Języki
angielski
biegły
francuski
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
Training & Development Coordinator in Recruitment & Development Department
- Identyfikacja potrzeb szkoleniowych i rozwojowych dla wszystkich pracowników CCHBC Polska.
- Opracowywanie programów oraz materiałów szkoleniowych dla wszystkich pracowników CCHBC Polska.
- Prowadzenie szkoleń wewnętrznych oraz warsztatów z zakresu: zarządzania, komunikacji, budowania zespołów, motywowania
- Tworzenie procedur szkoleniowych i procedur dotyczących rozwoju pracowników dla wszystkich poziomów stanowisk
- Prowadzenie kontroli administracyjnej nad wszystkimi procesami szkoleniowymi i procesami związanymi z planowaniem rozwoju pracowników.
- Zapewnianie efektywnej współpracy zarówno z wewnętrznymi jak i zewnętrznymi dostawcami usług szkoleniowych.
- Monitorowanie i nadzorowanie standardów usług i związanych z nimi koszty.
- Przygotowywanie opisu kompetencji oraz udział w procesie Performance Management dla pracowników CCHBC.
- Udział w rekrutacji pracowników oraz przygotowywanie Assesment Centers.
- Opracowywanie programów oraz materiałów szkoleniowych dla wszystkich pracowników CCHBC Polska.
- Prowadzenie szkoleń wewnętrznych oraz warsztatów z zakresu: zarządzania, komunikacji, budowania zespołów, motywowania
- Tworzenie procedur szkoleniowych i procedur dotyczących rozwoju pracowników dla wszystkich poziomów stanowisk
- Prowadzenie kontroli administracyjnej nad wszystkimi procesami szkoleniowymi i procesami związanymi z planowaniem rozwoju pracowników.
- Zapewnianie efektywnej współpracy zarówno z wewnętrznymi jak i zewnętrznymi dostawcami usług szkoleniowych.
- Monitorowanie i nadzorowanie standardów usług i związanych z nimi koszty.
- Przygotowywanie opisu kompetencji oraz udział w procesie Performance Management dla pracowników CCHBC.
- Udział w rekrutacji pracowników oraz przygotowywanie Assesment Centers.
wystawiono
Miałem przyjemność uczestniczyć w szkoleniach, które prowadził Rafał.
Ani minuty nie czułem braku zainteresowania. Genialny mówca, świetnie potrafi prowokować do wartościowych dyskusji. Mini sesje coachingowe oraz analiza mojego profilu Facet5 - za to Rafał, chciałbym Ci z całego serca podziękować. Za poświęcony czas i pełen profesjonalizm oraz za wiedzę HRową, jaką dzięki Tobie pisiadłem. :)
Ani minuty nie czułem braku zainteresowania. Genialny mówca, świetnie potrafi prowokować do wartościowych dyskusji. Mini sesje coachingowe oraz analiza mojego profilu Facet5 - za to Rafał, chciałbym Ci z całego serca podziękować. Za poświęcony czas i pełen profesjonalizm oraz za wiedzę HRową, jaką dzięki Tobie pisiadłem. :)
Koordynator ds. szkoleń / Training Coordinator
• Analiza potrzeb szkoleniowych, przygotowywanie programów szkoleniowych oraz opracowywanie planów szkoleniowych, budżetu.
• Prowadzenie szkoleń z zakresu tzw. szkoleń miękkich dla kadry menedżerskiej średniego szczebla: szkolenia menedżerskie, warsztaty z komunikacji, budowania zespołu i inne.
• Organizacja szkoleń oraz kwestii logistycznych związanych ze szkoleniami.
• Tworzenie procedur szkoleniowych.
• Przygotowywanie opisu kompetencji oraz udział w procesie Performance Management dla pracowników CCHBC
• Udział w rekrutacji pracowników oraz przygotowywanie Assesment Centers
• Prowadzenie rejestracji szkoleń w systemie SAP oraz zarządzanie informacjami wprowadzanymi do systemu.
• Prowadzenie szkoleń z zakresu tzw. szkoleń miękkich dla kadry menedżerskiej średniego szczebla: szkolenia menedżerskie, warsztaty z komunikacji, budowania zespołu i inne.
• Organizacja szkoleń oraz kwestii logistycznych związanych ze szkoleniami.
• Tworzenie procedur szkoleniowych.
• Przygotowywanie opisu kompetencji oraz udział w procesie Performance Management dla pracowników CCHBC
• Udział w rekrutacji pracowników oraz przygotowywanie Assesment Centers
• Prowadzenie rejestracji szkoleń w systemie SAP oraz zarządzanie informacjami wprowadzanymi do systemu.
Stażysta w Dziale Rekrutacji i Rozwoju
• Organizacja szkoleń oraz kwestii logistycznych związanych ze szkoleniami.
• Wsparcie logistyczne w projekcie wprowadzenia kursów języka angielskiego.
• Udział w rekrutacji pracowników.
• Wsparcie logistyczne w projekcie wprowadzenia kursów języka angielskiego.
• Udział w rekrutacji pracowników.
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Szkolenia/Rozwój
Zainteresowania
- Podróże (zwłasza te dalekie z plecakiem i mapą)
- Muzyka (odkrywanie nowych dźwięków, ciekawych zespołów, wieczory przy jazz'ie)
- Kino i teatr
- Muzyka (odkrywanie nowych dźwięków, ciekawych zespołów, wieczory przy jazz'ie)
- Kino i teatr
Grupy
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej powstała w 1996 r. Wysokie miejsca rankingowe i oceny najbardziej prestiżowych instytucji w Polsce.
HEADHUNT INTERNATIONAL
Zapraszamy wszystkich tych, którzy są zainteresowani nowymi możliwościami pracy.
Klub Menedżerów HR
Dyskusje na temat strategii personalnej, rekrutacji, szkoleń, ocen, motywowania i wynagradzania, karier, zwolnień, itp. Grupa w której nie publikujemy ogłoszeń komercyjnych i ofert pracy.
Koncertowo
Bez muzyki mniej by mnie było! Szczególnie ulegam magii dźwięków płynących prosto spod palców. Dźwięków, które omijają siatkę na mikrofonie, filtry i inne "udoskonalacze". Taka muzyka najpię
Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami
zapraszam wszystkich członków Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami oraz zainteresowanych tematyką HR
Super Last Minute VacationExpress.pl
Super oferty last minute. Codziennie nowe oferty wakacji na każdą kieszeń. Super tanie wyjazdy egzotyczne. Poszukiwanie tanich ofert na zamówienie. Nie przegap okazji, super wakacje są dla każdego.
Trenerzy Biznesu/Szkolenia "miękkie"
Grupa poświęcona zagadnieniom związanym z działaniami szkoleniowymi w organizacjach.
wydarzenia kulturalne
Kto gdzie kiedy jak z kim dlaczego i czy warto?
Zapraszam do informowania i recenzowania szeroko pojętych wydarzeń ze świata kultury i sztuki!