Temat: stawki trenerskie

Witam wszystkich,

Chcę ponowić rozmowę na temat stawek godzinowych trenera
Jestem początkującym trenerem, chciałbym dowiedzieć się od was jaką stawkę godzinową przyjąć, aby była ona adekwatna do rynku lubelskiego i aby też na tym zarobić a nie stracić: ) Jedna z firm lubelskich poprosiła mnie o wycenę usług, a ja nie wiem jaki przyjąć punkt zaczepienia i na czym się opierać
Będę wdzięczny za cenne podpowiedzi
Pozdrawiam :)

Temat: stawki trenerskie

Nie ma jasnych kryteriów, więc wątpię, by ktoś mógł Ci podać trafną stawkę.

Temat: stawki trenerskie

Zagadnienie trudne i nie ma tu dobrej, jednoznacznej odpowiedzi.
Dla przykładu - na przestrzeni 8 lat mojej pracy trenerskiej, współpracując z różnymi pośrednikami i firmami szkoleniowymi otrzymywałem skrajnie różne propozycje - nie mówię tu o moich ofertach, czy wyniku negocjacji ale o wstępnej propozycji, którą mi przedstawiono za przeprowadzenie regularnego szkolenia (pomijam wykłady lub inne formy):

Najniższa jaką pamiętam to (o zgrozo) coś koło 35 PLN brutto za godzinę i to jeszcze bez pokrycia kosztów dojazdu czy noclegu.

Najwyższa przekraczała znacznie 1000 PLN netto za godzinę mimo stosunkowo prostej tematyki i niewymagającej grupy.

Rozrzut jest więc znaczny, a wiele zależy od:
a) wiedzy i doświadczenia trenera - chociaż prawdę mówiąc, im dłużej jestem w tej branży tym mniej wydaje mi się to oczywiste... :-)
b) tematyki - to jasne, że wiedza specjalistyczna powinna być droższa, chociaż... i tutaj przestaję być pewien widząc jak specjaliści robiący karierę naukową zgadzają się na stawki niższe niż ludzie ledwie z magisterką...
c) zakresu - tzn. czy wchodzisz na 2 dni "odbębnić" szkolenie, czy też angażujesz się w cały proces szkoleniowy od początku do końca
d) liczby dni szkoleniowych - czy to 1 dzień czy 30 no i czy są to różne tematy czy 15 razy ten sam, dla kolejnych grup pracowników jednej firmy.
d) od tego ile klient może i chce zapłacić za szkolenie

Pytasz jak nie stracić - to akurat proste - policz swoje koszty i pilnuj się, żeby nie zrobić tego taniej :-)
Natomiast, żeby jednak zarobić możesz policzyć po prostu ile kosztuje Twoja praca, czyli ile powinieneś zarobić za 1 dzień szkolenia, żeby miesięcznie wyjść na swoje (Uwaga - popularne wśród osób przyzwyczajonych do pracy etatowej dzielenie pensji miesięcznej przez 20 nie działa :-) tak się nie da efektywnie pracować - czas na sprzedaż i przygotowanie też trzeba wliczyć).

Parę lat temu (bo teraz mam poczucie, że jest to coraz bardziej zróżnicowane) dość bezpieczną i mam wrażenie dość popularną stawką, z którą ja się spotykałem realizując szkolenia i rozmawiając z trenerami, były okolice 200 PLN/h szkolenia (+/- 50 PLN). Ale mówimy tu o wynagrodzeniu trenera! Do tego trzeba doliczyć koszty i wynagrodzenie firmy szkoleniowej!

Jako freelancer masz ten komfort, że możesz dać klientowi cenę lepszą niż firma szkoleniowa, samemu przyzwoicie zarabiając.

Życzę powodzenia.

Pozdrawiam,
KG

Temat: stawki trenerskie

Teraz powiedziałbym to spadło, głownie przez unijne i sądzę, ze średnia w kraju jest nieco poniżej 100 zł/h, choć oczywiście rozrzut jest, jak pisałeś, spory. Największe pieniądze w moim doświadczeniu są przy konferencjach i eventach dla korporacji - tam i pięciocyfrowe kwoty za godzinę się zdarzają.

Temat: stawki trenerskie

Artur K.:
Największe pieniądze w moim doświadczeniu są przy konferencjach i eventach dla korporacji - tam i pięciocyfrowe kwoty za godzinę się zdarzają.

To na pewno ale to specyficzny kontekst. Chociaż i tutaj ostrożniej już się patrzy na wydane złotówki.

btw.: polecieliśmy trochę w temat stawek trenerskich, a jeśli dobrze rozumiem pytanie Autora wątku - powinniśmy bardziej rozmawiać o cenach szkoleń oferowanych przez freelancerów, a to jednak 2 różne kwestie.Ten post został edytowany przez Autora dnia 01.06.13 o godzinie 14:10