GoldenLine
Zaloguj się
Jarosław G.

Jarosław G. Team Lead, Global
Recruitment and
Talent Aquisition.

Temat: Kto to jest Headhunter?

Wielu rekruterów określa siebie samych mianem Headhuntera. Ale czy na prawdę praca Headhuntera polega na dawaniu ogłoszeń i czekaniu na kandydatów?
Jak sama nazwa wskazuje chodzi tutaj raczej o zdobywanie dla zlelcleniodawcy tych najlepszych z najlepszych.
Headhuntera w zasadzie nie interesują ludzie poszukujący aktywnie pracy, tzn. ludzie którzy tę pracę stracili z jakiegoś powodu. Tym zajmują się rekruterzy.
Headhunter moim zdaniem powinien koncentrować się na dotarciu do tych idealnych dla swojego klienta kandydatów, którzy są zatrudnieni i zadowoleni ze swojej pracy i nie myślą nawet o zmianie. Jeśli uda się zdobyć taką "głowę" satysfakcja jest ogromna :-)
Link do wypowiedziLink
Małgorzata Z.

Małgorzata Z. dział kadr, "ze
świata każdy ma
tyle, ile sam
weźmie" G. ...

Temat: Kto to jest Headhunter?

chciałby Pan rozwinąć dyskusję na ten temat? To co Pan napisał jest prawdą. Nie spotkałam się osobiście z rekruterem, który uważa się za headhuntera jeśli nim nie jest. Rozumiem, że Pan ciągle?
Link do wypowiedziLink
Paweł B.

Paweł B. czarodziej -
przemysł, usługi

Temat: Kto to jest Headhunter?

W pytaniu zawarto precyzyjną odpowiedź.
Link do wypowiedziLink
Anna Łuka

Anna Łuka Lubię pisać i
organizować modowe
eventy, interesują
mnie ...

Temat: Kto to jest Headhunter?

a jak zostać Headhunterem ? :)
Link do wypowiedziLink
Jarosław G.

Jarosław G. Team Lead, Global
Recruitment and
Talent Aquisition.

Temat: Kto to jest Headhunter?

Cieszę się że pani się zgadza. Życzę sukcesów na pani odpowiedzialnym odcinku pracy!

Małgorzata Zawadzka:
chciałby Pan rozwinąć dyskusję na ten temat? To co Pan napisał jest prawdą. Nie spotkałam się osobiście z rekruterem, który uważa się za headhuntera jeśli nim nie jest. Rozumiem, że Pan ciągle?
Link do wypowiedziLink
Jarosław G.

Jarosław G. Team Lead, Global
Recruitment and
Talent Aquisition.

Temat: Kto to jest Headhunter?

Anna Łuka:
a jak zostać Headhunterem ? :)

To dobre pytanie; Wielu tutaj szuka pracy a mogłoby jej szukać dla innych i rozwijać w ten sposób nową karierę.

Aby zostać dobrym Headhunterem i osiągać sukces w tej branży moim zdaniem należy posiadać takie cechy:
1. Zaawansowane umiejętności sprzedaży, bo rekrutacja to głównie...sprzedaż.
2. Umiejętność budowania i kultywowania kontaktów, (nie tylko online).
3. Mentalność "Myśliwego",
4. Big Picture thinking,(myślenie strategiczne),
5. Umiejętność i chęć do "follow-up" (czyli: odpowiadania na telefony, maile i listy kandydatów i klientów),
6.Umiejętność słuchania i rozumienia tego co się słyszy (tak, tak),
7. Umiejętność bycia DORADCĄ klienta jak też kandydata,
8. Osobisty stosunek do problemów kandydatów, empatia.
9. Bardzo dobry j. angielski.

Zapraszam do współpracy osoby spełniające te kryteria.
Link do wypowiedziLink
Anna Łuka

Anna Łuka Lubię pisać i
organizować modowe
eventy, interesują
mnie ...

Temat: Kto to jest Headhunter?

Jarosław G.:
9. Bardzo dobry j. angielski.

A po co mi bardzo dobry angielski jeśli chcę szukać pracy dla Polaków w Polsce ???
Link do wypowiedziLink
Jarosław G.

Jarosław G. Team Lead, Global
Recruitment and
Talent Aquisition.

Temat: Kto to jest Headhunter?

Anna Łuka:
Jarosław G.:
9. Bardzo dobry j. angielski.

A po co mi bardzo dobry angielski jeśli chcę szukać pracy dla Polaków w Polsce ???

