пропозиції роботи
Wypowiedzi
-
Progresa Training zaprasza na innowacyjne szkolenie PROFESJONALNE OPISY STANOWISK PRACY jako instrument nowoczesnego zarządzania kapitałem ludzkim .
Szkolenie odbędzie się 30 lipca 2013 roku w Krakowie.
Cena: 290 zł netto
Szczegóły oraz zapisy: http://progresa.pl/administracja-publiczna/profesjonal...
Program szkolenia :
Podstawowe założenia dokonywania analizy pracy.
Definicja opisu stanowiska pracy.
Opis stanowiska pracy, jako instrument zarządzania kapitałem ludzkim i jego pozycja w hierarchii realizacji celów urzędu w aspekcie:
Planowania zatrudnienia, rekrutacji i selekcji,
Motywowania, oceny i awansowania,
Doskonalenia zawodowego,
Stosowania zasad i etycznych wartości w postępowaniu pracowników samorządowych.
Rodzaje stanowisk pracy według ustawy o pracownikach samorządowych.
Regulacje w zakresie opisu stanowiska pracy wprowadzone dla potrzeb naboru zewnętrznego.
Zalety wprowadzenia w urzędzie systemu opisu wszystkich stanowisk pracy.
Omówienie kluczowych elementów realizacji zadania według zasad zarządzania projektami.
Struktura opisu stanowiska pracy na przykładzie służby cywilnej i wybranych urzędów administracji samorządowej.
Zasady definiowania zadań na stanowisku pracy - zadania główne, pomocnicze, okresowe.
Zasady definiowania w opisie stanowiska pracy kategorii kompetencji adekwatnych do opisanych zadań.
Procedura tworzenia opisów stanowisk pracy i ich monitorowanie.
Korzyści z opisów stanowisk pracy dla:
Pracownika,
Bezpośredniego przełożonego,
Pracodawcy.
Ćwiczenia – przygotowanie opisu wybranego stanowiska pracy.
Dyskusja.
Zapraszamy!
Progresa Training -
Progresa Training zaprasza na innowacyjne szkolenie PROFESJONALNE OPISY STANOWISK PRACY jako instrument nowoczesnego zarządzania kapitałem ludzkim .
Szkolenie odbędzie się 30 lipca 2013 roku w Krakowie.
Cena: 290 zł netto
Szczegóły oraz zapisy: http://progresa.pl/administracja-publiczna/profesjonal...
Program szkolenia :
Podstawowe założenia dokonywania analizy pracy.
Definicja opisu stanowiska pracy.
Opis stanowiska pracy, jako instrument zarządzania kapitałem ludzkim i jego pozycja w hierarchii realizacji celów urzędu w aspekcie:
Planowania zatrudnienia, rekrutacji i selekcji,
Motywowania, oceny i awansowania,
Doskonalenia zawodowego,
Stosowania zasad i etycznych wartości w postępowaniu pracowników samorządowych.
Rodzaje stanowisk pracy według ustawy o pracownikach samorządowych.
Regulacje w zakresie opisu stanowiska pracy wprowadzone dla potrzeb naboru zewnętrznego.
Zalety wprowadzenia w urzędzie systemu opisu wszystkich stanowisk pracy.
Omówienie kluczowych elementów realizacji zadania według zasad zarządzania projektami.
Struktura opisu stanowiska pracy na przykładzie służby cywilnej i wybranych urzędów administracji samorządowej.
Zasady definiowania zadań na stanowisku pracy - zadania główne, pomocnicze, okresowe.
Zasady definiowania w opisie stanowiska pracy kategorii kompetencji adekwatnych do opisanych zadań.
Procedura tworzenia opisów stanowisk pracy i ich monitorowanie.
Korzyści z opisów stanowisk pracy dla:
Pracownika,
Bezpośredniego przełożonego,
Pracodawcy.
Ćwiczenia – przygotowanie opisu wybranego stanowiska pracy.
Dyskusja.
Zapraszamy!
Progresa Training -
Progresa Training zaprasza na innowacyjne szkolenie: PROFESJONALNE OPISY STANOWISK PRACY jako instrument nowoczesnego zarządzania kapitałem ludzkim .
Szkolenie odbędzie się 30 lipca 2013 roku w Krakowie.
Cena: 290 zł netto
Szczegóły oraz zapisy: http://progresa.pl/administracja-publiczna/profesjonal...
Program szkolenia :
Podstawowe założenia dokonywania analizy pracy.
Definicja opisu stanowiska pracy.
