Dominik
Szmajda
Bezpieczeństwo w
pracy na wysokości
Temat: praca na wysokości
Alina M.:
Witam,
mam pytanie - czy lekarz medycyny pracy powinien umiescic informacje na zaswiadczeniu lekarskim o dopuszczeniu pracownika do pracy na wysokosci do 3 metrów?
czy moze ktos podac konkretne przepisy?
Witam,
Widzę, że zrobiło się małe zamieszanie w zakresie badań lekarskich.
Odpowiadając na Twoje pytanie:
Lekarz ma OBOWIĄZEK umieścić adnotacje o dopuszczeniu pracownika do pracy na wysokości powyżej 3m.
Jak już w wczesniejszych postach jedna z koleżanek zauważyła, jest ku temu stosowne rozporządzenia, które określa jakie badania powinni przechodzić pracownicy i jakie zaświadczenia powinien wystawić lekarz. Pojawia się problem gdy mamy niezorientowanego pracodawcę i lekarza (co tak wcale rzadko się nie zdarza, szczególnie w środowisku budowlanym). Obowiązkiem pracodawcy jest wystawienie skierowania na określone stanowisko pracy, w tym zaznaczenie czy zalicza się ono do grona pracy na wysokości - np. "na stanowisku spawacz przy pracy na wysokości". Zadaniem lekarza jest zbadanie pracownika czy nadaje się do pracy na stanowisku spawacza oraz czy może wykonywać swoją pracę do 3m bądź powyżej 3m.
Ułatwieniem zadania dla lekarza jest napisanie na skierowaniu "na stanowisku spawacz do pracy na wysokości do 3m", "na stanowisku spawacz do pracy na wysokości do i powyżej 3m" oraz "na stanowisku spawacz do pracy na wysokości powyżej 3m".
Choć wydaje się to banalne, nie dyskutujemy z rozporządzeniem, które określa tylko DWA rodzaje badań lekarskich uprawniających do pracy na wysokości. Wszystkie inne w postaci "brak przeciwskazań do pracy na wysokości", "do pracy na wysokości powyżej 1m", "praca na wysokości bez ograniczeń", są w świetle prawa źle sporządzonym dokumentem (i na przykład koordynator ds. BHP, może nie zaakceptować takiego zaświadczenia).
Wiem wydaje się to idiotyczne i nielogiczne zwłaszcza, że jak zwrócił jeden z kolegów nie spotkał się on z innym zaświadczeniam lekarskimi. Niestety diabeł tkwi w szcegółach i pomimo, że w polskim prawie praca na wysokości zaczyna się od 1m, to badania lekarskie zostały zakwalifikowane tylko do dwóch grup - do i pow. 3m.
Kiedy to może mieć znaczenie? Np. w sytuacji gdy dojdzie do wypadku. Ubezpieczyciel ma pełne prawo zakwestionować wypłatę odszkodowania, biorąc pod uwagę że dokument poświadczający badanie lekarskie został niepoprawnie sporządzony. Kto ponosi odpowiedzialność za złe sporządzenie takiego zaświadczenia? Oczywiście pracodawca, którego obowiązkiem jest dopilnowanie, aby pracownik został dopuszcony po przebyciu odpowiednich badań lekarskich.
Spotkałem się już z sytuacją, że pracownik miał zaświadczenie do pracy na wysokości powyżej 3m, a uległ wypadkowi na wysokości ok.2m. Ubezpieczyciel najzwyczajniej to podważył. Bzdura?! No nie do końca, bo na zaświadczeniu nie było adnotacji, że ma uprawnienia do pracy na wysokości do 3m. Rozmawiałem o tej sytuacji z prawnikiem. Sprawa jest oczywiście do wygrania, bo badania do pracy na wys pow 3m są bardziej rygorystyczne od tych do 3m, ale pozostaje jeszcze sprawa straconego czasu na dyskusje z ubezpieczycielem.
Moja rada, na zaświadczeniu lekarz powinien umieścić adnotacje do pracy na wysokości do i pow. 3m. Wiem, że to dla wielu z was może być idiotyzm....ale ułatwia to zwyczajnie rozwija wszelkie wątpliwości.