GoldenLine
Zaloguj się

konto usunięte

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Witam, 30 czerwca ustał mój stosunek pracy z pewną firma do dziś nie przesłano mi świadectwa pracy, zadaje sie, że ustawowe 7 dni juz mineło...
jak mogę zmotywowac pracodawce by przesłął mi świadectwo?
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Joanna Małgorzata Idziak:
jak mogę zmotywowac pracodawce by przesłął mi świadectwo?

Państwowa Inspekcja Pracy ... bezpośrednie uświadomienie szefowej/szefowi działu kadr zazwyczaj działa bardzo motywująco.

A jeśli z powodu braku tego świadectwa poniosłaś jakieś wymierne i możliwe do wyliczenia/udowodnienia straty to możesz też pozwać go na podstawie ogólnych przepisów KC. Ale to już historia na długie lata ...
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Dziękuję, to wiem. Chodziło mi bardziej o to jaki jest nieprzekraczalny termin dla pracodawcy by to wysłać.
Jesli chodzi o PIP to w Poznaniu zajmuje się głównie ta firmą:)
Link do wypowiedziLink
Michał Koral

Michał Koral Czytam. Słucham.
Uczę się. Na
razie.;)

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Ale termin 7 dni dotyczy wysyłki świadectwa... a nie dostarczenia:/ więc być może wysłał w terminie, tylko nasza ekspresowa Poczta Polska zapomniała gdzie jest Poznań... ;|

Poproś pracodawcę o przesłanie mailem lub faksem potwierdzenia nadania listu, żeby wiedzieć czy walczyć z nimi czy z pocztą... ;)

Bo zakładam że świadectwa pracy zwykłym listem nie wysłali... bo wtedy możesz go już nie zobaczyć :/
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Nawet jeśli wysłali w 8 dniu to 2 tygodnie na pewno by nie szło szczególnie z Poznania centrum do Poznania centrum:)
Zresztą listy z roszczeniami od nich szły zadziwiająco szybko:)
Link do wypowiedziLink
Michał Koral

Michał Koral Czytam. Słucham.
Uczę się. Na
razie.;)

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Heh, no właśnie ja ostatnio pod koniec czerwca dostałem kartkę wysłaną priorytetem w marcu, też "z Gdańska do Gdańska"... więc stwierdziłem że po prostu już wszystko jest możliwe :)
Link do wypowiedziLink
Łukasz L.

Łukasz L. Adwokat, Kancelaria
Adwokacka Łukasz
Lipiński

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Nie ma terminu 7. dni. Zgodnie z art. 97 par. 1 k.p., pracodawca obowiązany jest niezwłocznie wydać pracownikowi świadectwo pracy.
A jeśli z powodu braku tego świadectwa poniosłaś jakieś wymierne i możliwe do wyliczenia/udowodnienia straty to możesz też pozwać go na podstawie ogólnych przepisów KC. Ale to już historia na długie lata ...

Nie do końca w ten sposób. Zgodnie z art. 99 k.p., pracownikowi przysługuje roszczenie o naprawienie szkody wyrządzonej przez pracodawcę wskutek niewydania w terminie lub wydania niewłaściwego świadectwa pracy. Odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy z tego powodu, nie dłuższy jednak niż 6 tygodni. Z własnej praktyki przypuszczam, że tego rodzaj sprawa toczyłaby się przez około rok (włącznie z postępowaniem przed sądem II instancji).

Natomiast w świetle ostatniego orzecznictwa TK, powiedziałbym że faktycznie można dochodzić szkody ponad wysokość z art. 99 k.p., ale to już faktycznie na zasadach ogólnych.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Czy opłaca się walka o odszkodanie za nie przyznanie swiadectwa i jak jest szansa wygrania sprawy?Katarzyna Szczerbik edytował(a) ten post dnia 27.08.08 o godzinie 13:02
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

Przekazanie pracownikowi świadectwa pracy jest jednym z najwazniejszych obowiązków pracodawcy, niedopełnienie tego obowiazku jest karane, dlatego warto o to walczyć i dochodzić odszkodowania szczególnie jeśli z powodu braku świadectwa pracy poniosłaś jakieś straty.
Link do wypowiedziLink

konto usunięte

Temat: jak długo można czekać na świaddectwo pracy?

A czy ktos wie,jakie są etapy postepowania?gdzie i z jakimi dokumetami trzbea się zglosic?Czy bez zadnych upomnien u pracodawny mozna mu wytoczyc sprawe?
Link do wypowiedziLink
« Wróć do tematów
Odpowiedz

Podobne tematy





Wyślij zaproszenie do
Anuluj