пропозиції роботи
Aktualnie dla naszego Klienta, jednego z największych na świecie koncernów produkujących etykiety, poszukujemy osób na stanowisko:
Drukarz offsetowy (m/k)
Work place: Ożarów Mazowiecki
Region: Mazowieckie
Numer ref.: a0t6N000009MRMkQAO
- przygotowanie maszyny do druku,
- druk etykiet w jakości oraz nakładzie zgodnym z wymaganiami,
- przeprowadzanie testów druków w trakcie drukowania,
- wypełnianie dokumentacji związanej z drukiem,
- rejestracja czasu pracy na maszynie.
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
- zaangażowanie w rozwój nowych umiejętności,
- zdolności manualne i mechaniczne,
- umiejętność współpracy w zespole.
Mile widziane:
- znajomość języka angielskiego,
- doświadczenie w pracy z maszyną offsetową.
- umowa o pracę bezpośrednio w firmie naszego Klienta,
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- premia miesięczna do 30% wynagrodzenia podstawowego,
- prywatna opieka medyczna,
- Multisport,
- możliwość korzystania ze świadczeń ZFŚS,
- program poleceń pracowników,
- kawa/herbata/napoje.
Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.
Osoby zainteresowane prosimy o kandydowanie klikając w przycisk aplikowania.
www.trenkwalder.pl
Ożarów Mazowiecki, mazowieckie 
Ważna jeszcze: 12 dni
Dlaczego właśnie u nas?
Z Trenkwalder znajdziesz pracę dopasowaną do siebie. Specjalizujemy się w rekrutacjach stałych i tymczasowych na różne poziomy stanowisk. Niezależnie, czy szukasz pierwszej pracy, czy planujesz kolejny krok w karierze zawodowej, pomożemy Ci. Od 2005 roku w Polsce, a od 30 lat na świecie łączymy pracownika z pracodawcą. W ponad 40 biurach w Polsce jesteśmy blisko Ciebie. Masz nasze pełne wsparcie.
- Adres
-
Domaniewska 39, Warszawa
Pokaż adresy na mapie - Wielkość
- 51 - 200 pracowników
- Strona www
- http://www.trenkwalder.pl
- Rok założenia
- 2005
Opinie pracowników
Tylko wiarygodne opinie
Zależy nam na wiarygodności i Twoim zaufaniu, dlatego nie pozwalamy pracodawcom modyfikować ani usuwać opinii.
Super firma dla osób, które chcą poszybować do innych firm zewnętrznych
Plusy
Minusy
Wskazówki dla pracodawcy
Od pewnego czasu istnieje w firmie wrażenie, że pracodawca przestał intarersować się personelem niższego i średniego szczebla. Pracownicy zostali pozostawieni sami sobie.