Opis stanowiska pracy, jako instrument zarządzania kapitałem ludzkim i jego pozycja w hierarchii realizacji celów urzędu w aspekcie:
Planowania zatrudnienia, rekrutacji i selekcji,
Motywowania, oceny i awansowania,
Doskonalenia zawodowego,
Stosowania zasad i etycznych wartości w postępowaniu pracowników samorządowych.
Rodzaje stanowisk pracy według ustawy o pracownikach samorządowych.
Regulacje w zakresie opisu stanowiska pracy wprowadzone dla potrzeb naboru zewnętrznego.
Zalety wprowadzenia w urzędzie systemu opisu wszystkich stanowisk pracy.
Omówienie kluczowych elementów realizacji zadania według zasad zarządzania projektami.
Struktura opisu stanowiska pracy na przykładzie służby cywilnej i wybranych urzędów administracji samorządowej.
Zasady definiowania zadań na stanowisku pracy - zadania główne, pomocnicze, okresowe.
Zasady definiowania w opisie stanowiska pracy kategorii kompetencji adekwatnych do opisanych zadań.
Procedura tworzenia opisów stanowisk pracy i ich monitorowanie.
Korzyści z opisów stanowisk pracy dla:
Pracownika,
Bezpośredniego przełożonego,
Pracodawcy.
Ćwiczenia – przygotowanie opisu wybranego stanowiska pracy.
Dyskusja.
Zapraszamy!
Progresa Training -
Progresa Training zaprasza na innowacyjne szkolenie PROFESJONALNE OPISY STANOWISK PRACY jako instrument nowoczesnego zarządzania kapitałem ludzkim .
Szkolenie odbędzie się 30 lipca 2013 roku w Krakowie.
Cena: 290 zł netto
Szczegóły oraz zapisy: http://progresa.pl/administracja-publiczna/profesjonal...
Program szkolenia :
Podstawowe założenia dokonywania analizy pracy.
Definicja opisu stanowiska pracy.
Opis stanowiska pracy, jako instrument zarządzania kapitałem ludzkim i jego pozycja w hierarchii realizacji celów urzędu w aspekcie:
Planowania zatrudnienia, rekrutacji i selekcji,
Motywowania, oceny i awansowania,
Doskonalenia zawodowego,
Stosowania zasad i etycznych wartości w postępowaniu pracowników samorządowych.
Rodzaje stanowisk pracy według ustawy o pracownikach samorządowych.
Regulacje w zakresie opisu stanowiska pracy wprowadzone dla potrzeb naboru zewnętrznego.
Zalety wprowadzenia w urzędzie systemu opisu wszystkich stanowisk pracy.
Omówienie kluczowych elementów realizacji zadania według zasad zarządzania projektami.
Struktura opisu stanowiska pracy na przykładzie służby cywilnej i wybranych urzędów administracji samorządowej.
Zasady definiowania zadań na stanowisku pracy - zadania główne, pomocnicze, okresowe.
Zasady definiowania w opisie stanowiska pracy kategorii kompetencji adekwatnych do opisanych zadań.
Procedura tworzenia opisów stanowisk pracy i ich monitorowanie.
Korzyści z opisów stanowisk pracy dla:
Pracownika,
Bezpośredniego przełożonego,
Pracodawcy.
Ćwiczenia – przygotowanie opisu wybranego stanowiska pracy.
Dyskusja.
Zapraszamy!
Progresa Training -
VAT bez tajemnic, czyli warto wiedzieć, co się zmieni od stycznia 2014 roku:
http://progresa.pl/szkolenia-specjalistyczne/zmiany-w-...- 17.06.2013, 12:37
-
-
W związku ze zmianami w podatku VAT za rok 2013, jakie wchodzą w życie w styczniu 2014 roku, zapraszamy na specjalne szkolenie:
http://progresa.pl/szkolenia-specjalistyczne/zmiany-w-...
Szkolenie umożliwia zdobycie dodatkowych punktów w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz w sposób jasny i praktyczny wyjaśnia wszystkie zmiany.
Zapraszamy! -
W związku ze zmianami w podatku VAT za rok 2013, jakie wchodzą w styczniu 2014 roku, zapraszamy na specjalne szkolenie:
http://progresa.pl/szkolenia-specjalistyczne/zmiany-w-...
Szkolenie umożliwia zdobycie dodatkowych punktów w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz w sposób jasny i praktyczny wyjaśnia wszystkie zmiany.
Zapraszamy!
Aleksandra Makuch
Progresa - Szkolenia Biznesowe
http://progresa.pl -
W związku ze zmianami w podatku VAT za rok 2013, jakie wchodzą w styczniu 2014 roku, zapraszamy na specjalne szkolenie:
http://progresa.pl/szkolenia-specjalistyczne/zmiany-w-...
