пропозиції роботи
Agnieszka Okuniewska
Trener, konsultant
Płock,
mazowieckie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Języki
angielski
dobry
Doświadczenie zawodowe
Trener, właściciel
LeaderSfera
Prowadzenie szkoleń rozwojowych przy współudziale koni metodą Horse Assisted Education.
Kierownik Działu Kadr i Szkoleń
Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Płocku
- koordynacja zadań Działu Kadr i Szkoleń oraz sekretariatu,
- opracowywanie oraz aktualizacja wewnętrznych aktów prawnych oraz zarządzeń związanych z prowadzeniem polityki personalnej w Ośrodku,
- prowadzenie rekrutacji, właściwy dobór, selekcja, zatrudnianie pracowników,
- planowanie i organizowanie szkoleń dla pracowników Ośrodka.
- opracowywanie oraz aktualizacja wewnętrznych aktów prawnych oraz zarządzeń związanych z prowadzeniem polityki personalnej w Ośrodku,
- prowadzenie rekrutacji, właściwy dobór, selekcja, zatrudnianie pracowników,
- planowanie i organizowanie szkoleń dla pracowników Ośrodka.
Konsulant
PEPworldwide Poland
Prowadzenie warsztatów i indywidualnych coachingów z zakresu efektywności
osobistej metodą Personal Efficiency Program PEP®.
osobistej metodą Personal Efficiency Program PEP®.
Specjalista ds. Szkoleń
- Analiza potrzeb szkoleniowych oraz projektowanie programów szkoleniowych, nadzór organizacyjny i merytoryczny prowadzonych projektów szkoleniowych, w tym również międzynarodowych projektów szkoleniowych dla pracowników PKN ORLEN S.A., spółek Grupy Kapitałowej PKN ORLEN, Orlen Deuchland, Grupy Kapitałowej Unipetrol, Możejku Nafta.
- Planowanie i zarządzanie budżetem szkoleniowym.
- Koordynacja projektu wdrożenia narzędzia informatycznego zarządzania szkoleniami w systemie mySAP HR.
- Planowanie i zarządzanie budżetem szkoleniowym.
- Koordynacja projektu wdrożenia narzędzia informatycznego zarządzania szkoleniami w systemie mySAP HR.
Szkolenia i kursy
01.2007 - Zarządzanie procesem szkoleniowym
06.2006 - Praca projektem
04.2006 - Zarządzanie zespołem
05.2006 - Zarządzanie finansami
05.2006 - Marketing, PR, sponsoring w NGO
04.2006 - Szkolenie dla trenerów wewnętrznych
06.2006 - Praca projektem
04.2006 - Zarządzanie zespołem
05.2006 - Zarządzanie finansami
05.2006 - Marketing, PR, sponsoring w NGO
04.2006 - Szkolenie dla trenerów wewnętrznych
Edukacja
Zarządzanie Zasobami Ludzkimi w Organizacji, studia podyplomowe
Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Psychologia Społeczna; Społeczna Psychologia Kliniczna, magisterskie
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Kadry i płace
Human Resources/Zasoby ludzkie
Rekrutacja/Employer Branding
Human Resources/Zasoby ludzkie
Szkolenia/Rozwój
Grupy
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej
Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej powstała w 1996 r. Wysokie miejsca rankingowe i oceny najbardziej prestiżowych instytucji w Polsce.
Asesorzy
Grupa zrzesza osoby zainteresowane tematyka oceny kompetencji przy zastosowaniu procedur Assessment / Development Centre
Career coaching
Coach, Coaching = dla osób, które prowadzą lub będą prowadziły coaching, coaching kariery, jak również dla wszystkich tych, którzy uważają, że coaching jest pomocnym narzędziem w odkrywaniu i planowan
Kobiety Przedsiębiorcze
Zamknięta grupa dla kobiet przedsiębiorczych, właścicielek firm, piastujących stanowiska kierownicze, zarządzających firmami i działami firm stworzona jako platforma wymiany doświadczeń.
Przestrzeń
Marketing praktyków
Grupa poświęcona wymianie doświadczeń praktyków marketingu i komunikacji marketingowej. Mam nadzieję na niekomercyjną wymianę uwag i spostrzeżeń na temat komunikacji marketingowej na polskim rynku.
Miękkie kompetencje - pomiar i szkolenie
Sprawne zarządzanie sobą oraz wysoka skuteczność interpersonalna - jak to mierzyć oraz jak to doskonalić?
Network Polska
Networking, business networking, kontakty biznesowe, rozwój osobisty i firmowy, rekomendacja.
Przedsiębiorczość
Przedsiębiorcy, osoby przedsiębiorcze, współpraca biznesowa, przyjaciele biznesowi, rozwój osobisty i firmowy, pomoc, dotacje, biznesplany. Przedsiębiorczość
