Doświadczenie zawodowe
Doradca handlowy
Wrobud Sp. Z O.O. Autoryzowany Dealer Kia
- Sprzedaż samochodów osobowych, nowych i używanych,
- Odpowiedzialność za realizację procesu sprzedaży, dokumentacja ( SAP, CRM, AUTOTEAM, AUTOSTACJA ),
- Sprzedaż finansowań (FNY), różne formy, operatorzy,
- Odpowiedzialność za procesowanie, dokumentację, finalizację umów finansowych.
- Odpowiedzialność za realizację procesu sprzedaży, dokumentacja ( SAP, CRM, AUTOTEAM, AUTOSTACJA ),
- Sprzedaż finansowań (FNY), różne formy, operatorzy,
- Odpowiedzialność za procesowanie, dokumentację, finalizację umów finansowych.
Specjalista ds. sprzedaży flotowej
- Sprzedaż samochodów osobowych i dostawczych, kanał detaliczny i flotowy,
- Odpowiedzialność za realizację procesu sprzedaży, dokumentacja ( SAP, CRM, DMS ), finansowanie,
- Odpowiedzialność za realizację procesu sprzedaży flotowej, pozyskanie i podtrzymanie relacji z klientami, warunki specjalne,
- Udokumentowana, wyróżniająca spośród zespołu skuteczność.
- Odpowiedzialność za realizację procesu sprzedaży, dokumentacja ( SAP, CRM, DMS ), finansowanie,
- Odpowiedzialność za realizację procesu sprzedaży flotowej, pozyskanie i podtrzymanie relacji z klientami, warunki specjalne,
- Udokumentowana, wyróżniająca spośród zespołu skuteczność.
Kierownik/Menadżer Sklepu CHM, 2K
- Zarządzanie zespołem, operacje sklepowe, realizacja planów finansowych w oparciu o wskaźniki KPI,
- Zarządzanie realizacją polityk, rutyn, procesów i standardów sklepowych na najwyższym poziomie,
- Zarządzanie sprzedażą, dostępnością, zapasem, stratami, planami powierzchni sprzedaży,
- Organizacja pracy,
- Wdrażanie i realizacja planów biznesowych,
- Rozwój, szkolenia zespołu, współpraca z lokalnymi społecznościami,
- Zapewnienie i utrzymanie bezpieczeństwa,
- Zapewnienie zgodności z prawem,
- Zarządzanie obiektem oraz infrastrukturą.
- Zarządzanie realizacją polityk, rutyn, procesów i standardów sklepowych na najwyższym poziomie,
- Zarządzanie sprzedażą, dostępnością, zapasem, stratami, planami powierzchni sprzedaży,
- Organizacja pracy,
- Wdrażanie i realizacja planów biznesowych,
- Rozwój, szkolenia zespołu, współpraca z lokalnymi społecznościami,
- Zapewnienie i utrzymanie bezpieczeństwa,
- Zapewnienie zgodności z prawem,
- Zarządzanie obiektem oraz infrastrukturą.
Szef Regionu - pd/zach Polska
- Organizacja sprzedaży w 1/4 części Polski w oparciu o wyniki,
- Organizacja zespołu w ramach regionu, szkolenia, coaching,
- Nadzór i realizacja celów budżetowych firmy,
- Organizacja i realizacja serwisu sprzedażowego i gwarancyjnego,
- Organizacja eventów, reprezentacja firmy,
- Negocjacje handlowe sprzedaży i zakupu (poziom kupiecki),
- Organizacja i realizacja szkoleń dla klientów.
- Organizacja zespołu w ramach regionu, szkolenia, coaching,
- Nadzór i realizacja celów budżetowych firmy,
- Organizacja i realizacja serwisu sprzedażowego i gwarancyjnego,
- Organizacja eventów, reprezentacja firmy,
- Negocjacje handlowe sprzedaży i zakupu (poziom kupiecki),
- Organizacja i realizacja szkoleń dla klientów.
Szkolenia i kursy
Szkolenia :
- Produktowe KMP,
- Produktowe BNP Paribas, Santander Consumer Bank.
- Produktowe HMP,
- Finansowe HMP, BGŻ BNP Paribas,
- BHP dla osób zarządzających zespołem,
- Bezpieczeństwo przechowywania danych,
- Zarządzanie procesem zmian,
- Nowi liderzy,
- Zarządzanie wynikami pracy i rozwojem,
- Planowanie, gospodarka czasem,
- Lobbing, rozmowy biznesowe,
- Motywacja i coaching,
- Rozwiązywanie napięć,
- Budowa relacji biznesowych,
- Elementy socjotechniki,
- Standardy obsługi klienta,
- HACAP
- Standardy jakości i przechowywania w/o,
- Standardy wypieku i jakości pieczywa,
Preferowane branże zawodowe:
Automotive, Management, Kadra zarządzająca, Marketing / Public Relations, Sprzedaż - Account Management, Inne
... niebanalny człowiek / niebanalne zajęcie / niebanalne oczekiwania ...
... do pracodawcy, który nie szuka jakichkolwiek pracowników...
- Produktowe KMP,
- Produktowe BNP Paribas, Santander Consumer Bank.
- Produktowe HMP,
- Finansowe HMP, BGŻ BNP Paribas,
- BHP dla osób zarządzających zespołem,
- Bezpieczeństwo przechowywania danych,
- Zarządzanie procesem zmian,
- Nowi liderzy,
- Zarządzanie wynikami pracy i rozwojem,
- Planowanie, gospodarka czasem,
- Lobbing, rozmowy biznesowe,
- Motywacja i coaching,
- Rozwiązywanie napięć,
- Budowa relacji biznesowych,
- Elementy socjotechniki,
- Standardy obsługi klienta,
- HACAP
- Standardy jakości i przechowywania w/o,
- Standardy wypieku i jakości pieczywa,
Preferowane branże zawodowe:
Automotive, Management, Kadra zarządzająca, Marketing / Public Relations, Sprzedaż - Account Management, Inne
... niebanalny człowiek / niebanalne zajęcie / niebanalne oczekiwania ...
... do pracodawcy, który nie szuka jakichkolwiek pracowników...
Specjalizacje
BHP/Ochrona środowiska
Nadzór
Zainteresowania
Oprócz pracy:
rodzina, zdrowie, sport, motoryzacja, public relations, handel, biznes, podróże, trendy.
rodzina, zdrowie, sport, motoryzacja, public relations, handel, biznes, podróże, trendy.
Inne
Aktywny na rynku pracy , otwarty na nowe wyzwania .
Grupy
Automotive
Wszyscy, którzy pracują w branży motoryzacyjnej, albo chcieliby w takiej branży pracować są mile widziani.
Business Marketing
Marketing Sekrety. Social Media Marketing. Marketing wirusowy, marketing szeptany, event marketing, experiential marketing, guerilla marketing, marketing doświadczeń, content marketing.
Dealer
Grupa ludzi związanych bezpośrednio z firmami dealerskimi - motoryzacyjnymi. Pracownicy salonów samochodowych, serwisanci, BOKowcy. Problemy i doświadczenia z codziennej pracy.
Fitness & Kulturystyka
Grupa dla ludzi związanych zawodowo z branżą fitness, wellness, kulturystyka... Także dla pasjonatów
Sprzedaż
Grupa dla osób interesujących się praktykami sprzedażowymi, traktujących sprzedaż jako sztukę, mająca ciekawe doświadczenia w zakresie sprzedaży.