Szkolenie umożliwia zdobycie dodatkowych punktów w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz w sposób jasny i praktyczny wyjaśnia wszystkie zmiany.
Zapraszamy!
Aleksandra Makuch
Progresa - Szkolenia Biznesowe
http://progresa.pl -
W związku ze zmianami w podatku VAT za rok 2013, jakie wchodzą w styczniu 2014 roku, zapraszamy na specjalne szkolenie:
http://progresa.pl/szkolenia-specjalistyczne/zmiany-w-...
Szkolenie umożliwia zdobycie dodatkowych punktów w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz w sposób jasny i praktyczny wyjaśnia wszystkie zmiany.
Zapraszamy!
Aleksandra Makuch
Progresa - Szkolenia Biznesowe
http://progresa.pl -
W związku ze zmianami w podatku VAT za rok 2013, jakie wchodzą w styczniu 2014 roku, zapraszamy na specjalne szkolenie:
http://progresa.pl/szkolenia-specjalistyczne/zmiany-w-...
Szkolenie umożliwia zdobycie dodatkowych punktów w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz w sposób jasny i praktyczny wyjaśnia wszystkie zmiany.
Zapraszamy!
Aleksandra Makuch
Progresa - Szkolenia Biznesowe
http://progresa.pl -
W związku ze zmianami w podatku VAT za rok 2013, jakie wchodzą w styczniu 2014 roku, zapraszamy na specjalne szkolenie:
http://progresa.pl/szkolenia-specjalistyczne/zmiany-w-...
Szkolenie umożliwia zdobycie dodatkowych punktów w ramach podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz w sposób jasny i praktyczny wyjaśnia wszystkie zmiany.
Zapraszamy!
Aleksandra Makuch
Progresa Training
http://progresa.pl -
Wszystkie kobiety sukcesu oraz te, które dopiero zaczynają swoją przygodę z biznesem zapraszamy na specjalne szkolenie POTĘGA KOBIECEGO PRZYWÓDZTWA , które poprowadzi Susan Croft!
Szczegóły: http://progresa.pl/szkolenia-osobiste/potega-kobiecego...
Program szkolenia:
7 rzeczy, które trzymają kobiety w miejscu
Uniwersalne prawa przywództwa
Najlepsze sposoby tworzenia własnego systemu wsparcia i zwiększenia skuteczności Twoich kontaktów
Jak stworzyć skuteczny i wydajny zespół?
10 najczęstszych przyczyn porażek menedżerów i jak ich uniknąć
Jak uniknąć syndromu „super-kobiety"?
Jak pogodzić pracę i życie osobiste?
Komunikacja z samcem alfa
DNA kobiet liderów
Czy udało się nam już przebić przez "szklany sufit"?
Kobiety w roli mentorów i trenerów
Płeć i komunikacja w miejscu pracy
Siła networkingu
Wizerunek osobisty- jak go stworzyć?
Co kobiety wnoszą do zarządzania i przywództwa
Serdecznie zapraszamy!
http://progresa.pl -
Adrenalina w służbie zarządzania projektami - krótkie video ze szkolenia:
http://www.youtube.com/watch?v=eZOROybacTw- 27.05.2013, 10:51
-
Progresa Training zaprasza na szereg szkoleń z obszaru marketingu, sprzedaży, obsługi klienta, autoprezentacji, negocjacji oraz wielu, wielu innych.
http://progresa.pl/pl/
Zapraszamy do zapoznania się z naszą ofertą, a także do odwiedzenia naszego profilu na Facebooku, gdzie znajdą Państwo najbardziej aktualne informacje dotyczące szkoleń oraz wiele ciekawych informacji ze świata biznesu:
https://www.facebook.com/pages/Progresa-Szkolenia-Bizne...
Aleksandra Makuch
info@progresa.pl -
Progresa Training zaprasza na szkolenie MISTRZOWSKIE NEGOCJACJE SPRZEDAŻOWE, które poprowadzi znana trenerka biznesu Susan Croft.
