GoldenLine
Zaloguj się
Justyna Lisowska

Justyna Lisowska prawo
administracyjne/bhp

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Witam wszystkich!

Mam pytanie, pomóżcie!!!
Mam ukończone studia podyplomowe z zarządzania bezpieczeństwem i higiena pracy. moje doświadczenie polega na tym, iz kilka razy prowadziłam szkolenia okresowe na zlecenie ośrodka, który się takimi rzeczami zajmuje. chce otworzyć firmę, która bedzie zajmowała się obsługą kadrową i szkoleniami bhp w małych firmach. Czy aby prowadzić szkolenia muszę posiadać jeszcze jakieś dodatkowe kwalifikacje?? Proszę o pomoc!
Link do wypowiedziLink
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Justyna
Owszem, TAK - jeżeli chcesz otworzyć firmę bhp musisz zaliczyć jeszcze roczny staż w komórce bhp
Owszem, NIe - jezeli tylko bedziesz prowadzić szkolenia bhp zlecone przez osrodek.
Link do wypowiedziLink
Przemysław Migus

Przemysław Migus Specjalista ds. BHP/
OŚ

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Pisząc komórkę BHP ma Pan na myśli zakład pracy w który istnieje ponad 100 pracowików i takowa komórka jest wtedy utworzona?
Czy można odbyć ten staż w mniejszym zakładzie?
Link do wypowiedziLink
Marcin Artur Wasążnik

Marcin Artur Wasążnik Praca = Pasja

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Czy można odbyć ten staż w mniejszym zakładzie?

Witam,
W kwesti stażu, nie musi się on odbywać w zakładach pracy zatrudniających powyżej 100 osób. Zgodnie z obowiązującymi przepisami staż ma odbyć się na stanowisku pracy związanym z wykonywaniem czynności Służby BHP, tak więc można pracować w zakładzie do 100 pracowników i zgodnie rozporządzeniem wykonywać inną pracę a także pracę służby bhp, ale musi to być ujęte w zakresie obowiązków danego pracownika.

W razie pytań służę pomocą.

pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Marcinie
Zapisane nie "w zakrersie obowiazków" ale "w umowie o pracę" - żródło GIP.Krzysztof K. edytował(a) ten post dnia 20.07.10 o godzinie 09:21
Link do wypowiedziLink
Przemysław Migus

Przemysław Migus Specjalista ds. BHP/
OŚ

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Wczoraj dostałem odpowiedź od kadrowej, że w moim zakładzie liczącym powyżej 100 osób nie ma przewidzianego stanowiska BHP tylko tą funkcję wykonuję firma zewnętrzna i to tam mi kazała szukać stażu bo specjalnie dla mnie nie może tworzyć tego stanowiska.

Coś mi tu nie gra. Bo wtedy na jakiej zasadzie jest zatrudniony BHP-owiec z zewnątrz??
Link do wypowiedziLink
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Przemek
No to macie nielegalną obsługę bhp ponieważ "
Zgodnie z art. 237 § 1 K.p., obowiązek stworzenia służby bhp ciąży na pracodawcy, który zatrudnia powyżej 100 pracowników. W firmie, w której pracuje do 100 osób, zadania służby bhp powinny zostać powierzone pracownikowi zatrudnionemu przy innej pracy.
Link do wypowiedziLink
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

A tu masz cytat z rozporzadzenia o służbie bhp
§ 1. 1. Służbę bezpieczeństwa i higieny pracy, zwaną dalej "służbą bhp", stanowią wyodrębnione komórki organizacyjne jednoosobowe lub wieloosobowe.
2. Liczbę pracowników służby bhp ustala, z zastrzeżeniem ust. 3 i 4, pracodawca, biorąc pod uwagę stan zatrudnienia oraz występujące w zakładzie warunki pracy i związane z nimi zagrożenia zawodowe, a także uciążliwości pracy.
3. Pracodawca zatrudniający od 100 do 600 pracowników tworzy wieloosobową lub jednoosobową komórkę albo zatrudnia w tej komórce pracownika służby bhp w niepełnym wymiarze czasu pracy.
4. Pracodawca zatrudniający ponad 600 pracowników zatrudnia w pełnym wymiarze czasu pracy co najmniej 1 pracownika służby bhp na każdych 600 pracowników.
5. Służba bhp podlega bezpośrednio pracodawcy. U pracodawcy będącego jednostką organizacyjną służba bhp podlega bezpośrednio osobie zarządzającej tą jednostką lub osobie wchodzącej w skład organu zarządzającego, upoważnionej przez ten organ do sprawowania nadzoru w sprawach z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy. Przepis ten stosuje się także do pracownika, o którym mowa w § 4 ust. 7.
Link do wypowiedziLink
Przemysław Migus

