GoldenLine
Zaloguj się
Krystyna Sikora

Krystyna Sikora główny księgowy, tax
manager

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Grzegorz Gajda:
.... prześlij mi swoje CV oraz skany / linki do ofert na które odpowiadasz.

Grzesiek
czy byłbyś uprzejmy ocenić również moje cv i sprawdzić, czy w odniesieniu do ofert na które odpowiadam nie wyłoniłam istoty.
Pozdrawiam
ks
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Ania Woszek:
Nie wiem gdzie wysyłałaś aplikacje, ale zacząłbym od podejścia:

Och gdzie ja ich nie wysyłałam, może będzie krótsza lista...
a) możliwa relokacja

Niemożliwa...

To pomyśl raz jeszcze.

Wiem, że się lepiej szuka, lecz niestety jestem już po tej drugiej stronie bariery- jestem bezrobotna...
d) rozwazyłbym także opcje własnej DG na życzenie (jesteś młoda, więc tak bardzo Ci to nie zaszkodzi)
Myślałam o tym kiedyś, lecz w dzisiejszych czasach, gdzie widzę jak wszystko upada i każdy sklep na mieście zamienia się w banki -przeraża mnie to... a ag.rekl. na śląsku jest od groma... zły rynek by startować... natomiast nie biorę na chwilę obecną przenoszenia się gdziekolwiek... i koło się zamyka w tym temacie.

Nie, Działalność zamiast etatu i kontrakt czy to okresowy czy stały z dowolną firmą. Pracujesz jak na etacie, odliczasz koszty etc. Dla pracodawcy taniej - nie płaci kosmicznych zusów.
Link do wypowiedziLink
Andrzej Pieniazek

Andrzej Pieniazek

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Krystyna Sikora:
Jan F.:
......Na początek zacząłbym od własnej strony internetowej i portfolio...

A na czym może polegać portfolio w przypadku księgowej? Zawód księgowej nie jest tak kreatywny (poza wyjątkami)...

No czytamy czasem o "kreatywnej księgowości".. :)

Poza tym CV wygląda poprawnie... Co do samej sytuacji rynkowej to wydaje się, że większe szanse są chyba w branży produkcyjnej, a Pani ostatnie lata przepracowała w banku.
Link do wypowiedziLink
Krystyna Sikora

Krystyna Sikora główny księgowy, tax
manager

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Andrzej, jeśli pozwolisz zwracać się po imieniu.
Tu niestety masz rację. Ale to nie takie proste znaleźć zatrudnienie jako księgowa w produkcji bowiem warunkiem takiego zatrudnienia jest doświadczenie w tym obszarze. Podobnie zresztą jak w real estate. A jak przekonać hh lub potencjalnego pracodawcę, że moja praktyka zawodowa, doświadczenie i znajomość rachunkowości pozwoli w szybkim czasie osiągnąć oczekiwany poziom wtajemniczenia w produkcji? Aplikacje takie, jak moja podlegają wyeliminowanie w preselekcji.
I co dalej...?
ks
Link do wypowiedziLink
Natalia L.

Natalia L. Fusion Gusto -
poczuj smak
zapachu...

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Pani Aniu,
zaczęłabym od szczegółowego opisania zakresu obowiązków, jakie pełniła Pani na piastowanych stanowiskach. Tego brakuje mi na Pani profilu GL.
Dodatkowo może warto przygotować portfolio w formie katalogu, tak aby podczas rozmowy rekrutacyjnej nie zmuszać osoby rekrutującej do przeglądania www.

Skoro jest Pani specjalistą ds. marketingu -to proponuję pomyśleć nad budowaniem swojego wizerunku w sieci. Wypowiedzi na forach dla specjalistów w branży itp.

Polecam artykuł: http://www.infocast.pl/pracodawcy-szpieguj-nas-na-face...

http://zakatekgrafiki.pl/
Czy to Pani projekt? Myślę, że można go dopracować. Szukając pracy nie można się tłumaczyć hasłem: szewc w dziurawych butach chodzi...Strona powinna być Pani wizytówką.
Link do wypowiedziLink
Joanna M.

