Temat: Daj się dostrzec pracodawcy - warsztat - Warszawa

czyli słów kilka o tym jak stworzyć ciekawe CV w oparciu o
ofertę oraz jak szukać pracy by ją znaleźć.

- Czujesz się niewidoczny na rynku pracy?
- Zastanawiasz się kto tak naprawdę szukają pracodawcy?(jakie
cechy są w cenie?); jak wygląda proces rekrutacyjny?
- Chcesz się dowiedzieć się jak szukać pracy (nie tylko przez
internet).

To zapraszam Cię na 5 godzinny warsztat.

"Daj się dostrzec pracodawcy"

Na warsztatach:
- Nie tylko dowiesz się jak poprawnie tworzyć dokumenty
aplikacyjne w oparciu o ofertę ale także zweryfikujesz swoje CV
- dowiesz się jak skutecznie szukać pracy i dokonywać analizy
ofert w odniesieniu do własnych umiejętności
- kogo/czego tak naprawdę poszukują pracodawcy

Dodatkowo otrzymasz garść praktycznych wskazówek i inspiracji jak
poruszać się na rynku. Określisz swoje mocne strony.

Kogo zapraszamy?
- osoby bez doświadczenia, wkraczających na rynek pracy
- osoby posiadające doświadczenie, ale chcące zmienić pracę
- wszystkich tych, którzy są zainteresowani poprawą swojego cv,
chcących dowiedzieć się jak zwiększyć swoje szanse by zostać
zauważonym

Termin:
19.1.2013 i/lub 26.1.2013
Miejsce:
Stowarzyszenie Otwarte Drzwi - Warszawa ul. Targowa 82

Koszt: 65 zł
Czas trwania: 5 godz (10-15)

Uwaga:
Warsztat odbędzie się przy grupie minimum 10 osobowej.

UWAGA 2:
Osoby zainteresowane warsztatem, będą proszone o przyniesienie
swoich dokumentów aplikacyjnych na zajęcia. Będzie idealna okazja
by zweryfikować i poprawić swoje dokumenty pod okiem doradców

Osoby prowadzące:
Dyplomowani doradcy zawodowi- Anna Sowińska i Iwona Cichowicz - z
doświadczeniem zarówno biznesowym jak i doradczym; pedagogicznym.

Kontakt
anna.sowinska@mailplus.pl (ewentualnie via goldenline)
doradca.ic@gmail.com

Temat: Daj się dostrzec pracodawcy - warsztat - Warszawa

HPR Group zaprasza osoby zamieszkałe na terenie województwa mazowieckiego do udziału w bezpłatnych szkoleniach z zakresu Zarządzaniami Zasobami Ludzkimi w ramach projektu finansowanego ze środków Unii Europejskiej o tematyce:

1. Prawne aspekty zarządzania personelem. 11-12.03.2012
Nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy, rodzaje stosunków pracy, dokumentacja pracownicza, stosowanie Kodeksu Pracy oraz orzecznictwa sądowego.

2. Zarządzaniem Zasobami Ludzkimi. 13-14.03.2012
Funkcje zarządzania personelem, planowanie, organizowanie, motywowanie, kontrolowanie i rozwijanie pracowników, delegowanie uprawnień, motywowanie pozafinansowe.

3. Zarządzanie wiedzą i rozwojem. 25-26.02.2012
Narzędzia zarządzania wiedzą w organizacji, czym jest rozwój i jak rozwijać pracowników, narzędzia szkoleniowo-rozwojowe, metody nauczania, etapy rozwoju pracownika wg Blancharda.

4. Skuteczna rekrutacja. 18-19.03.2012
Tworzenie profilu stanowiska, dokumentacja rekrutacyjna, selekcja aplikacji, etapy rozmowy rekrutacyjnej, komunikacja, pytania na rozmowie kwalifikacyjnej, skuteczny proces rekrutacji.

Program szkolenia obejmuje dwudniowe warsztaty (16h) oraz dodatkowy dzień e-learningu (8h).
Projekt jest w pełni finansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego. Program jest skierowany do właścicieli firm, kadry managerskiej oraz osób zajmujących się HR-em, kadrami i administracją. Do projektu mogą przystąpić firmy miro, małe i średnie. Szkolenia te dedykowane są dla branży transportowej, turystycznej i hotelarsko-restauracyjnej (musi być to potwierdzenie w PKD firmy).

Serdecznie zapraszamy do skorzystania z naszej oferty, zadawania pytań i kontaktu.
Warto skorzystać, bo program szkoleń jest naprawdę bardzo ciekawy i w pełni refundowany przez EFS, co daję łatwą możliwość podniesienia swoich umiejętności i kwalifikacji.

Kontakt:
Patrycja Kałuża
pkaluza@selectone.com.pl
Tel.: 693 47 43 43
http://selectone.pl

Biuro projektu:
Ul. Smolna 32/17
00-375 Warszawa