Przemysław Migus Specjalista ds. BHP/
OŚ

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Krzysztofie,
Zgadzam się z Tobą ale sądzę, że formalnie wszystko jest dobrze ponieważ ten BHP-owiec u nas jest.
Chodzi tu jedynie o fakt ,że centrala nie tworzy u nas odrębnego stanowiska bhpowca a jedynie wynajmuje w tym celu firmę zewnętrzną. Dlatego jest ten problem z moim stażem.
Jeśli w pracy jest powyżej 100 osób to może mi być dopisana do obowiązków w umowie służba w BHP?
Link do wypowiedziLink
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Tak - ale także lw umowie o pracę a nie tylko w zakresie obowiazków
Link do wypowiedziLink
Przemysław Migus

Przemysław Migus Specjalista ds. BHP/
OŚ

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

W takim razie z podaniem o staż mam się zwrócić do obecnego pracodawcy czy też do firmy zewnętrznej, która zajmuję się u nas BHP?
Link do wypowiedziLink
Marcin Artur Wasążnik

Marcin Artur Wasążnik Praca = Pasja

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Krzysztof,

W sprawie zakresu obowiązków, jeżeli pracodawca zatrudnia do 100 pracowników powierza wykonanie zadań służby BHP pracownikowi zatrudnionemu przy innej pracy, i w tym przypadku wystarczy w zakresie obowiązków pracownika który jest załącznikiem do umowy zaznaczyć że pracownik pełni także obowiązki inspektora BHP. Takie wyjaśnienie otrzymałem od Inspektora PIP w Warszawie.
Przy liczbie pracowników powyżej 100 osób, jeżeli inspektor jest zatrudniony na tzw odrębną część etatu to wtedy w umowie musi być konkretna nazwa stanowiska.

W kwestii zatrudniania firmy zewnętrznej to jeżeli pracodawca zatrudnia do 600 pracowników (=>600 - wtedy jest obowiązek utworzenia pełnego etatu) może zlecić wykonanie obowiązków służby BHP specjalistom z poza zakładu. Zgodnie z art. 237,11 paragraf 2 K.P., jednakże jeżeli w czasie kontroli Inspektor PIP uzna że ze względu na zagrożenia niezbędne jest utworzenie zakładowej komórki bhp może wydać nakaz jej utworzenia(zgodnie z art. 237,11 paragraf 4 K.P.).

Sam także jestem zewnętrznym inspektorem dla jednej z firm która zatrudnia około 120 osób - a podczas ostatniej kontroli PIP inspektor nie zakwestionował mojej współpracy z firmą.

Pozdrawiam
Link do wypowiedziLink
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Marcinie
A to tylko dlatego, ze tak naprawdę PIP w czasie kontroli nie interesuje sie forma zatrudnienia behapowca - bo maja to w d... ale znam kilka przypadków, że PIP nakazał firmie zmianę formy zatrudnienia słuzby bhp - z firmy zewnetrznej na etat.
Ponadto - przeczytaj dokładnie, kiedy firma może zatrudnić "zewnetrznego" - "a behapowców u nas ci dostatek"

Przemek
Ponieważ macie firmę zewnetrzną bhp i chyba szybko to sie nie zmieni - zwróć saie do nich
Link do wypowiedziLink
Marcin Artur Wasążnik

Marcin Artur Wasążnik Praca = Pasja

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Krzysztof,

W mojej karierze podczas kontroli PIP inspektor zawsze na poczatku zainteresował się służbą BHP, wiem że zazwyczaj o to nie pytają. Jednak nie zakwestionował mojego zatrudnienia w formie umowy-zlecenia.

Zgodnie z interpretacjami jakie otrzymałem od PIP to tak jak napisałem wcześniej pracodawca zatrudniający do 600 pracowników może posiłkować się zewnętrznymi specjalistami. Wiadomo że jeżeli zagrożenie na stanowiskach pracy jest duże to należy zatrudnić etatowego pracownika służby BHP, i taki nakaz czasami wyadje także PIP.
Link do wypowiedziLink
Krzysztof K.

Krzysztof K. ST. INSPEKTOR BHP

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Marcinie
Tylko nie zapiminaj co oddział PIP-u to inna interpretacja tego samego przepisu.
W naszym rejonie taki numer by Ci nie przeszedł.
Poza tym jest powiedzenie " OTO POLSKA WŁASNIE"
Link do wypowiedziLink
Przemysław Migus

Przemysław Migus Specjalista ds. BHP/
OŚ

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Czyli jak rozumiem, jeżeli w moim zakładzie liczącym pow. 100 osób nie mogę odbyć stażu na zasadzie dopisanie w umowie o pracę obowiązków behapowca, a jedynie musi to być osobna umowa o pracę na część etatu? A co z zapisem, że służba bhp nie może być obciążana innymi zadaniami?
Link do wypowiedziLink
Grzegorz R.