Termin: 14.06.2013
Miejsce: Warszawa
Program szkolenia:
Skuteczne przygotowanie się do negocjacji
Ustanawianie limitów i celów negocjacyjnych
Dystans emocjonalny
Jasność komunikacji a mowa ciała
Różne typy osobowości a styl negocjacyjny
Płeć a negocjacje
Stanowisko negocjacyjne a unikatowa propozycja sprzedaży (USP- Unique Selling Point)
Kluczowe kroki w negocjacjach
Cechy negocjatorów mistrzowskich
Umiejętne zamykanie umowy
Umiejętne wychodzenie z impasu negocjacyjnego
Negocjacje w zespołach
Jak osiągnąć sytuację, w której obie strony wygrywają (win-win situation)
Szczegóły: http://progresa.pl/szkolenia-sprzedazowe/1632-2/
Serdecznie zapraszamy! -
Progresa Training zaprasza na szkolenie Złoty trójkąt efektywności - sprzedaż, negocjacje i obsługa klienta, które odbędzie się 11 i 12 czerwca w Warszawie.
http://progresa.pl/szkolenia-osobiste/zloty-trojkat-ef...
Szkolenie skierowane jest do:
- handlowców i sprzedawców
- przedsiębiorców
- Key Account Managerów
oraz wszystkich zainteresowanych tematem sprzedaży!
W programie m.in:
1. SKUTECZNA KOMUNIKACJA INTERPERSONALNA W SPRZEDAŻY
Rola indywidualnego podejścia do klienta
Strategie otwarcia rozmowy i przełamywanie lodów
Nawiązywanie kontaktu i podtrzymywania relacji
Określenie i zrozumienie potrzeb klienta
2. JAK ZACHOWAĆ POSTAWĘ ASERTYWNĄ W KONTAKCIE Z KLIENTEM?
Asertywne odmawianie i proszenie
Kiedy można, a kiedy nawet trzeba powiedzieć „nie”?
Kulturalne upominanie klienta
Przekazywanie klientowi złych wiadomości
3. JAK SOBIE RADZIĆ Z TRUDNYMI KLIENTAMI?
Przyczyny niezadowolenia klientów
Reagowanie na emocje w procesie sprzedaży i negocjacji
Procedura radzenia sobie z obiekcjami i sprzeciwem
Radzenie sobie z manipulacją i krytyką
4. UMIEJĘTNOŚCI WSPOMAGAJĄCE SPRZEDAŻ
Język korzyści i język zmysłów – dobór słów i ich ważność
Zadawanie pytań – strategia perswazji
Prowadzenie rozmowy – elastyczność
Operowanie przestrzenią i gestami
Warsztat mowy ciała
5. DRESS CODE- WYWIERANIE WPŁYWU POPRZEZ WIZERUNEK
Fryzura, makijaż, biżuteria
Podstawowe uchybienia w wyglądzie kobiety i mężczyzny
Dobór typu stroju w biznesie: business dress, business casual, casual; dodatki
Idealny ubiór do biura, na spotkania i negocjacje
Elementy stroju budujące określony wizerunek w oczach klienta
6. WPROWADZENIE DO NEGOCJACJI KIEDY NEGOCJOWAĆ, A KIEDY NIE?
Atmosfera sprzyjająca negocjowaniu
Porównanie technik wywierania wpływu i negocjacji (kooperacyjny, rywalizacyjny,
rzeczowy)
Test stylu negocjacyjnego
Zasady wywierania wpływu w oparciu o współpracę
Trudne sytuacje negocjacyjne
Zapraszamy do kontaktu!
info@progresa.pl
http://progresa.pl -
Zapraszam do zapoznania się z ofertą szkoleń otwartych prowadzonych przez Progresa Training: http://progresa.pl
W ofercie znajdują się szkolenia prowadzone przez polskich oraz brytyjskich trenerów w następujących obszarach tematycznych:
Sprzedaż i marketing
Obsługa Klienta
Szkolenia menadżerskie
Szkolenia specjalistyczne
oraz innowacyjne szkolenia oferowane tylko przez Progresę: http://progresa.pl/szkolenia-osobiste/ -
Zapraszam do zapoznania się z ofertą szkoleń otwartych prowadzonych przez Progresa Training: http://progresa.pl
W ofercie znajdują się szkolenia prowadzone przez polskich oraz brytyjskich trenerów w następujących obszarach tematycznych:
Sprzedaż i marketing
Obsługa Klienta
Szkolenia menadżerskie
Szkolenia specjalistyczne
oraz innowacyjne szkolenia oferowane tylko przez Progresę: http://progresa.pl/szkolenia-osobiste/
Zapraszamy do kontaktu! -
Progresa Training zaprasza jesienią na niezwykły event Potęga kobiecego przywództwa. Szkolenie poprowadzi znana trenerka Susan Croft!
Szczegóły: http://progresa.pl/szkolenia-osobiste/potega-kobiecego...
Dołącz do GoldenLine
Oferty pracy
Sprawdź aktualne oferty pracy
Aplikuj w łatwy sposób
Aplikuj jednym kliknięciem
