955 obserwujących
Produkcja , Sprzedaż
Mars to firma rodzinna, której globalna sprzedaż przekracza 35 mld dolarów. Produkujemy produkty jednych z najbardziej lubianych marek na świecie: M&M®, SNICKERS®, TWIX®, MILKY WAY®, DOVE®, PEDIGREE®, ROYAL CANIN®, WHISKAS®, EXTRA®, ORBIT®, 5™, SKITTLES®, UNCLE BEN'S®, MARS DRINKS i COCOAVIA®. Nasza działalność to nie tylko marki konsumenckie. Z dumą opiekujemy się połową zwierząt domowych na całym świecie za pośrednictwem naszych karm dla zwierząt, produktów zdrowotnych i usług, takich jak Banfield Pet Hospitals™, BluePearl®, Linnaeus, AniCura, VCA™ i Pet Partners™. Siedziba Mars znajduje się w McLean w stanie Wirginia, a firma działa w ponad 80 krajach. Pięć zasad Mars, czyli Jakość, Odpowiedzialność, Wzajemność, Wydajność i Wolność, inspiruje 125 tys. naszych pracowników do codziennego działania na rzecz budowania świata, którego pragniemy w przyszłości.

Opinie pracowników

Tomasz Michalski
Tomasz Michalski
Brand Manager - Sheba, Whiskas Supreme
Dodano: 2012.03.03
Ciężko o lepszą firmę na początek kariery
Plusy
  • Rozwój pracowników od podstaw
  • duże marki i biznesy
  • unikalna kultura organizacyjna
  • nastawienie na ludzi
Minusy
  • ciut wolne tempo
  • ciężko się odchodzi;)
Wskazówki dla pracodawcy
Ocena dotyczy części rynkowej (marketing) Mars to wyjątkowa firma, która w mojej ocenie jest najlepszym startem w świat biznesu FMCG. Firma biznesowo, procesowo i strukturowo bardzo poukładana. Uczy od podstaw całego warsztatu Brand Managera (dogłębna analiza rynku, rozumienie konsumenta, budowa strategii i długoterminowy rozwój marek). Buduje w Tobie wszystkie konieczne kompetencje biznesowe i interpersonalne poprzez pracę na dużych rozpoznawalnych markach. Dzięki temu bez trudu podołasz każdemu wyzwaniu w przyszłości szybko osiągając ponadprzeciętne wyniki. Największa siła firmy - nastawienie na ludzi, jest jednocześnie jej największym wyzwaniem. Dlaczego? Ponieważ organizacja bardzo dba o ludzi to wiążą się oni z nią na długie lata co hamuje karierę pionową. Żeby Cię awansowali lub dali Ci nowe wyzwania/obowiązki ktoś wcześniej musi je zwolnić. Niestety im wyżej tym stanowisk mniej, a kolegom ponad Tobą też jest dobrze w organizacji więc też się nie spieszą by ją opuścić. Tak się tworzy swoisty zator, który firma oczywiście stara się kompensować możliwością rozwoju poziomego, duża ilością szkoleń, cross-funkcyjnymi rolami. Jeśli nie chcesz długo czekać to z solidnym biznesowym warsztatem z Marsa stoi przed Tobą błyskotliwa kariera na rynku w dowolnej innej organizacji, co potwierdzają liczne przykłady ex-Marsjan. Firma absolutnie godna polecenia. Ja tam kiedyś będę chciał wrócić:)
4.8
  • Wynagrodzenie
    5.0
  • Możliwości rozwoju
    4.0
  • Socjal / benefity
    5.0
  • Ludzie / zespół
    5.0
  • Atmosfera
    5.0

Anonimowo
Dodano: 2012.02.28
bardzo dobra firma dla młodych, początkujących pracowników, ale nie potrafiąca jednak rozwijać już istniejących ekspertów
Plusy
  • atmosfera
  • ludzie
  • bogaty pakiet szkleń dla początkujących
  • bogaty pakiet socjalny
Minusy
  • trudności awansu
  • brak ścieżki rozwoju
  • brak rozwoju dla ekspertów
  • brak innowacyjności
Wskazówki dla pracodawcy
Jest to bardzo dobra firma dla młodych, początkujących ludzi, bo świetnie przygotowuje do pracy zawodowej. Firma powinna doceniać i rozwijać ekspertów, kreując im ścieżkę rozwoju, a niestety mnóstwo cennych osób odchodzi z Marsa, robiąc prawdziwą karierę i będąc bardzo wysoko ocenianym poza firmą. Mars jest również daleko w tyle z innowacyjnością dotyczącą produktów. Jest to jednak niesamowite, że bazując od wielu lat na tych samych produktach, firma osiąga tak dobre rezultaty.
3.8
  • Wynagrodzenie
    3.0
  • Możliwości rozwoju
    1.0
  • Socjal / benefity
    5.0
  • Ludzie / zespół
    5.0
  • Atmosfera
    5.0