Ponieważ najlepsi, najwięcej płacący pracodawcy to głównie firmy zagraniczne i one przekazują zlecenia w j. angielskim.
Można oczywiście nie znać j. angielskiego poza Warszawą. Ale odczuje się efekt tego bardzo szybko, w swojej kieszeni głównie.
Link do wypowiedziLink
Anna Łuka

Anna Łuka Lubię pisać i
organizować modowe
eventy, interesują
mnie ...

Temat: Kto to jest Headhunter?

Jarosław G.:

Ponieważ najlepsi, najwięcej płacący pracodawcy to głównie firmy zagraniczne i one przekazują zlecenia w j. angielskim.

to może najwyższy czas to zmienić i przekonać polskich pracodawców, że warto w ten sposób szukać pracowników :)
Link do wypowiedziLink
Malgorzata J.

Malgorzata J. European Recruitment
Specialist

Temat: Kto to jest Headhunter?

albo najwyzszy czas nauczyc sie angielskiego!
Link do wypowiedziLink
Anna Łuka

Anna Łuka Lubię pisać i
organizować modowe
eventy, interesują
mnie ...

Temat: Kto to jest Headhunter?

Malgorzata J.:
albo najwyzszy czas nauczyc sie angielskiego!

A skąd wiesz, że nie umiem? :)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Kto to jest Headhunter?

Łowcy-Głów.pl jest młodym portalem pracy w którym kluczową rolę odgrywa CV w formie filmu video, przodujące portale pracy w Polsce nie dają takich możliwości, zapraszamy do nagrania krótkiego filmu o sobie aparatem czy telefonem komórkowym i do rejestracji na naszym portalu, jak również do kliknięcia w lubię to na facebook'u. Zespół Łowcy-Głów.pl
zapraszamy do rejestracji
Link do wypowiedziLink
Anna Łuka

Anna Łuka Lubię pisać i
organizować modowe
eventy, interesują
mnie ...

Temat: Kto to jest Headhunter?

Radosław Owczarek:
Łowcy-Głów.pl jest młodym portalem pracy w którym kluczową rolę odgrywa CV w formie filmu video, przodujące portale pracy w Polsce nie dają takich możliwości, zapraszamy do nagrania krótkiego filmu o sobie aparatem czy telefonem komórkowym i do rejestracji na naszym portalu, jak również do kliknięcia w lubię to na facebook'u. Zespół Łowcy-Głów.pl
zapraszamy do rejestracji

Absolvent.pl już dawno takie coś wprowadził :)
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: Kto to jest Headhunter?

byłem na portalu absolwent.pl, mają jeszcze dużo do zrobienia, trzymam kciuki
Link do wypowiedziLink
Agnieszka Tokarska

Agnieszka Tokarska poszukuje oferty
dyrektor w product
control w DB, UBS
alb...

Temat: Kto to jest Headhunter?

z mojego doswiadczenia head hunter jest wstanie zaoferowac telefony na recepcje do bankow, artykuly opisujuace rozwoj w sektorze, umieszczenie CV w bazie, i e-mail zwrotny jesli bedziemy mieli oferte to sie odezwiemy plus prosze sledzic nasze strony internetowe natomiast nie jest wstanie powiedziec dla jakich klientow rekrutuje (tak zeby zorientowac sie jakie instytucje zna i jest wstanie udzielic kompetentnych na ich temat informacji), gdyz jest to poufne, opowiedziec o swoim doswiadczeniu w rekrutacjach na pozadane stanowisko- informacja poufna, wykazac sie profesjonalna wiedza na temat branzy, funkcji, przedstawic swoje doswiadczenie itd- poufne. Dopoki branza head hunterow bedzie miala takie podejscie do kandydatow nie bedzie i nie powinna byc traktowana jako odpowiedzialny partner do rozmow. Porady w stylu zaloguj sie na LInkedin sa zenujace. Wyludzane CV pod haslem "powiem Ci czy mam dana oferte jak przeslesz CV" bezczelne. Agnieszka Tokarska edytował(a) ten post dnia 15.01.12 o godzinie 14:07
Link do wypowiedziLink
Marta M.

Marta M. Jeżeli dziś nie mogę
czegoś dosięgnąć,
jutro zbuduję
drab...

Temat: Kto to jest Headhunter?

Zastanawiam się czy w każdym wieku można przebranżowić się i zostać docelowo headhunterem?
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy


Następna dyskusja:

Dobry headhunter to... (cze...




Wyślij zaproszenie do
Anuluj