Temat: Szukam wysokokwalifikowanej osoby w temacie ofertowania i...

Znajomy prowadzący dużą, solidną firmę usługowo-produkcyjną w temacie wewnętrznych instalacji sanitarnych poprosił mnie o pomoc (nie jestem pośrednikiem) w znalezieniu wysokokwalifikowanych osób, które od zaraz zatrudni na stanowiskach:Z-cy Dyrektora Działu Sprzedaży i Ofertowania oraz Kierowanika |Zespołu Kosztorysowania. Wiem, że to firma o bardzo solidnych podstawach (Instal Bełchatów) i oferuje naprawdę dobre warunki pracy. To taka troche "przyszłościowa" firma - innowacyjna, zorganizowana, dobrze stojaca finansowo. Załączam tekst ich ofert. Jestem przekonany, że dla osoby, która się gdzieś nie realizuje, a ma wysokie kwalifikacje, to jest ciekawa okazja. W razie pytań proszę o kontakt - 512 079 789


Instal Bełchatów - firma usługowo-produkcyjna specjalizująca się w projektowaniu i kompleksowym wykonawstwie sieci wewnętrznych instalacji wod-kan-gaz, poszukuje osoby, która obejmie stanowisko:

Kierownik Zespołu Kosztorysowania
Dział Sprzedaży i Ofertowania
UWAGA WSTĘPNA:
Wszystkie poniższe informacje zostały przygotowane w duchu autentyczności i z założeniem, że realistyczne przedstawienie sytuacji firmy i jej filozofii działania prowadzi do kreowania atmosfery zaufania.
MIEJSCE PRACY: Bełchatów – Rogowiec (siedziba firmy)
Firma Instal Bełchatów jest Organizacją z wieloletnim doświadczeniem rynkowym.
Jest to firma o bardzo stabilnej sytuacji finansowej, ocenionej przez firmę Dun & Bradstreet Polska jako organizacja o najwyższej w skali wiarygodności rynkowej – AAAAA (5A)
PODSTAWOWE ZAŁOŻENIA FILOZOFII DZIAŁANIA I ROZWOJU FIRMY INSTAL BEŁCHATÓW:
• Zdefiniowana fachowość zatrudnionych osób.
• Nastawienie na innowacyjność w obszarze organizacji pracy i optymalizacji kosztów z jednoczesnym pełnym zaangażowaniem w innowacyjność rozwiązań projektowych.
• Budowanie zespołu w atmosferze zrozumienia, że błąd jest drogą do nauki i rozwoju, a zaangażowanie w jakość działania jest oczekiwanym źródłem satysfakcji.
• Zapraszanie do współpracy osób, które chcą przejmować inicjatywę od przełożonych oraz delegują odpowiedzialność i decyzyjność swoim podopiecznym.
OBOWIĄZKI NA STANOWISKU PRACY:
• Zarządzanie Zespołem Kosztorysowania i odpowiedzialność za rozwijanie kompetencji i samodzielności członków tego zespołu
• Realizacja i nadzorowanie zadań związanych z przeprowadzaniem procesu kosztorysowania zakresie budowy instalacji i /lub sieci sanitarnych, w tym kosztorysowania zleceń w ramach procesów przetargowych
• Bezpośrednia odpowiedzialność za przeprowadzanie procesu kosztorysowania i harmonogramowania wewnętrznych instalacji sanitarnych
• Wspomaganie procesu negocjacji warunków kontraktu
• Nadzór nad pracą zespołu w obszarze negocjacji z dostawcami materiałów i usług


