Rafał Olechnowicz

- realizacja planów ilościowych i jakościowych w Regionie
- monitoring bieżących wyników Regionu – identyfikacja zagrożeń w realizacji planów i wdrażanie działań zaradczych
- koordynowanie współpracy Partnerów i Placówek Partnerskich z Bankiem
- współpraca z innymi jednostkami w Banku w zakresie rozwoju i efektywności Sieci Partnerskiej
- motywowanie współpracujących Partnerów do realizacji zadań i ciągłej poprawy wyników
- kontrolowanie wyników i dyscypliny pracy Partnerów
- nadzorowanie mienia Banku powierzonego współpracującym Partnerom
- terminowe sporządzanie i przedstawianie sprawozdań, analiz i innych informacji zarządczych
- efektywne wsparcie placówek w sytuacjach awaryjnych
- udział w procesie poszukiwania franczyzobiorców i otwierania nowych Placówek Partnerskich
- egzekwowanie obowiązujących standardów od franczyzobiorców oraz podległych pracowników
- budowanie pozytywnego wizerunku Banku na rynku i kształtowanie świadomości marki
- budowanie i utrzymywanie długotrwałych, pozytywnych relacji z Partnerami

1. Zarządzam oddziałem Grupy PZU,
2. Nadzoruje prace podległego zespołu,
3. Sprzedaje ubezpieczenia majątkowe, życiowe, emerytalne i produkty oszczędnościowo- ubezpieczeniowe.

1. Zarządzanie zespołem doradców kredytowych i pracowników rozproszonego call center: rekrutacja, szkolenie,coaching, okresowe oceny podległego zespołu.
2. Rozwijanie wewnętrznej sieci sprzedaży (pozyskiwanie nowych lokalizacji, negocjacje z właścicielami, koordynacja akcji marketingowych dla nowych placówek).
3. Zarządzanie i rozwijanie zewnętrznej sieci sprzedaży - współpraca z siecią przedstawicieli na terenie Polski Północno Wschodniej.
4. Nadzór nad przestrzeganiem jednolitych standardów obsługi klientów Żagiel S.A.
5. Wprowadzanie do podległej sicie sprzedaży nowych produktów.
6. Bieżący monitoring i analiza sprzedaży w podległych placówkach.

1. Zarządzanie zespołem sprzedażowym w województwie podlaskim (rekrutacja,szkolenie pracowników).
2. Planowanie i prowadzenie działań mikro marketingowych dla podległych placówek.
3. Nadzór nad podległymi placówkami - w tym nad gospodarką pieniężną.
4. Kontrole dokumentacji kredytowej w podległych placówkach.

1. Kierowanie bieżącą działalnością oddziału w tym nadzór nad obsługą kasową.
2. Nadzór nad pracą podległych pracowników (kontrola dokumentacji oraz kontrola kasjerów).
3. Współpraca z zewnętrznymi strukturami sprzedażowymi – pośrednikami finansowymi.
4. Analiza dokumentacji pożyczkowej, podejmowanie decyzji pożyczkowych.
5. Współtworzenie i realizacji akcji marketingowych.
6. Przygotowywanie dokumentacji dla działu windykacji, restrukturyzacji.
7. Zarządzanie czynnościami administracyjno – gospodarczymi oddziału.

1.Obsługa klientów w zakresie udzielanych przez spółkę kredytów.
2. Weryfikacja dokumentów przedstawianych przez kredytobiorców.
3. Pozyskiwanie osób fizycznych oraz podmiotów gospodarczych do współpracy w zakresie sprzedaży kredytów gotówkowych oraz sprzedaży ratalnej,
4. Utrzymywanie kontaktów z podmiotami współpracującymi. Szkolenie ich personelu w zakresie sprzedaży kredytów gotówkowych i sprzedaży ratalnej.
6. Prowadzenie działań przed windykacyjnych wobec kredytobiorców nieterminowo regulujących zobowiązania wobec spółki,
7. Przeprowadzanie szkoleń z zakresu weryfikacji podmiotów gospodarczych i dokumentów z nimi związanych w podległych placówkach i wśród współpracujących agentów,
8. Sporządzanie sprawozdań z zakresu jakości portfela kredytowego