пропозиції роботи
Aktualnie dla naszego Klienta, który jest czołowym producentem profili okiennych z PVC na świecie i dostawcą systemów profili dla producentów drzwi i rolet, poszukujemy na czas wakacji osób na stanowisko:
Pracownik produkcji (m/k) - praca na wakacje!
Work place: Skierniewice
Region: Łódzkie
Numer ref.: a0tbI000001Ky13QAC
- praca na produkcji,
- nadzór jakościowy nad procesem produkcyjnym,
- realizacja zleceń produkcyjnych.
- zdolności manualnych i technicznych,
- precyzji i dokładności,
- gotowości do pracy w systemie 4-brygadowym lub 3-zmianowym.
- umowę o pracę tymczasową na pełny etat,
- pracę w okresie: czerwiec-wrzesień 2024,
- stawkę godzinową brutto od 25,50 zł + za sobotę i niedzielę dodatek ekstra,
- podwyżkę po okresie próbnym,
- pracę po 8 godzin, pon-pt lub w systemie równoważnym,
- dofinansowanie do obiadów w firmowej kantynie,
- dojazd z kierunku Lipce przez Słomków, Maków.
Prosimy o załączenie aktualnych CV. Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.
Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.
Osoby zainteresowane prosimy o kandydowanie klikając w przycisk aplikowania.
www.trenkwalder.pl
Skierniewice, łódzkie 
Ważna jeszcze: 8 dni
Dlaczego właśnie u nas?
Z Trenkwalder znajdziesz pracę dopasowaną do siebie. Specjalizujemy się w rekrutacjach stałych i tymczasowych na różne poziomy stanowisk. Niezależnie, czy szukasz pierwszej pracy, czy planujesz kolejny krok w karierze zawodowej, pomożemy Ci. Od 2005 roku w Polsce, a od 30 lat na świecie łączymy pracownika z pracodawcą. W ponad 40 biurach w Polsce jesteśmy blisko Ciebie. Masz nasze pełne wsparcie.
- Adres
-
Domaniewska 39, Warszawa
Pokaż adresy na mapie - Wielkość
- 51 - 200 pracowników
- Strona www
- http://www.trenkwalder.pl
- Rok założenia
- 2005
Opinie pracowników
Tylko wiarygodne opinie
Zależy nam na wiarygodności i Twoim zaufaniu, dlatego nie pozwalamy pracodawcom modyfikować ani usuwać opinii.
Super firma dla osób, które chcą poszybować do innych firm zewnętrznych
Plusy
Minusy
Wskazówki dla pracodawcy
Od pewnego czasu istnieje w firmie wrażenie, że pracodawca przestał intarersować się personelem niższego i średniego szczebla. Pracownicy zostali pozostawieni sami sobie.