пропозиції роботи
Ludmila Kulawik
HR
Zabrze,
śląskie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Umiejętności
Zarządzanie zmianą
Doświadczenie zawodowe
Dyrektor ds. Personalnych
• tworzenie i realizacja polityki personalnej przedsiębiorstwa
• kształtowanie polityki wynagrodzeń, koordynowanie procesów kadrowo-płacowych
• controlling personalny, planowanie HR
• kształtowanie procesu komunikacji wewnętrznej, współtworzenie polityki informacyjnej
• prowadzenie dialogu z reprezentacjami pracowników
• nadzorowanie procesu rekrutacji i selekcji pracowników
• kształtowanie systemu szkoleń i rozwoju pracowników
• projektowanie systemów ocen okresowych i systemów motywacyjnych
• doradztwo i wspieranie kadry managerskiej w zakresie procesów HR
• współpraca z instytucjami rynku pracy oraz firmami zewnętrznymi w zakresie realizowanych projektów
• prowadzenie innych projektów z zakresu HR (m.in. employer branding, programy stażowe i rozwojowe, współpraca ze szkołami i uczelniami)
• kształtowanie polityki wynagrodzeń, koordynowanie procesów kadrowo-płacowych
• controlling personalny, planowanie HR
• kształtowanie procesu komunikacji wewnętrznej, współtworzenie polityki informacyjnej
• prowadzenie dialogu z reprezentacjami pracowników
• nadzorowanie procesu rekrutacji i selekcji pracowników
• kształtowanie systemu szkoleń i rozwoju pracowników
• projektowanie systemów ocen okresowych i systemów motywacyjnych
• doradztwo i wspieranie kadry managerskiej w zakresie procesów HR
• współpraca z instytucjami rynku pracy oraz firmami zewnętrznymi w zakresie realizowanych projektów
• prowadzenie innych projektów z zakresu HR (m.in. employer branding, programy stażowe i rozwojowe, współpraca ze szkołami i uczelniami)
Szkolenia i kursy
ICF Global (2013), Insights Discovery, PRINCE 2 (2013), AT
Edukacja
Psychologia , magisterskie
Zarządzanie, doktorat
Politechnika Wrocławska
Zarządzanie Kadrami, studia podyplomowe
Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami i Polski Instytut Organizacji i Zarządzania w Przemyśle
Zarządzanie, magisterskie
Politechnika Wrocławska
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Zarządzanie HR
Zainteresowania
Psychologia, Ziemiomorze, Gra Endera, Skunk Anansie, Portishead, Θ, Horowitz, FAMU, Praga, Christiania, prof. Zalewska, ~299792458 m/s, Perls & Gloria, Rosyjski Niebieski, Skiing
http://www.escop2013.org/index.php?c=14&s=T75
http://www.escop2013.org/index.php?c=14&s=T75
Grupy
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej powstała w 1996 r. Wysokie miejsca rankingowe i oceny najbardziej prestiżowych instytucji w Polsce.
Asesorzy
Grupa zrzesza osoby zainteresowane tematyka oceny kompetencji przy zastosowaniu procedur Assessment / Development Centre
Coaching jako proces nastawiony na tworzenie nowego a nie na naprawianie
Coaching jako proces nastawiony na tworzenie nowego, a nie naprawianie!!
Dyplomacja
Jak zostać dypolmatą? Jak wyglada praca wśród różnych kultur? Czy jest to jakaś altrenatywa dla młodych prawników w dzisiejszych czasach....
Employer Branding
Grupa zrzesza osoby zainteresowane zawodowo lub naukowo Employer branding'iem czyli wizerunkiem pracodawców. Ma na celu wymianę informacji, badań, doświadczeń, dobrych praktyk i pomysłów z zakresu EB
Europejski Fundusz Społeczny
Dla tych co realizują projekty z Europejskiego Funduszu Społecznego i tych, co dostają rozstroju żołądka, gdy o nim słyszą
ICF Śląsk
Misją oddziału ICF Śląsk jest integracja, propagowanie, rozpowszechnianie oraz zaszczepianie idei coachingu na terenie województwa śląskiego.
