пропозиції роботи
Piotr Langer
Head of HR, Novartis Poland
Warszawa,
mazowieckie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tego użytkownika
Zobacz pełny profil
Doświadczenie zawodowe
Head of HR, CEE CIB, PB & UCTAM
Full range of HR activities for the Corporate, Investment and Private Banking in the CEE Region, as well as for UniCredit Turn Around Management.
CEE Senior HR Business Partner
Full range of HR activities for the Corporate and Investment Banking in the CEE Region. Global Diversity Program co-management. Jun. 2013 - Dec. 2014 covered the HRBP role for the CEE CIO and CEE GTB Areas.
Head of Group Employer Branding
Global employer branding activities management (external communication, academic partnerships, scholarships, entry / induction programs, learning programs, junior recruiting),
Development advisory at UniMangement (UCG Leadership Development Center),
Global Gender Diversity Program co-management.
Development advisory at UniMangement (UCG Leadership Development Center),
Global Gender Diversity Program co-management.
PMO / Executive Assistant to Head of HR
PMO for HR Head office (HR transformation & New HR Delivery Model),
HR Metrics and Measurements co-development and coordination,
Executive Development Succession Planning session co-development,
Senior HR board proceedings coordination.
HR Metrics and Measurements co-development and coordination,
Executive Development Succession Planning session co-development,
Senior HR board proceedings coordination.
Manager, Recruiting & Talent Management Department
Executive Development & Talent Management programs implementation & co-management,
Employer branding activities implementation & management,
HR satisfaction surveys implementation & management,
Recruiting for Bank Head Office functions.
Employer branding activities implementation & management,
HR satisfaction surveys implementation & management,
Recruiting for Bank Head Office functions.
Management Trainee
Retail Banking. Marketing. HR Development. CEE Talent Sourcing & Assessment. M&A change management initiatives.
Bologna Process Expert
FRSE Foundation
Consultancy and development activities in the field of European Union guidelines for higher education (ECTS, mobility, tri-level education), performed on behalf of European Commission & Polish Ministry for Higher Education.
Associate
State Accreditation Committee
Auditing of the educational, legal and administrative compliance of Universities with the Law on Higher Education and the European Commission requirements.
Edukacja
HR Management, magisterskie
Leon Kozminski Academy
Strategic Management, magisterskie
Warsaw School of Economics
Banking & Finance, licencjackie
OLYMPUS College in Warsaw
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
HR Business Partnering
Human Resources/Zasoby ludzkie
Rekrutacja/Employer Branding
IT - Rozwój oprogramowania
Zarządzanie projektem
Organizacje
2002-2006 Student's Parliament of the Republic of Poland
2005-2006 State Accreditation Committee
2004-2005 ESIB - National Union of Students' in Europe
2004-2005 European Commission, Parliament of the Republic of Poland
2003-2004 Economics Commission, Parliament of the Republic of Poland
2005-2006 State Accreditation Committee
2004-2005 ESIB - National Union of Students' in Europe
2004-2005 European Commission, Parliament of the Republic of Poland
2003-2004 Economics Commission, Parliament of the Republic of Poland
Grupy
Bank PEKAO S.A.
Grupa dla wszystkich pracowników i osób związanych z Bankiem Polska Kasa Opieki S.A.
Employer Branding
Grupa zrzesza osoby zainteresowane zawodowo lub naukowo Employer branding'iem czyli wizerunkiem pracodawców. Ma na celu wymianę informacji, badań, doświadczeń, dobrych praktyk i pomysłów z zakresu EB
Klub Menedżerów HR
Dyskusje na temat strategii personalnej, rekrutacji, szkoleń, ocen, motywowania i wynagradzania, karier, zwolnień, itp. Grupa w której nie publikujemy ogłoszeń komercyjnych i ofert pracy.
Komunikacja wewnętrzna
To nie "tuba zarządu". To nie "głos ludu". To pomosty i ścieżki między wszystkimi pionami i poziomami. Przynajmniej w organizacji idealnej.
Marketing praktyków
Grupa poświęcona wymianie doświadczeń praktyków marketingu i komunikacji marketingowej. Mam nadzieję na niekomercyjną wymianę uwag i spostrzeżeń na temat komunikacji marketingowej na polskim rynku.
Talent Management
Zarządzanie talentami to ich wyszukiwanie, planowanie im karier, rozwijanie i takie nagradzanie, by nie chcieli odejść z pracy.
Tenis
Biały Sport- polegający na uganianiu się dwóch do czterech osób za żółtą piłką pokrytą filce.
Odmiana damsko męska zwana jest MIXtem
