i analizę pojęć związanych z edukacją pozaformalną;
- związków edukacji pozaformalnej z polityką młodzieżową i edukacyjną w Europie;
- rozwój kompetencji związanych z przekazywaniem informacji, wiedzy i umiejętności związanych z procesem samooceny i refleksji w kontekście certyfikatów YOUTHPASS.
Organizator szkolenia: Rumuńska Narodowa Agencja Programu "Młodzież w działaniu" - Sekretariat ds. Młodziezy Ministerstwa Edukacji Rumunii - Bukareszt, Rumunia.
Międzynarodowy kurs szkoleniowy "TIC-TAC" - Polska, Jadwisin, 26.11.2007-02.12.2007.
Szkolenie obejmowało:
- możliwości wykorzystania Programu "Młodzież w działaniu" jako narzędzia edukacyjnego;
- rozwój kompetencji związanych z planowaniem procesu uczenia się w ramach edukacji pozaformalnej;
- rozwój kompetencji związanych z planowaniem procesu uczenia się międzykulturowego;
- zrozumienie roli projektów wspierających działania młodzieży i organizacji - kursów szkoleniowych, seminariów, wizyt studyjnych, wizyt przygotowawczych, spotkań ewaluacyjnych, budowania partnerstw i innych, w kontekście tworzenia strategii długoterminowych dla organizacji;
- rozwój kompetencji związanych z tworzeniem i realizacją projektów wspierających działania młodzieży i organizacji;
- promocję uczestnictwa młodzieży i obywatelstwa europejskiego w kontekście Programu "Młodzież w działaniu".
Organizator szkolenia: Centrum Współpracy SALTO ds. Szkoleń - Bonn, Niemcy.
Kurs szkoleniowy "Pozaformalna Akademia Jakości Projektu. Uczestnictwo Młodzieży" - Polska, Warszawa, 25.09.2007-29.09.2007.
Szkolenie obejmowało:
- teorie dotyczące uczestnictwa młodzieży w kontekście społeczeństwa, organizacji, demokracji;
- uczestnictwo młodzieży na poziomie lokalnym, regionalnym i krajowym;
- strategie analizy potrzeb;
- sposoby motywowania młodzieży do uczestnictwa w projektach;
- motywowanie i zapewnienie wsparcia młodzieży;
- uczestnictwo w kontekście Programu "Młodzież w działaniu";
- adaptacja wybranych zagadnień na potrzeby projektu realizowanego po szkoleniu;
- realizację projektu po szkoleniu, pracę z młodzieżą, coaching grupy młodzieżowej w pracy nad własnym projektem;
- udział w spotkaniu ewaluacyjnym zamykającym projekt (wrzesień 2008);
Organizator szkolenia: Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji - Warszawa, Polska.
Międzynarodowy kurs szkoleniowy "Step up on stage" - Hiszpania, Kordoba, 01.11.2006-09.11.2006.
Szkolenie obejmowało:
- wykorzystanie technik teatralnych na rzecz aktywizacji i rozwoju świadomości młodzieży;
- zasady wykorzystania techniki "teatr dla rozwoju";
- zasady uczenia się międzykulturowego i rozwiązywania konfliktów;
- promowanie współpracy między organizacjami z UE i Europy południowo-wschodniej;
- wymianę dobrych praktyk dotyczącą uczestnictwa młodzieży w życiu społecznym.
Organizator szkolenia: TRANS-FORMAS Teatro Social y Teatro del Oprimido - Barcelona, Hiszpania.
Certyfikat ITIL Service Operation
Certyfikat ITIL-Foundation
Certyfikat Kaizen Yellow Belt
Kurs "System Zarządzania Jakością - moduł zaawansowany" nt Systemów Zarządzania Jakością ISO 9001:2008, organizowany przez firmę WASKO S.A. w ramach projektu "EDUSZANSA".
Śląska Szkoła Trenerów MERITUM. Katowice, 11.2009-06.2010.
Program obejmował następujące zagadnienia:
- trening interpersonalny (40h)
- komunikacja interpersonalna (32h)
- trening asertywności (32h)
- proces grupowy (16h)
- konstruktywne rozwiązywanie konfliktów (8h)
- proces uczenia się (8h)
- metodologia prowadzenia szkoleń metodami aktywnymi (16h)
- projektowanie szkoleń i ich ewaluacja (8h)
- kodeks etyczny trenera NGO (8h)
- warsztat dyplomowy-prowadzenie własnych etiud trenerskich (24h)
Organizator szkolenia: Stowarzyszenie Wspierania Inicjatyw Społecznych MERITUM - Katowice, Polska.
Kurs szkoleniowy "Pozaformalna Akademia Jakości Projektu. Uwaga Kreatywność" - Polska, Konstancin-Jeziorna, 25.05.2009-29.05.2009.
