пропозиції роботи
Sebastian Gołębiewski
HR Business Partner
Wrocław,
dolnośląskie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tego użytkownika
Zobacz pełny profil
Umiejętności
Employer Branding
HR Project Management
Microsoft Office
Public Relations
Recruitment Tools
rekrutacja
Zarządzanie zespołem
Szkolenia pracowników
Administracja Bazami Danych
Stosunki pracownicze
Wyławianie talentów
Komunikacja
Zarządzanie
Tworzenie polityk HR
Prawo pracy
MS Office (Word, PowerPoint, Excel)
Motywacja
eRecruiter
Kreatywne rozwiązywanie problemów
organizacja imprez
doradztwo zawodowe
kurs pierwszej pomocy przedmedycznej
Microsoft Excel (w stopniu zaawansowanym)
TETA Personel
Power Point (zaawansowany )
Audyt wewnętrzny
Administracjami benefitami
Języki
angielski
biegły
niemiecki
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds. personalnych
Gestamp Wrocław
Specjalista ds. Personalnych
wystawiono
Świetny Specjalista, doskonale identyfikuje potrzeby i kierunki niezbędnych działań HR, dokładny, punktualny i przede wszystkim obiektywny w działaniu. W 100% polecam współpracę z Sebastianem!
wystawiono
Sebastian w bardzo dużym stopniu rozwinął i wspomagał procesy rekrutacyjne. Dał się poznać jako bardzo dobry organizator nowych pomysłów oraz inicjował zmiany. Wyróżnia się umiejętnością podejmowania wyzwań i nieszablonowym podejściem do tematu. Naszą współprace oceniam na 5+
Specjalista
Specjalista ds. Komunikacji i Relacji Pracowniczych do 03/2013,
Specjalista ds. Budowania Satysfakcji i Relacji Pracowniczych od 04/2013.
Specjalista ds. Budowania Satysfakcji i Relacji Pracowniczych od 04/2013.
wystawiono
W trakcie kilkuletniej współpracy Sebastian dał się poznać jako profesjonalista zaangażowany w stu procentach w każde zadanie, którego się podejmował.
wystawiono
Fantastyczny Gość. Zawsze wesoły i skory do współpracy. Świetny organizator wszelkich przedsięwzięć w firmie w czasie i po pracy (mecze zakładowe). Ogólnie zanany i lubiany. Pozytywna Postać,warta zaufania.
wystawiono
Sebastian Gołębiewski, z którym mam okazję współpracować realizując wspólny projekt dla Grupy LG, to osoba o usystematyzowanej w wiedzy w obszarze HR. Jest sumienny, bardzo zaangażowany w projekty, w których uczestniczy i na pewno nie boi się nowych wyzwań. Sebastian stawia na wysoką jakość pracy i sprawną komunikację. Jest zorientowany na cel, co w dużej korporacji (ale i małej firmie) jest cechą szczególnie ważną. Łatwo nawiązuje kontakty, jest konkretny, rzetelny i zawsze można liczyć na jego wsparcie i życzliwość. I co najważniejsze – nieustająco poszerza swoją wiedzę i kompetencje.
Po prostu - świetnie się z nim współpracuje.
Po prostu - świetnie się z nim współpracuje.
wystawiono
I worked with Sebastian for more than 4 years. He is always eager to learn employee and very enthusiastic when it comes to new projects and responsibilities. Our cooperation was always very efficient and I simply liked to work with him and I hope in the future we will work together again.
wystawiono
W nawiązaniu do dwuletniej współpracy z Panem Sebastianem oceniam go, jako osobę zaangażowaną, odpowiedzialną, pomocną, a przede wszystkim jako rzetelnego i kulturalnego współpracownika w relacjach biznesowych.
Asystent ds. Księgowości
wystawiono
Zawodowo znam Sebastiana Gołębiewskiego od kilku lat i na bazie naszej współpracy mogę powiedzieć, że w biznesie jest partnerem zaangażowanym i pełnym pasji. Zawsze bardzo poważnie podchodzi do powierzonych mu zadań i realizuje nawet najtrudniejsze wyzwania i cele.
Sebastian wykazuje się życzliwością i jest osobą o wysokim poziomie kultury osobistej. Współpraca z takimi ludźmi przychodzi z łatwością, a co ważniejsze jego profesjonalizm gwarantuje osiągnięcie ponadprzeciętnych wyników w pracy.
Sebastian wykazuje się życzliwością i jest osobą o wysokim poziomie kultury osobistej. Współpraca z takimi ludźmi przychodzi z łatwością, a co ważniejsze jego profesjonalizm gwarantuje osiągnięcie ponadprzeciętnych wyników w pracy.
wystawiono
Sebastian jest bardzo zaangażowany w swoją pracę, chętny do nauki i zdobywania nowych umiejętności, dba o szczegóły oraz wyjaśnienie spraw do końca.
