Umiejętności
Direct Search
Stosunki pracownicze
Szkolenia pracowników
Employer Branding
Angielski
Human Resources
Humans
Prawo pracy
Negocjacje
Zarządzanie portfelem
Sourcing
Wyławianie talentów
Zarządzanie zespołem
Zarządzanie zasobami ludzkimi
zarządzanie organizacjami
pozyskiwanie, wdrażanie i rozliczanie dotacji UE
zarządzanie zasobami ludzkimi w NGO
Zarządzanie organizacjami pozarządowymi
Rozwiązywanie konfliktów i mediacje
Języki
angielski
dobry
Doświadczenie zawodowe
Dyrektor
Fundacja Simontonowski Instytut Zdrowia
• zarządzanie Fundacją,
• fundrising,
• organizacja i prowadzenie szkoleń, konferencji
• propagowanie pomocy psychoonkologicznej oraz terapii simontonowskiej jako skutecznego narzędzia radzenia sobie ze stresem wywołanym chorobą nowotworową jak również innymi chorobami przewlekłymi, propagowanie terapii simontonowskiej jako narzędzia profilaktyki prozdrowotnej.
• fundrising,
• organizacja i prowadzenie szkoleń, konferencji
• propagowanie pomocy psychoonkologicznej oraz terapii simontonowskiej jako skutecznego narzędzia radzenia sobie ze stresem wywołanym chorobą nowotworową jak również innymi chorobami przewlekłymi, propagowanie terapii simontonowskiej jako narzędzia profilaktyki prozdrowotnej.
Zastępca Dyrektora Generalnego
• zarządzanie fundacją
• zarządzanie zespołem
• motywowanie pracowników
• pozyskiwanie środków na realizację projektów, w tym pozyskanie środków z Działania 1.5 PO KL 2007-2013 na założenie żłobka,
• koordynacja projektów, w tym zarządzenie zespołem projektowym, przygotowywanie zmian do projektów, rozliczanie, nadzór finansowy,
• rozliczanie projektów, w tym przygotowywanie wniosków o płatność,
• zarządzanie procesem testowania innowacyjnego projektu „Mam dziecko – pracuję. Analiza, testowanie oraz wdrożenie innowacyjnych rozwiązań wspomagających godzenie życia zawodowego i prywatnego w Wielkopolsce, opartych na idei flexicutrity” realizowanego w ramach Poddziałania 8.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013.
• prowadzenie szkoleń dla przedstawicieli administracji publicznej, organizacji pozarządowych oraz biznesu głównie szkoleń menadżerski
• wspieranie klientów w zakresie wdrażania strategii odpowiedzialnego biznesu
• zarządzanie zespołem
• motywowanie pracowników
• pozyskiwanie środków na realizację projektów, w tym pozyskanie środków z Działania 1.5 PO KL 2007-2013 na założenie żłobka,
• koordynacja projektów, w tym zarządzenie zespołem projektowym, przygotowywanie zmian do projektów, rozliczanie, nadzór finansowy,
• rozliczanie projektów, w tym przygotowywanie wniosków o płatność,
• zarządzanie procesem testowania innowacyjnego projektu „Mam dziecko – pracuję. Analiza, testowanie oraz wdrożenie innowacyjnych rozwiązań wspomagających godzenie życia zawodowego i prywatnego w Wielkopolsce, opartych na idei flexicutrity” realizowanego w ramach Poddziałania 8.1.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013.
• prowadzenie szkoleń dla przedstawicieli administracji publicznej, organizacji pozarządowych oraz biznesu głównie szkoleń menadżerski
• wspieranie klientów w zakresie wdrażania strategii odpowiedzialnego biznesu
Kierownik projektów
Business School H. Polak, M. Polak sp. jawna
Obowiązki: zarządzanie zespołem projektowym, koordynacja oraz rozliczanie projektów.
Osiągnięcia:
• koordynacja oraz rozliczenie projektu „Wygrywaj kompetencjami w swojej dziedzinie” (projekt został zamknięty z sukcesem i uznany za zrealizowany z powodzeniem przez Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu w kwietniu 2014r.) realizowanego w ramach Poddziałania 8.1.1 PO KL 2007-2013. Realizacja szkoleń dla 260 przedsiębiorców i ich pracowników z terenu Wielkopolski. Rozliczenie projektu zawierającego elementy pomocy publicznej (wkład mieszany) o wartości ponad 500 tys. złotych.
• Koordynacja projektu „Własna firma – moja droga do integracji zawodowej” realizowanego w ramach Poddziałania 6.2 PO KL 2007-2013 przyznanie rozliczanie i kontrola 45 dotacji na rozpoczęcie działalności gospodarczej przyznanych osobom bezrobotnym. Przyznane wsparcie stanowi pomoc de minimis.
Osiągnięcia:
• koordynacja oraz rozliczenie projektu „Wygrywaj kompetencjami w swojej dziedzinie” (projekt został zamknięty z sukcesem i uznany za zrealizowany z powodzeniem przez Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu w kwietniu 2014r.) realizowanego w ramach Poddziałania 8.1.1 PO KL 2007-2013. Realizacja szkoleń dla 260 przedsiębiorców i ich pracowników z terenu Wielkopolski. Rozliczenie projektu zawierającego elementy pomocy publicznej (wkład mieszany) o wartości ponad 500 tys. złotych.
• Koordynacja projektu „Własna firma – moja droga do integracji zawodowej” realizowanego w ramach Poddziałania 6.2 PO KL 2007-2013 przyznanie rozliczanie i kontrola 45 dotacji na rozpoczęcie działalności gospodarczej przyznanych osobom bezrobotnym. Przyznane wsparcie stanowi pomoc de minimis.
Doradca i specjalista ds. rozliczeń projektu
Centrum Szkoleniowe ATAMUS Agnieszka Juniewicz
Obowiązki:
doradztwo w zakresie koordynacji i rozliczanie projektu „Same zalety! Szkolenia dla pracowników 45+ z Gminy Śrem” realizowanego w ramach Poddziałania 8.1.1 PO KL 2007-2013.
Osiągnięcia:
Rozliczenie projektu z sukcesem. Projekt został zamknięty przez Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu i uznany za zrealizowany z powodzeniem w 2013 r.
doradztwo w zakresie koordynacji i rozliczanie projektu „Same zalety! Szkolenia dla pracowników 45+ z Gminy Śrem” realizowanego w ramach Poddziałania 8.1.1 PO KL 2007-2013.
Osiągnięcia:
Rozliczenie projektu z sukcesem. Projekt został zamknięty przez Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu i uznany za zrealizowany z powodzeniem w 2013 r.
Szkolenia i kursy
Zaawansowane techniki dochodzenia do porozumienia w modelu NVC - trusting the feelings from Your body.
Szkoła trenerów komunikacji opartej na empatii
Zarządzanie talentami
Polityka równości płci dla instytucji rynku pracy – kurs dla trenerów
Praktyka zarządzania urzędem pracy zgodnie ze standardami
kontroli zarządczej jako jednostką sektora finansów publicznych
Praca z trudnym klientem
Wypalenie zawodowe – jak z nim walczyć by odbudować jakość i efektywność pracy oraz własną satysfakcję
Kontrola merytoryczna i finansowa w projektach oraz nieprawidłowości
Ewaluacja projektów – zasady przeprowadzania, przygotowania i zarządzania procesem ewaluacji projektów
Zasady oraz procedury wewnętrzne zarządzania projektem
Zasady zarządzania finansowego projektem systemowym i konkursowym
Zasady przygotowania dokumentacji projektowej i ubiegania się o dofinansowanie z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Antydyskryminacja na co dzień – kurs dla trenerów
Szkoła trenerów komunikacji opartej na empatii
Zarządzanie talentami
Polityka równości płci dla instytucji rynku pracy – kurs dla trenerów
Praktyka zarządzania urzędem pracy zgodnie ze standardami
kontroli zarządczej jako jednostką sektora finansów publicznych
Praca z trudnym klientem
Wypalenie zawodowe – jak z nim walczyć by odbudować jakość i efektywność pracy oraz własną satysfakcję
Kontrola merytoryczna i finansowa w projektach oraz nieprawidłowości
Ewaluacja projektów – zasady przeprowadzania, przygotowania i zarządzania procesem ewaluacji projektów
Zasady oraz procedury wewnętrzne zarządzania projektem
Zasady zarządzania finansowego projektem systemowym i konkursowym
Zasady przygotowania dokumentacji projektowej i ubiegania się o dofinansowanie z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Antydyskryminacja na co dzień – kurs dla trenerów
Edukacja
Specjalizacje
Edukacja/Szkolenia
Rozwój osobisty
Edukacja/Szkolenia
Szkolenia
Human Resources/Zasoby ludzkie
Szkolenia/Rozwój
Zainteresowania
• bieganie
• literatura iberoamerykańska i rosyjska
• psychoonkologia i psychologia
• literatura iberoamerykańska i rosyjska
• psychoonkologia i psychologia
Grupy
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu to jedna z najlepszych uczelni w Polsce. W uznanych rankingach polskich szkół wyższych UAM sytuuje się w ścisłej czołówce najlepszych uczelni