Umiejętności
Microsoft Office
EWMAPA
ZSI Unisoft
Xtrack
Qasystent
Doświadczenie zawodowe
Szkolenia i kursy
27-28.11.2014r- Ukończyłem szkolenie dedykowane z Systemu Elektronicznego Obiegu Dokumentów dla kluczowych użytkowników korzystających z systemu EOD
16.04.2014r- Uczestniczyłem w szkoleniu z zakresu administrowania bezpieczeństwem informacji, ukończone otrzymaniem uprawnień administratora bezpieczeństwa informacji (szkolenie przeprowadzone przez firmę AiMS Management Consultants Sp. z o. o.)
17.01.2014r- Uczestniczyłem w szkoleniu z zakresu „Prawo Zamówień Publicznych 2014" (szkolenie przeprowadzone przez ośrodek Szkoleniowy Edytor)
13.12.2013r- Uczestniczyłem szkoleniu o tematyce „efektywna modernizacja oczyszczalni ścieków w przedsiębiorstwach i zakładach wod-kan" (szkolenie przeprowadzone przez firmę WaterKEY)
2011r-2013r- Uczestniczyłem w programie rozwoju potencjału zawodowego o nazwie „PRESTIŻ” przygotowującym nową kadrę zarządzającą z pośród najlepiej rokujących pracowników w Banku BGŻ S.A. , należałem do grupy „Talent”
03-2012- Ukończyłem roczny program rozwoju umiejętności menedżerskich FIRST-TIME MANAGER 2011 prowadzony przez ICAN INSTITUTE. Zawartość merytoryczna- Harward Business Publishing
⦁ Rozwój umiejętności menedżerskich
⦁ Poznanie zasad i najlepszych praktyk, jakimi kierują się najlepsi menadżerowie na świecie
⦁ Zapoznanie z narzędziami do efektywnego zarządzania organizacjami i podległą kadrą
pracowników
⦁ Praca na studiach przypadku Case-in-Point
16.04.2014r- Uczestniczyłem w szkoleniu z zakresu administrowania bezpieczeństwem informacji, ukończone otrzymaniem uprawnień administratora bezpieczeństwa informacji (szkolenie przeprowadzone przez firmę AiMS Management Consultants Sp. z o. o.)
17.01.2014r- Uczestniczyłem w szkoleniu z zakresu „Prawo Zamówień Publicznych 2014" (szkolenie przeprowadzone przez ośrodek Szkoleniowy Edytor)
13.12.2013r- Uczestniczyłem szkoleniu o tematyce „efektywna modernizacja oczyszczalni ścieków w przedsiębiorstwach i zakładach wod-kan" (szkolenie przeprowadzone przez firmę WaterKEY)
2011r-2013r- Uczestniczyłem w programie rozwoju potencjału zawodowego o nazwie „PRESTIŻ” przygotowującym nową kadrę zarządzającą z pośród najlepiej rokujących pracowników w Banku BGŻ S.A. , należałem do grupy „Talent”
03-2012- Ukończyłem roczny program rozwoju umiejętności menedżerskich FIRST-TIME MANAGER 2011 prowadzony przez ICAN INSTITUTE. Zawartość merytoryczna- Harward Business Publishing
⦁ Rozwój umiejętności menedżerskich
⦁ Poznanie zasad i najlepszych praktyk, jakimi kierują się najlepsi menadżerowie na świecie
⦁ Zapoznanie z narzędziami do efektywnego zarządzania organizacjami i podległą kadrą
pracowników
⦁ Praca na studiach przypadku Case-in-Point
Edukacja
Integracja europejska, magisterskie
Wyższa Szkoła Administracji Publicznej
Europeistyka, magisterskie
University of Białystok
Specjalizacje
Administracja biurowa
Wprowadzanie/Przetwarzanie danych
Administracja biurowa
Zarządzanie biurem i administracja
Bankowość
Bankowość detaliczna
Bankowość
Bankowość korporacyjna/SME
Human Resources/Zasoby ludzkie
Rekrutacja/Employer Branding