Program szkolenia obejmował następujące zagadnienia:
- jak rozbudzić kreatywność swoją i grupy;
- czym jest kreatywność pozorna;
- zarządzanie zmianą i rozwiązania systemowe;
- jak przełamywać schematy myślowe;
- jak tworzyć środowisko sprzyjające kreatywności i otoczenie wspomagające wprowadzenie zmiany;
- jak stymulować i nie blokować;
- poznanie narzędzi wspomagających kreatywne myślenie;
- kreatywność i innowacja w projekcie;
Procesowi szkoleniowemu towarzyszy realizacja miniprojektu we własnych organizacjach po
zakończeniu szkolenia oraz udział w spotkaniu ewaluacyjnym w marcu 2010.Organizator szkolenia: Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji - Warszawa, Polska.
Akredytowane szkolenie "PRINCE2 Foundation" 30.03-2.04. 2009
- zapoznanie z zasadami zarządzania projektami w ramach metodyki zarządzania projektami PRINCE2.
Oragnizator: Centrum Rozwiązań Menedżerskich S.A. w Warszawie.
Szkolenia w ramach projektu "Kształcenie i doradztwo dla kadr pomocy i integracji społecznej województwa śląskiego":
- Szkolenie nt. komunikacji społecznej i szkolenie wprowadzające do pracy metodą SFA (Solution Focused Approach) i VIT (Wideotrening Komunikacji), prowadząca Beata Dąbrowska.
- Trening interpersonalny (40h), Trening umiejętności wychowawczych (40h), Warsztat pracy z rodziną (30h), prowadzące Maria John-Borys i Katarzyna Cholewa.
- Szkolenie "Praca ze społecznością lokalną metodą Centrum Aktywności Lokalnej" (2 dni szkoleniowe), prowadzący Stowarzyszenie CAL.
- Szkolenie "Rola animatora w pracy ze społecznością lokalną" (2 dni szkoleniowe), prowadzący Stowarzyszenie CAL.
Organizator szkoleń: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego.
Międzynarodowy kurs szkoleniowy "Recognizing recognition. Let's YOUTH... Pass it on!" - Rumunia, Predeal, 13.06.2008-19.06.2008.
Szkolenie obejmowało:
- wzmocnienie wymiaru edukacyjnego i zrozumienia certyfikatów YOUTHPASS (certyfikat dotyczy edukacji pozaformalnej) w Programie "Młodzież w działaniu";
- analizę procesu uczenia się metodami pozaformalnymi;
- analizę wartości procesu samooceny;
- analizę uznawalności edukacji pozaformalnej;
- przegląd i analizę pojęć związanych z edukacją pozaformalną;
- związków edukacji pozaformalnej z polityką młodzieżową i edukacyjną w Europie;
- rozwój kompetencji związanych z przekazywaniem informacji, wiedzy i umiejętności związanych z procesem samooceny i refleksji w kontekście certyfikatów YOUTHPASS.
Organizator szkolenia: Rumuńska Narodowa Agencja Programu "Młodzież w działaniu" - Sekretariat ds. Młodziezy Ministerstwa Edukacji Rumunii - Bukareszt, Rumunia.
Międzynarodowy kurs szkoleniowy "TIC-TAC" - Polska, Jadwisin, 26.11.2007-02.12.2007.
Szkolenie obejmowało:
- możliwości wykorzystania Programu "Młodzież w działaniu" jako narzędzia edukacyjnego;
- rozwój kompetencji związanych z planowaniem procesu uczenia się w ramach edukacji pozaformalnej;
- rozwój kompetencji związanych z planowaniem procesu uczenia się międzykulturowego;
- zrozumienie roli projektów wspierających działania młodzieży i organizacji - kursów szkoleniowych, seminariów, wizyt studyjnych, wizyt przygotowawczych, spotkań ewaluacyjnych, budowania partnerstw i innych, w kontekście tworzenia strategii długoterminowych dla organizacji;
- rozwój kompetencji związanych z tworzeniem i realizacją projektów wspierających działania młodzieży i organizacji;
- promocję uczestnictwa młodzieży i obywatelstwa europejskiego w kontekście Programu "Młodzież w działaniu".
Organizator szkolenia: Centrum Współpracy SALTO ds. Szkoleń - Bonn, Niemcy.
Kurs szkoleniowy "Pozaformalna Akademia Jakości Projektu. Uczestnictwo Młodzieży" - Polska, Warszawa, 25.09.2007-29.09.2007.
Szkolenie obejmowało:
- teorie dotyczące uczestnictwa młodzieży w kontekście społeczeństwa, organizacji, demokracji;
- uczestnictwo młodzieży na poziomie lokalnym, regionalnym i krajowym;
- strategie analizy potrzeb;
- sposoby motywowania młodzieży do uczestnictwa w projektach;
- motywowanie i zapewnienie wsparcia młodzieży;
- uczestnictwo w kontekście Programu "Młodzież w działaniu";
- adaptacja wybranych zagadnień na potrzeby projektu realizowanego po szkoleniu;
- realizację projektu po szkoleniu, pracę z młodzieżą, coaching grupy młodzieżowej w pracy nad własnym projektem;
- udział w spotkaniu ewaluacyjnym zamykającym projekt (wrzesień 2008);
Organizator szkolenia: Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji - Warszawa, Polska.