Joanna M. szukam pracy

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Panie Andrzeju.
Może i na moje CV spojrzałby Pan?
Joanna
Link do wypowiedziLink
Andrzej Pieniazek

Andrzej Pieniazek

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Joanna M.:
Panie Andrzeju.
Może i na moje CV spojrzałby Pan?
Joanna

Pani Joanno

też nie mam zastrzeżeń, przypuszczam, ze problematyka jakości w Araj różni się od tej w innych firmach produkcyjnych szczególnie takich gdzie produkcja jest raczej małoseryjna (MTO albo ETO) bo tak jest chyba a Araj? Czyli ewentualne szukanie nowych wyzwań nie powinno być problemem.

PS
Link do Linkedin w profilu nie jest poprawny :)
Link do wypowiedziLink
Ania M.

Ania M. grafik komputerowy,
mgr specjalista ds.
reklamy, technik ...

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

http://zakatekgrafiki.pl/
Czy to Pani projekt? Myślę, że można go dopracować. Szukając pracy nie można się tłumaczyć hasłem: szewc w dziurawych butach chodzi...Strona powinna być Pani wizytówką.

Pani Natalio,
Widzę, że nie czyta Pani z uwagą pewnych wypowiedzi...
Ktoś już zwrócił uwagę, że moja strona nie jest aktywna na LinkedIn .... a mimo wszystko znalazła Pani link do mojej strony i umieściła go Pani tutaj. Tak się nie robi....
Widać chyba było po moich wcześniejszych wypowiedziach, że nie chciałam go tutaj umieszczać.
Jeśli Pani chciała się upewnić, że to ta strona należało na prv pisać.
I niech nikt nie komentuję tutaj tej wypowiedzi. Mam prawo do tego.
Ja w temacie umieściłam prośbę o ewentualne wskazówki, a nie krytykowanie pewnych rzeczy.

Jeśli chodzi o dopracowywanie mojej strony, są gusta i guściki. Ma prawo się ona Pani nie podobać, lecz nie pod każdego gust się utrafi. Jedni coś krytykują, inni nad tym samym z zachwytu nie potrafią wyjść.
Pozdrawiam.
Link do wypowiedziLink
Natalia L.

Natalia L. Fusion Gusto -
poczuj smak
zapachu...

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Pani Anno, nie miałam na celu urażenia Pani, a jedynie wskazanie kwestii, których poprawa może przynieść profity w postaci znalezienia pracy.

Ja w temacie umieściłam prośbę o ewentualne wskazówki, a nie krytykowanie pewnych rzeczy.
Link do wypowiedziLink
Andrzej Pieniazek

Andrzej Pieniazek

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Natalia L.:
Pani Anno, nie miałam na celu urażenia Pani, a jedynie wskazanie kwestii, których poprawa może przynieść profity w postaci znalezienia pracy.

Ja w temacie umieściłam prośbę o ewentualne wskazówki, a nie krytykowanie pewnych rzeczy.


No ale warto chyba przeczytać to co już było powiedziane ?
Link do wypowiedziLink
Ania M.

Ania M. grafik komputerowy,
mgr specjalista ds.
reklamy, technik ...

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Natalia L.:
Pani Anno, nie miałam na celu urażenia Pani, a jedynie wskazanie kwestii, których poprawa może przynieść profity w postaci znalezienia pracy.

Ja w temacie umieściłam prośbę o ewentualne wskazówki, a nie krytykowanie pewnych rzeczy

Pani Natalio,
mnie to nie uraziło, bo ja na krytykę w moim zawodzie jestem rzecz jasna nastawiona...
Chodziło mi tu tylko o fakt, że zrobiła Pani coś czego ja sama nie chciałam tutaj robić. Umieszczać linku do mojej strony.
Link do wypowiedziLink
Ania M.

Ania M. grafik komputerowy,
mgr specjalista ds.
reklamy, technik ...

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

No ale warto chyba przeczytać to co już było powiedziane ?

Czytam, lecz mam prawo nie ze wszystkim się zgadzać.
Link do wypowiedziLink
Andrzej Pieniazek

Andrzej Pieniazek

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Ania Woszek:
No ale warto chyba przeczytać to co już było powiedziane ?

Czytam, lecz mam prawo nie ze wszystkim się zgadzać.