WYMAGANIA:
• Inżynier budownictwa – specjalizacja: instalacje sanitarne.
• Bardzo dobra znajomość zasad ofertowania, kosztorysowania i harmonogramowania wewnętrznych instalacji sanitarnych. Doświadczenie dotyczące kosztorysowania zleceń uzyskanych w ramach procesu przetargowego.
• Staż pracy na stanowisku kierowniczym - minimum 4 lata. Wiedza i doświadczenie dotyczące budowy zespołu i zarządzania nim.
• Predyspozycje i silne umiejętności budowania relacji międzyludzkich z kontrahentami i współpracownikami w warunkach wielopoziomowej współpracy. Nastawienie na komunikację w konwencji „win-win” i na autentyczne partnerstwo we współpracy i zarządzaniu.
• Chęć stawiania czoła trudnym wyzwaniom. Chęć do rozwijania siebie, organizacji i zespołu. Rzeczywiste dążenie do satysfakcji związanej ze zrównoważonym dążeniem do osiągania wysokich wyników pracy prowadzonego zespołu i całej Organizacji (nastawienie na wynik) w atmosferze partnerstwa i rozwoju (nastawienie na człowieka).
• Decyzyjność, umiejętność planowania i działania proaktywnego. Umiejętność zachowania „zimnej krwi” w sytuacjach stresujących i kryzysowych. Chęć bycia przywódcą.
• Otwartość na szukanie nowych rozwiązań i na indukowanie innowacyjności oddolnej – motywowanie podopiecznych do przejmowania inicjatywy.
• Znajomość języka angielskiego.
• Zaakceptowanie miejsca zamieszkania w odległości pozwalającej na codzienną pracę w Bełchatowie.
OFERUJEMY:
• Pracę w firmie silnie nastawionej na rozwój w oparciu o innowacyjność, budowanie długodystansowych relacji i budowanie konkurencyjności w oparciu o wysoką jakość usług i obsługi klienta.
• Pracę w atmosferze delegowania decyzyjności, stałej pracy nad rozwojem jednostki i Organizacji.
• Atrakcyjne i konkurencyjne warunki pracy, ze zbalansowanym systemem motywacyjnym, nagradzającym aktywność, inicjatywę i skuteczność.
• Realną możliwość rozwijaniu swoich umiejętności i wiedzy i wsparcie w tym zakresie.
• Pomoc w przypadku zmiany miejsca zamieszkania w związku z przyjętym stanowiskiem pracy.
Osoby zainteresowane prosimy o kontakt lub przesłanie CV na adres e-mail: biuro@instal.info.pl lub o kontakt telefoniczny na numer: (44) 735 3600
Na dokumentach prosimy umieścić oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29 sierpnia 1997 o ochronie danych osobowych DU Nr 133 poz. 883)


