Temat: Android - pytanie o pracę zdalną

Witam wszystkich,

Czy orientujecie się jak w Polsce wygląda temat pracy zdalnej?

Zastanawiam się nad szukaniem całkowicie zdalnej pracy/kontraktu, w pełnym wymiarze godzin, z ew. okresowymi dojazdami do pracodawcy/jego klientów (w miarę potrzeb).
Mogę szybko przeprowadzić się do dowolnego miasta ale z drugiej strony chciałbym na stałe pozostać w swoim i dlatego bardziej interesują mnie zdalne formy zatrudnienia niż przeprowadzka/praca stacjonarna.
Jak na razie, poza kilkoma przypadkami (w trakcie rozmów) napotkałem na totalny "beton" i niechęć do zdalnego zatrudniania...

Zawodowo związany jestem z Androidem. W iOS jestem jeszcze początkujący (w domu zajęty jestem hobbystycznymi projektami androidowymi - w czerwcu chcę konkretnie przysiąść do iOS).

Czy możecie wskazać jakieś firmy lub koncerny zatrudniające zdalnie Android Developerów?
Do jakich firm warto uderzyć?

Chciałbym Was także zapytać, czy warto myśleć o Polsce, czy to w ogóle nie ma sensu i lepiej od razu uderzyć do zachodnich firm (poza finansami, mam na myśli też stabilność pracy, relacje, szkolenia, ciekawe wyzwania, itd.)!?
Jakie są wasze doświadczenia w tym temacie?

Będę wdzięczny za wszelkie informacje, pomoc, uwagi i namiary...

Pozdrawiam,
Mateusz

Temat: Android - pytanie o pracę zdalną

Zdarzają się takie oferty. Czasami można znaleźć na http://scigani.pl

Moim zdaniem to bardzo dobre rozwiązanie w przypadku firm, które zaczynają (jak moja :P). Nie trzeba kupować Developerowi sprzętu, ani zapewnić mu miejsca w biurze. Chociaż od razu na pewno nie podpisałbym umowy o pracę. Najpierw chciałbym jednak sprawdzić czy wydajność pracy takiego pracownika nie będzie zbyt niska, więc na początku podpisałbym umowę na okres próbny 3-4 miesięcy. A później jeżeli wszystko byłoby ok to dlaczego takiego pracownika nie zatrzymać przy sobie :)

Temat: Android - pytanie o pracę zdalną

Więcej na priv.

Temat: Android - pytanie o pracę zdalną

Mateusz W.:
Witam wszystkich,

Czy orientujecie się jak w Polsce wygląda temat pracy zdalnej?

W Polsce wygląda to tak jak większość aspektów w naszym pięknym kraju - ubogo :) Głównie wywodzi się to z tego, że z reguły pracodawcy są mocno nieufni i obawiają się, iż nie będą mieli kontroli nad wykonywaną przez takich pracowników pracą, tym bardziej w kwestiach np. pełnego wymiaru pracy czy też pracy wynagradzanej godzinowo. Niemniej jednak ofert pracy tego typu jest sporo, trzeba się jednak wykazać i pokazać z odpowiedniej strony, aby przekonać pracodawcę do swojej osoby.

Na swoim przykładzie (a dokładniej SICC) mogę powiedzieć, iż taki model pracy jest chyba najlepszy i najbardziej efektywny o ile współpracuje się z odpowiednimi i odpowiednio zmotywowanymi ludźmi.

Zastanawiam się nad szukaniem całkowicie zdalnej pracy/kontraktu, w pełnym wymiarze godzin, z ew. okresowymi dojazdami do pracodawcy/jego klientów (w miarę potrzeb).
Mogę szybko przeprowadzić się do dowolnego miasta ale z drugiej strony chciałbym na stałe pozostać w swoim i dlatego bardziej interesują mnie zdalne formy zatrudnienia niż przeprowadzka/praca stacjonarna.
Jak na razie, poza kilkoma przypadkami (w trakcie rozmów) napotkałem na totalny "beton" i niechęć do zdalnego zatrudniania...

Zawodowo związany jestem z Androidem. W iOS jestem jeszcze początkujący (w domu zajęty jestem hobbystycznymi projektami androidowymi - w czerwcu chcę konkretnie przysiąść do iOS).

Czy możecie wskazać jakieś firmy lub koncerny zatrudniające zdalnie Android Developerów?
Do jakich firm warto uderzyć?

Nie wymienię Ci konkretnie firm ale myślę, że jakbyś przekonał do swoich umiejętności pracodawcę i miał je na wysokim poziomie + był odpowiednio zmotywowany to teoretycznie (życie może to zweryfikować) każdy pracodawca powinien Ci zaufać, o ile poszukuje pracownika o takich kompetencjach i na takie stanowisko. Reszta to kwestia dogrania modelu wynagrodzeń.

Chciałbym Was także zapytać, czy warto myśleć o Polsce, czy to w ogóle nie ma sensu i lepiej od razu uderzyć do zachodnich firm (poza finansami, mam na myśli też stabilność pracy, relacje, szkolenia, ciekawe wyzwania, itd.)!?
Jakie są wasze doświadczenia w tym temacie?

Wydaje mi się, że aby nie marnować czasu możesz jednocześnie uderzać w obydwa kierunki. Do nas dzwonią cały czas z Indii / USA i innych krajów w celu "odsprzedania" nam części zasobów swoich programistów, czemu zatem nie próbować w drugą stronę.

Pamiętaj jedynie, że to czym jesteś w stanie walczyć i konkurować to Twoje umiejętności i doświadczenie. Jak mówisz tworzyłeś hobbystycznie aplikacje - czy opublikowałeś je w sklepie? Masz jakieś portfolio swoich realizacji? Chętnie bym je przejrzał :)

Będę wdzięczny za wszelkie informacje, pomoc, uwagi i namiary...

Pozdrawiam,
Mateusz

Pozdrawiam i powodzenia!

Temat: Android - pytanie o pracę zdalną

Pewnie w jakiejś firmie nastawionej mocno na pracę nad projektami to praca zdalna będzie ciężka, ale na pewno nie wykluczona. U nas w Codete pomimo tego, że właśnie pracujemy nad konkretnymi projektami, czasem można wziąć pracę zdalną - czas pracy jest dość elastyczny. Też trochę nie rozumiem kogoś kto chce pracować całkowicie poza biurem. Przecież bardzo ważnym elementem jest praca z ludźmi - całym teamem, dzielenie się wiedzą, czy integracje.