To akurat nie było do Pani :)

PS

Dlatego cytat umieszczamy na górze..Andrzej Pieniazek edytował(a) ten post dnia 10.07.12 o godzinie 19:49
Link do wypowiedziLink
Natalia L.

Natalia L. Fusion Gusto -
poczuj smak
zapachu...

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

1. Twoja strona http://anikadesign.pl jakoś nie chce się....
ODP: A stronka moja już nie działa....

Myślałam, że stronką znajdującą się pod tym adresem nie chcesz się chwalić.
Z tego co zauważyłam nowy adres na Lindken pojawił się niedawno - myślę, że został tam świadomie dodany - i słusznie.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Greg P.:
4. Wyjechac za granice gdzie najczesciej najpierw trzeba bedzie zaplacic frycowe na budowie lub zmywaku.
Nie zawsze trzeba zacząć od zmywaka lub budowy - ale lepiej nawet tak zacząć niż szukać miesiącami pracy, tak jak to jest u nas w Polsce (zwłaszcza, jeśli mieszka się w stosunkowo małej miejscowości).
Praca za granicą - definitywnie tak.
Osobiście z chęcią wróciłbym do Anglii i tamtejszych zarobków oraz atmosfery w pracy (wróciłem do Polski tylko z powodów rodzinnych - walka o opiekę nad synem, którą wygrałem). Zdarza mi się jeździć na rozmowy o pracę (poszukuję dobrej pracy - gdzie wkład i wysiłek wniesiony w rozwój firmy zostanie odpowiednio doceniony). Wiem jak jest na rozmowach i jakie w większości śmieszne pieniądze oferują potencjalni pracodawcy.
Zdarzyło mi się, że na rozmowie na stanowisko dyrektora handlowego (firma z Warszawy), o które się ubiegałem - zaproponowano 2000PLN podstawy + premię uzależnioną od wykonania planu handlowców. Tylko że... Plany były wykonywane przez handlowców w 20-35% - okres ostatnich 12 miesięcy... Do tego miałem jeździć po całej Polsce - limit dzienny na wyjazd (nocleg i wyżywienie) 60PLN... Właściciel firmy - Pan Prezes stwierdził,ze no przecież dostaję podstawę więc zarabiam i mogę sobie znaleźć tani nocleg za 20 czy 30PLN...
Kpina...
Inna rozmowa - stanowisko marketing i sprzedaż do klientów - duża firma szyjąca stroje kolarskie (większość klientów w USA - zaproponowano mi to stanowisko ze względu na moją znajomość języka angielskiego) - płaca 1200PLN netto...
Bez komentarza.
Oczywiście w obu bardzo chętnie chcieli mnie zatrudnić.
Przykłady mógłbym mnożyć.
Nie rozumiem też podejścia firm i korporacji, które na rozmowach kwalifikacyjnych nie chcą zdradzić ani swojej nazwy ani kwot zarobków (wiele rozmów jest poprzedzone rozmowami z headhunterami). Tu wrócę do Anglii - tam od razu na rozmowach podają kwotę - negocjowalną lub nie. Najlepiej, że wszyscy mówią, że zawsze ktoś się znajdzie, kto będzie chciał mniejsze pieniądze. I mają rację - pytanie jak długo takiego pracownika zatrzymają u siebie.
Więc jak to jest z tym naszym polskim rynkiem pracy? Czy rzeczywiście to, że jest ciężko na rynku pracy i nie tylko, jest usprawiedliwieniem dla przykładów, które podałem powyżej?Paweł Gruszczyński edytował(a) ten post dnia 11.07.12 o godzinie 11:14
Link do wypowiedziLink
Andrzej Pieniazek

Andrzej Pieniazek

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Paweł Gruszczyński:
Właściciel firmy - Pan Prezes stwierdził,ze no przecież dostaję podstawę więc zarabiam i mogę sobie znaleźć tani nocleg za 20 czy 30PLN...
Kpina...

Tak z ciekawości, czy sprawdzał Pan jakie wyniki miała firma w ostatnich latach? Wielu z naszych kandydatów na stanowiska kluczowe od tego własnie zaczyna.
Link do wypowiedziLink
Andrzej Pieniazek

Andrzej Pieniazek

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Paweł Gruszczyński:
Nie rozumiem też podejścia firm i korporacji, które na rozmowach kwalifikacyjnych nie chcą zdradzić ani swojej nazwy ani kwot zarobków (wiele rozmów jest poprzedzone rozmowami z headhunterami).