Międzynarodowy kurs szkoleniowy "Step up on stage" - Hiszpania, Kordoba, 01.11.2006-09.11.2006.
Szkolenie obejmowało:
- wykorzystanie technik teatralnych na rzecz aktywizacji i rozwoju świadomości młodzieży;
- zasady wykorzystania techniki "teatr dla rozwoju";
- zasady uczenia się międzykulturowego i rozwiązywania konfliktów;
- promowanie współpracy między organizacjami z UE i Europy południowo-wschodniej;
- wymianę dobrych praktyk dotyczącą uczestnictwa młodzieży w życiu społecznym.
Organizator szkolenia: TRANS-FORMAS Teatro Social y Teatro del Oprimido - Barcelona, Hiszpania.
Edukacja
Informatyka, inżynierskie
Wyższa Szkoła Technologii Informatycznych w Katowicach
Psychologia Menedżerska, studia podyplomowe
Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Filologia rosyjska: Język rosyjski, magisterskie
Uniwersytet Śląski w Katowicach
Filolofia Rosyjska: Język rosyjski, licencjackie
Uniwersytet Śląski w Katowicach
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Szkolenia/Rozwój
IT - Administracja
Administrowanie systemami
IT - Administracja
Zarządzanie usługami
Zainteresowania
Fotografowanie.
Architektura.
Żeglarstwo.
Muzyka (słuchanie).
Śląsk.
Architektura.
Żeglarstwo.
Muzyka (słuchanie).
Śląsk.
Organizacje
Youth Association DRONI (Tbilisi, Gruzja)
Fundacja Międzynarodowy Instytut Dialogu i Tolerancji im. Jana Karskiego w Rudzie Śląskiej
Stowarzyszenie MOST
Stowarzyszenie Regionalne Centrum Wolontariatu w Katowicach
Polskie Forum Edukacji Europejskiej w Katowicach.
Regionalny Klub Europejski "Quo vadis?"
Rada Jednostki Pomocniczej Katowice Wełnowiec-Józefowiec.
Fundacja Międzynarodowy Instytut Dialogu i Tolerancji im. Jana Karskiego w Rudzie Śląskiej
Stowarzyszenie MOST
Stowarzyszenie Regionalne Centrum Wolontariatu w Katowicach
Polskie Forum Edukacji Europejskiej w Katowicach.
Regionalny Klub Europejski "Quo vadis?"
Rada Jednostki Pomocniczej Katowice Wełnowiec-Józefowiec.
Inne
Biegłość w obsłudze komputera.
Prawo jazdy kat. B od 2001 roku.
Doświadczenie w przygotowywaniu wniosków o dofinansowanie.
Umiejętność pracy w zespole.
Komunikatywność.
Prawo jazdy kat. B od 2001 roku.
Doświadczenie w przygotowywaniu wniosków o dofinansowanie.
Umiejętność pracy w zespole.
Komunikatywność.
Grupy
Absurdalia
Grupa zrzeszające miłośników absurdu, jego tropicieli i przeróżnego autorytamentu prześmiewców dnia codziennego.
Ma także za zadanie promować Festiwal Kultury Absurdalnej odbywający się w listopadz
Career coaching
Coach, Coaching = dla osób, które prowadzą lub będą prowadziły coaching, coaching kariery, jak również dla wszystkich tych, którzy uważają, że coaching jest pomocnym narzędziem w odkrywaniu i planowan
COACHING4PEOPLE
Centrum Inspiracji i Rozwoju COACHING4PEOPLE to firma której inicjatorem była pasja
i ambicja, a pomysłodawcą energia i radość do odkrywania tego co jeszcze nie znane.
W ramach proponowanych d
Consero
Consero to słowo , pochodzące z łaciny, którego znaczeniem jest „ łączyć”.
Tworzymy zespół ekspertów, którzy łączą wiedzę i doświadczenie z wielu dziedzin w drodze zintegrowanych oddziaływań dla nasz
EFS
This group is in order to offer advice and share experiences connected with writing and running EFS projects in Poland.
Eventy, Integracje - Rozrywki plenerowe
Celem grupy jest ułatwienie kontaktu i nawiązanie współpracy pomiędzy osobami ( firmami) , zajmującymi się obsługą i organizacją szkoleń, wyjazdów integracyjnych , eventów, pikników i imprez
FUNDUSZE UNIJNE projektowanie
To grupa dla osób, które poszukują pomocy w realizacji projektu i dla tych wszystkich, którzy zajmują się planowaniem, zarządzaniem, projektowaniem funduszami UE
III sektor
Trzeci sektor, czyli prywatne organizacje, działające społecznie (a nie dla zysku), czyli non-profit. Spotykamy się tutaj aby wymieniać doświadczenia i szukać partnerów do współpracy.
