Języki
niemiecki
biegły
rosyjski
dobry
Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds. rekrutacji
- Planowanie i przeprowadzanie projektów rekrutacyjnych;
- Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych zgodnych z planami zatrudnienia i bieżącymi potrzebami firmy
- Promocja ofert pracy na rynku lokalnym i ogólnopolskim
- Rzetelne kompletowanie i terminowe przekazywanie dokumentacji pracowników
- Przygotowanie do zatrudnienia i opieka nad kandydatami
- Budowanie oraz zarządzanie bazą kandydatów
- Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych zgodnych z planami zatrudnienia i bieżącymi potrzebami firmy
- Promocja ofert pracy na rynku lokalnym i ogólnopolskim
- Rzetelne kompletowanie i terminowe przekazywanie dokumentacji pracowników
- Przygotowanie do zatrudnienia i opieka nad kandydatami
- Budowanie oraz zarządzanie bazą kandydatów
Specjalista ds. ubezpieczeń
Invest Group Sp. z o.o.
- Ocena ryzyka oraz zapewnienie pracownikom jednostek terenowych profesjonalnej obsługi i pomocy przy zawieranych ubezpieczeniach;
- Aktywne uczestniczenie w kontaktach z agentami i towarzystwami ubezpieczeniowymi,
- Zawieranie nowych umów, planowanie sprzedaży;
- Analiza finansowa i dobór odpowiedniej strategii dla klientów;
- Bieżąca obsługa administracyjna biura;
- Współpraca z biurem księgowym, kadrowym;
- Nadzór nad obiegiem dokumentów w firmie;
- Aktywne uczestniczenie w kontaktach z agentami i towarzystwami ubezpieczeniowymi,
- Zawieranie nowych umów, planowanie sprzedaży;
- Analiza finansowa i dobór odpowiedniej strategii dla klientów;
- Bieżąca obsługa administracyjna biura;
- Współpraca z biurem księgowym, kadrowym;
- Nadzór nad obiegiem dokumentów w firmie;
Szkolenia i kursy
03. 2010 - „Specjalista personalny i działu kadr” – Seka o. Opole Europejski Fundusz Społeczny
02.2010 - „ Kompleksowe zarządzanie zasobami ludzkimi” Opole
01.2008 - Verhandlungstechniken- kurs negocjacyjny Universität Potsdam;
06.2005 - „Deutsch für den Beruf”- kurs fachowego języka niemieckiego przeprowadzany przez: Jugend Forum Młodych, Opole;
05.2012 „Delegowanie pracowników do pracy za granicą” – OKAP Opole
02.2010 - „ Kompleksowe zarządzanie zasobami ludzkimi” Opole
01.2008 - Verhandlungstechniken- kurs negocjacyjny Universität Potsdam;
06.2005 - „Deutsch für den Beruf”- kurs fachowego języka niemieckiego przeprowadzany przez: Jugend Forum Młodych, Opole;
05.2012 „Delegowanie pracowników do pracy za granicą” – OKAP Opole
Edukacja
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Rekrutacja/Employer Branding
Inne
• biegła znajomość obsługi komputera – programy MS Office(Word, Excel, PP);
• prawo jazdy kat. B;
• prawo jazdy kat. B;