Grzegorz R. Zarządzanie
Bezpieczeństwem
Pracy

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

...."służba bhp nie może być obciążana innymi zadaniami" troszkę martwy zapis w zależności od firm, ich struktur osoby zajmujące się zarządzaniem BHP lub będące inspektorami BHP często wykonują zadania mniej lub bardziej zbliżone do pracy służb BHP. Ja na przykład zajmowałem się jednocześnie (aktywnie) zarządzaniem jakością, kontrolą jakości oraz zarządzaniem bhp. Taki był układ, na dodatek to było rozwiązanie korporacyjne i we wszystkich zakładach firmy w Europie był taki sam układ.
Z mojej perspektywy dawało mi to szerszą wiedzę nt firmy i jej funkcjonowania a nie zamknięcie się tylko w sprawach BHP.
Link do wypowiedziLink
Grażyna T.

Grażyna T. specjalista d/s
bhp,pasjonatka magii
roślin - zapraszam
d...

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Przemysław Migus:
Czyli jak rozumiem, jeżeli w moim zakładzie liczącym pow. 100 osób nie mogę odbyć stażu na zasadzie dopisanie w umowie o pracę obowiązków behapowca, a jedynie musi to być osobna umowa o pracę na część etatu? A co z zapisem, że służba bhp nie może być obciążana innymi zadaniami?

Służba bhp nie moze byc obciązana w ramach etatu jednej umowy.
Jesli natomiast mamy dwa pól etaty;
pół kontrola jakosci
pól bhp
to tak moze byc
Link do wypowiedziLink
Grażyna T.

Grażyna T. specjalista d/s
bhp,pasjonatka magii
roślin - zapraszam
d...

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

GRZEGORZ R.:
...."służba bhp nie może być obciążana innymi zadaniami" troszkę martwy zapis w zależności od firm, ich struktur osoby zajmujące się zarządzaniem BHP lub będące inspektorami BHP często wykonują zadania mniej lub bardziej zbliżone do pracy służb BHP. Ja na przykład zajmowałem się jednocześnie (aktywnie) zarządzaniem jakością, kontrolą jakości oraz zarządzaniem bhp. Taki był układ, na dodatek to było rozwiązanie korporacyjne i we wszystkich zakładach firmy w Europie był taki sam układ.
Z mojej perspektywy dawało mi to szerszą wiedzę nt firmy i jej funkcjonowania a nie zamknięcie się tylko w sprawach BHP.


przepisy nie sa zalezne od struktur w danej firmie,po prostu jest tam nie zgodnie z przepisami
Chcąc byc dobrym bhp-owcem nie nalezy sie ''rodrabniac'' bo w niczym nie bedziesz dobry - firmy tak robia aby odciagniąc bhp-owców od spraw istotnych a potem kiedy zdarzy sie wypadek cięzki miec na kogo zwlalic ze nic nie wiedział o zagrozeniach.
Dla bhp-owca nie jest tak bardzo istotna ''szersza wiedza''/zastapic kazde inne stanowisko/ o firmie tylko o zagrożeniach i prawidłowym wykonywaniu swoich ustawowych obowiazków i nie ponoszenia z tego tytułuodpowiedzialnosci za pracodawce - w razie jak cos sie stanie,bo pracodawcy zatrudniaja nas po to /tak im sie wydaje/...my odpowiadamy za przekazane im informacje i jak cos przeoczysz to masz pozamiatane,nalezy pilnować własnych spraw jak pełni sie te funkcje,aby nie wylądowac za kratkamiGrażyna T. edytował(a) ten post dnia 12.08.10 o godzinie 14:54
Link do wypowiedziLink
Jan Maciejewski

Jan Maciejewski Inżynier,
Specjalista ds. BHP
i P-POŻ. (HSE & Fire
Protec...

Temat: Szukam pomocy w sprawie bhp!

Marcin Wasążnik:
Czy można odbyć ten staż w mniejszym zakładzie?

Witam,
W kwesti stażu, nie musi się on odbywać w zakładach pracy zatrudniających powyżej 100 osób. Zgodnie z obowiązującymi przepisami staż ma odbyć się na stanowisku pracy związanym z wykonywaniem czynności Służby BHP, tak więc można pracować w zakładzie do 100 pracowników i zgodnie rozporządzeniem wykonywać inną pracę a także pracę służby bhp, ale musi to być ujęte w zakresie obowiązków danego pracownika.

W razie pytań służę pomocą.

pozdrawiam

Niestety powierzenie obowiązków BHP pracownikowi zatrudnionemu przy innej pracy nie spełnia przesłanek do zaliczenia okresu pracy jako staż w komórce BHP. Raczej bym zalecał nawiązanie zupełnie osobnej umowy jako inspektor.
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Szukam pomocy w sprawie bhp!




Wyślij zaproszenie do
Anuluj