Szkolenia i kursy
- Controlling Personalny (MDDP - lipiec 2019),
- Menedżer Produkcji (Falco - lipiec 2019),
- Rekrutacja i selekcja pracowników (MDDP - marzec 2015),
- English for Human Resources (Berlitz - luty 2015),
- Dna motywacyjne (Personel Profit - luty 2015),
- Zbuduj swoją markę osobistą (Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu - wrzesień 2013),
- Zbuduj swoją markę osobistą (Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu - czerwiec 2013),
- Bezpieczna organizacja imprez (Dart-Pol - luty 2013),
- Kreowanie wizerunku marki (Akademia Biznesu – grudzień 2011),
- Wystąpienia Publiczne – jak być mówcą w świecie krótkich wypowiedzi (Akademia Biznesu - grudzień 2011),
- Sprawozdawczość Finansowa („ORTEK” Europejskie Centrum Rozwoju Biznesu Sp. z o.o. - grudzień 2009).
- Menedżer Produkcji (Falco - lipiec 2019),
- Rekrutacja i selekcja pracowników (MDDP - marzec 2015),
- English for Human Resources (Berlitz - luty 2015),
- Dna motywacyjne (Personel Profit - luty 2015),
- Zbuduj swoją markę osobistą (Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu - wrzesień 2013),
- Zbuduj swoją markę osobistą (Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu - czerwiec 2013),
- Bezpieczna organizacja imprez (Dart-Pol - luty 2013),
- Kreowanie wizerunku marki (Akademia Biznesu – grudzień 2011),
- Wystąpienia Publiczne – jak być mówcą w świecie krótkich wypowiedzi (Akademia Biznesu - grudzień 2011),
- Sprawozdawczość Finansowa („ORTEK” Europejskie Centrum Rozwoju Biznesu Sp. z o.o. - grudzień 2009).
Edukacja
HR dla Profesjonalistów , studia podyplomowe
Wyższa Szkoła Bankowa we Wrocławiu
Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, magisterskie
Wyższa Szkoła Zarządzania „EDUKACJA”
Psychologia w Zarządzaniu, licencjackie
Wyższa Szkoła Zarządzania „EDUKACJA”
Specjalizacje
Human Resources/Zasoby ludzkie
Rekrutacja/Employer Branding
Human Resources/Zasoby ludzkie
Szkolenia/Rozwój
Human Resources/Zasoby ludzkie
Wynagrodzenia i benefity
Public Relations
Wewnętrzny PR
Public Relations
Zewnętrzny PR
Zainteresowania
- muzyka,
- historia,
- sport,
- magazyny i prasa HR.
- historia,
- sport,
- magazyny i prasa HR.
Inne
Umiejętności:
- znajomość języka angielskiego na poziomie C1 (na podstawie testu Toeic Online Practice),
- dobra znajomość zasad prawa i kodeksu pracy,
- bardzo dobra obsługa komputera,
- zaawansowana znajomość pakietu Microsoft Office,
- dobra znajomość systemu TETA i SAP,
- bardzo dobra organizacja pracy,
- szybkie i bezwzrokowe pisanie na komputerze,
- obsługa urządzeń biurowych,
- odporność na stres,
- łatwość w nawiązywaniu kontaktów,
- prawo jazdy kat. B.
- znajomość języka angielskiego na poziomie C1 (na podstawie testu Toeic Online Practice),
- dobra znajomość zasad prawa i kodeksu pracy,
- bardzo dobra obsługa komputera,
- zaawansowana znajomość pakietu Microsoft Office,
- dobra znajomość systemu TETA i SAP,
- bardzo dobra organizacja pracy,
- szybkie i bezwzrokowe pisanie na komputerze,
- obsługa urządzeń biurowych,
- odporność na stres,
- łatwość w nawiązywaniu kontaktów,
- prawo jazdy kat. B.
Grupy
CNC współpraca i wymiana doświadczeń
Zapraszam wszystkich związanych z obróbką i projektowaniem dla przemysłu do wymiany doświadczeń i nawiązywania kontaktów biznesowych.
EXCEL w praktyce
Pytania, wskazówki, odpowiedzi, komentarze, usprawnienie pracy w EXCELu. Cel: wzajemna pomoc, wymiana doświadczeń, propozycje usprawnień pracy
Praca szuka ciebie
Praca szuka ciebie - grupa dla szukających pracy jak i headhunterow czy pracownikow HR poszukujacych pracownikow.
Wrocław
Miejsce gdzie moga sie spotkac ludzie z Wroclawia oraz Ci ktorzy cenia to miasto. Ludzie tak niezwykli jak to miasto :)