Tę sprawę dyskutowaliśmy wiele razy. Jak zaczyna się od headhuntera to musi on po pewnych wstępnych dyskusjach zdradzić zarówno firmę klienta jak i przybliżone warunki. Dopiero potem i za wyraźną zgodą kandydata następuje przedstawienie go u klienta. Wszystko inne jest niepoważne.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Andrzej Pieniazek:
Paweł Gruszczyński:
Nie rozumiem też podejścia firm i korporacji, które na rozmowach kwalifikacyjnych nie chcą zdradzić ani swojej nazwy ani kwot zarobków (wiele rozmów jest poprzedzone rozmowami z headhunterami).

Tę sprawę dyskutowaliśmy wiele razy. Jak zaczyna się od headhuntera to musi on po pewnych wstępnych dyskusjach zdradzić zarówno firmę klienta jak i przybliżone warunki. Dopiero potem i za wyraźną zgodą kandydata następuje przedstawienie go u klienta. Wszystko inne jest niepoważne.
Niestety muszę z przykrością stwierdzić, że czasem tylko zdradzana jest nazwa firmy. Co do warunków finansowych - najczęściej kończy się tylko na pytaniu: "ile by Pan chciał zarabiać". Jest to chyba najgorszy z możliwych scenariuszy rozmowy o płacy. Wielokrotnie się przekonałem, że ta sama podana kwota powoduje skrajne reakcje. Myślę, że podczas takich rozmów powinno podawać się co najmniej wstępny zakres obowiązków, które będzie miał kandydat na proponowanym stanowisku.
Panie Andrzeju - czy lepszy będzie zwrot - Panie Prezesie?
Myślę, ze sam Pan doskonale zdaje sprawę jak wyglądają procesy rekrutacyjne i rozmowy prowadzone przez wielu headhunterów z większości firm HR-owskich (oczywiście nikogo tutaj nie chcę urazić) i samych pracodawców. Tak samo jak to co bardzo często ma miejsce - czyli to jakie warunki finansowe podają pracodawcy na rozmowie i jak się to ma później do rzeczywistości przy podpisywaniu umowy. Nie wspomnę już o tym, że wielu nie chce napisać choćby listu intencyjnego, który i tak nic nie gwarantuje, a tym bardziej podpisać umowy wstępnej. Wiadomo, że najpierw musimy się wywiązać ze starej umowy, dotrzymując warunków wypowiedzenia nim przejdziemy do nowej i to własnie jest także wykorzystywane. Oczywiście na naszą niekorzyść...
Dziękuję Panu za odpowiedź i podpowiedź.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Andrzej Pieniazek:
Paweł Gruszczyński:
Właściciel firmy - Pan Prezes stwierdził,ze no przecież dostaję podstawę więc zarabiam i mogę sobie znaleźć tani nocleg za 20 czy 30PLN...
Kpina...

Tak z ciekawości, czy sprawdzał Pan jakie wyniki miała firma w ostatnich latach? Wielu z naszych kandydatów na stanowiska kluczowe od tego własnie zaczyna.
Firma ma zaplecze finansowe. Wiem też, że do dnia dzisiejszego nie ma w tej firmie dyrektora handlowego czemu wcale się nie dziwię. W międzyczasie odeszło też dwóch handlowców.
Link do wypowiedziLink
Andrzej Pieniazek

Andrzej Pieniazek

Temat: Co jeszcze zrobić żeby znaleźć pracę?

Paweł Gruszczyński:
Tak z ciekawości, czy sprawdzał Pan jakie wyniki miała firma w ostatnich latach? Wielu z naszych kandydatów na stanowiska kluczowe od tego własnie zaczyna.
Firma ma zaplecze finansowe. Wiem też, że do dnia dzisiejszego nie ma w tej firmie dyrektora handlowego czemu wcale się nie dziwię. W międzyczasie odeszło też dwóch handlowców.

Ale co to znaczy "zaplecze"?
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj