Tomasz Radzyński

Odpowiedzialność za planowanie i realizację celów sprzedażowych i jakościowych Sklepu (20 tyś.m2, 240 osób)
Podnoszenie rentowności placówki poprzez koordynacje procesów w sklepie.
Zarządzanie strukturą zespołu 14 menedżerów – coaching, motywowanie i budowanie zaangażowania
Zarządzanie lokalnymi i krajowymi akcjami handlowymi sklepu
Wdrażanie polityki cenowej na rynku lokalnym - analiza działań konkurencji
Budowanie relacji z lokalną społecznością oraz przedstawicielami władz
LM Janki:
Otwarcie sklepu LM Janki po przejęciu Conforamy (7,5 tyś m2, 140 osób)

LM Ursus:
Poprawa wskaźnika rotacji pracowników o 16 %, 2013 r.
Poprawa barometru satysfakcji pracownika średnio o 6 pkt% w każdym obszarze, 2014r
Progresja wyniku operacyjnego o 6%, 2013 r.
Progresja wyniku operacyjnego o 24%, 2014 r.
Najwyższa na rynku warszawskim progresja obrotu, masy marży i ilości klientów, 2014 r.
Pierwsze miejsce w konkursie ogólnopolskim na największą progresję masy marży, 2014 r.

Odpowiedzialność za wynik operacyjny działu (1,5 tys m2)
Współpraca z działem zakupów i dostawcami
Planowanie i realizacja akcji handlowych krajowych i lokalnych
Monitoring konkurencji pod kątem ceny i oferty
Budowanie lojalności i satysfakcji klienta
Kierowanie, motywowanie, rozwój podległego zespołu (25 osób)

Sukcesy i osiągnięcia :
Udział w programie rozwojowym „Drabina Rozwoju”, dedykowanym dla kluczowej kadry menedżerskiej
Uczestnik dużej przebudowy Sklepu (budowa stref aranżacyjnych, reorganizacja stref regałowych w sektorze)

Odpowiedzialność za funkcjonowanie kompleksu kinowego (10 - 12 sal)
Odpowiedzialność za przygotowanie i realizację budżetu
Zarządzanie Zespołem (5 kierowników, ok 50 osób personelu)
Budowanie lojalności i satysfakcji klientów
Organizowanie seansów i innych imprez w celu zapewnienia maksymalizacji sprzedaży
Prowadzenie lokalnych działań marketingowych i promocyjnych oraz współdziałanie przy organizowaniu projektów o zasięgu ogólnokrajowym

Sukcesy i osiągnięcia :
Otwarcie nowych placówek - Bydgoszcz i Szczecin
Pomysłodawca i organizator pierwszego sylwestra w polskim Multipleksie dla 1000 gości.

Przygotowywanie zamówień, inwentaryzacje
Prowadzenie zmian
Przygotowywanie repertuaru filmowego
Planowanie harmonogramów czasu pracy podległego zespołu

Odpowiedzialność za prawidłową ekspozycję asortymentu
Przygotowywanie zamówień
Organizowanie na terenie działu promocji cenowych
Przygotowywanie i analiza bieżących raportów
Planowanie harmonogramów czasu pracy podległego zespołu

Odpowiedzialność za produkcję w poszczególnych sekcjach profesjonalnej kuchni

Kierowanie oraz kontrolowanie pracy podległego zespołu według najwyższych standardów obsługi klienta
Przygotowywanie raportów z działalności placówki
Przygotowywanie zamówień, inwentaryzacje

Sukcesy i osiągnięcia :
Uczestnictwo w supporting team przy otwarciach restauracji w Katowicach, Krakowie i Bukareszcie