--------
Instal Bełchatów - firma usługowo-produkcyjna specjalizująca się w projektowaniu i kompleksowym wykonawstwie sieci wewnętrznych instalacji wod-kan-gaz, poszukuje osoby, która obejmie stanowisko:
Zastępca Dyrektora ds. technicznych
Dział Sprzedaży i Ofertowania
z rzeczywistą perspektywą przejęcia stanowiska Dyrektora Działu w perspektywie kilku lat
UWAGA WSTĘPNA: Wszystkie poniższe informacje zostały przygotowane w duchu autentyczności i z założeniem, że realistyczne przedstawienie sytuacji firmy i jej filozofii działania prowadzi do kreowania atmosfery zaufania.
MIEJSCE PRACY: Bełchatów – Rogowiec (siedziba firmy)
Firma Instal Bełchatów jest Organizacją z wieloletnim doświadczeniem rynkowym.
Jest to firma o bardzo stabilnej sytuacji finansowej, ocenionej przez firmę Dun & Bradstreet Polska jako organizacja o najwyższej w skali wiarygodności rynkowej – AAAAA (5A)
PODSTAWOWE ZAŁOŻENIA FILOZOFII DZIAŁANIA I ROZWOJU FIRMY INSTAL BEŁCHATÓW:
• Zdefiniowana fachowość zatrudnionych osób.
• Nastawienie na innowacyjność w obszarze organizacji pracy i optymalizacji kosztów z jednoczesnym pełnym zaangażowaniem w innowacyjność rozwiązań projektowych.
• Budowanie zespołu w atmosferze zrozumienia, że błąd jest drogą do nauki i rozwoju, naturalne zaangażowanie członków zespołu jest częścią kultury firmy, a miernikiem jakości działania są mierzalne wyniki.
• Zapraszanie do współpracy osób, które chcą przejmować inicjatywę od przełożonych oraz delegują odpowiedzialność i decyzyjność swoim podopiecznym.
OBOWIĄZKI NA STANOWISKU PRACY:
• Realizacja i nadzorowanie zadań związanych z ofertowaniem i pozyskiwaniem zleceń w zakresie budowy instalacji i /lub sieci sanitarnych, w tym pozyskiwaniem zleceń w ramach procesów przetargowych
• Nadzorowanie procesu kosztorysowania i harmonogramowania wewnętrznych instalacji sanitarnych
• Prowadzenie negocjacji w zakresie warunków kontraktu
• Nadzorowanie procesu negocjacji z dostawcami materiałów i usług
• Budowanie trwałych relacji z kluczowymi klientami (inwestorami, zarządcami, deweloperami itd.)
• Zarządzanie zespołem pracowniczym Działu Sprzedaży i Ofertowania
WYMAGANIA:
• Inżynier budownictwa – specjalizacja: instalacje sanitarne.
• Znajomość rynku inwestycyjnego w zakresie instalacji sanitarnych przekładająca się na umiejętność pozyskiwania nowych klientów w zakresie zapytań ofertowych, ze szczególnym uwzględnieniem doboru klienta z odpowiedniego segmentu rynku.
• Bardzo dobra znajomość zasad ofertowania, kosztorysowania i harmonogramowania wewnętrznych instalacji sanitarnych. Doświadczenie dotyczące umów i przetargów.
• Staż pracy na stanowisku kierowniczym - minimum 7 lat. Wiedza i doświadczenie dotyczące budowy zespołu i zarządzania nim.
• Predyspozycje i silne umiejętności budowania relacji międzyludzkich z kontrahentami i współpracownikami w warunkach wielopoziomowej współpracy. Nastawienie na komunikację w konwencji „win-win” i na autentyczne partnerstwo we współpracy i zarządzaniu.
• Chęć stawiania czoła trudnym wyzwaniom. Chęć do rozwijania siebie, organizacji i zespołu. Rzeczywiste dążenie do satysfakcji związanej ze zrównoważonym dążeniem do osiągania wysokich wyników pracy prowadzonego zespołu i całej Organizacji (nastawienie na wynik) w atmosferze partnerstwa i rozwoju (nastawienie na człowieka).
• Decyzyjność, umiejętność planowania i działania proaktywnego. Umiejętność zachowania „zimnej krwi” w sytuacjach stresujących i kryzysowych. Chęć bycia przywódcą.
• Otwartość na szukanie nowych rozwiązań i na indukowanie innowacyjności oddolnej – motywowanie podopiecznych do przejmowania inicjatywy.
• Silne umiejętności negocjacyjne i doświadczenie w tym obszarze.
• Wystarczająca znajomość języka angielskiego do prowadzenia procesu negocjacji w tym języku.
• Zaakceptowanie miejsca zamieszkania w odległości pozwalającej na codzienną pracę w Bełchatowie.
OFERUJEMY:
• Pracę w firmie silnie nastawionej na rozwój w oparciu o innowacyjność, budowanie trwałych relacji oraz konkurencyjności w oparciu o wysoką jakość usług i obsługi klienta.
• Pracę w atmosferze delegowania decyzyjności, stałej pracy nad rozwojem jednostki i Organizacji.
• Atrakcyjne i konkurencyjne warunki pracy, ze zbalansowanym systemem motywacyjnym, nagradzającym aktywność, inicjatywę i skuteczność. Możliwość stania się udziałowcem firmy – zależna od wyników pracy.
• Wsparcie w rozwijaniu swoich umiejętności i wiedzy.
• Realną możliwość awansu.
• Pomoc w przypadku zmiany miejsca zamieszkania w związku z przyjętym stanowiskiem pracy.

Osoby zainteresowane prosimy o kontakt lub przesłanie CV na adres e-mail: biuro@instal.info.pl
lub o kontakt telefoniczny na numer: (44) 735 3600
Na dokumentach prosimy umieścić oświadczenie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29 sierpnia 1997 o ochronie danych osobowych DU Nr 133 poz. 883)