Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds. personalnych
- rekrutacja,
- przeprowadzanie audytów personalnych,
- udział w procesie wycen stanowisk,
- bieżące wsparcie menagerów/pracowników Pionu Biznesowego (wykorzystanie narzędzi korporacyjnych i HR; ocena pracownicza, coaching)
- współtworzenie regulacji dotyczącej stażu/praktyk w Banku.
- przeprowadzanie audytów personalnych,
- udział w procesie wycen stanowisk,
- bieżące wsparcie menagerów/pracowników Pionu Biznesowego (wykorzystanie narzędzi korporacyjnych i HR; ocena pracownicza, coaching)
- współtworzenie regulacji dotyczącej stażu/praktyk w Banku.
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Kadry i płace