Nikolina Gefrerer - Wyrozębska

Prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i managerskie dla struktur polskich i regionalnych:
Wspieranie działu:
-marketingu
-komercyjnego
-finansów
-compliance
-HR
-IT

Prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i managerskie dla regionalnych (EMEA) i globalnych struktur AOP.
Wspieranie działów:
-planowania
-zakupów
-finansów
-administarcji
-HR
-IT

Prowadzenie projektów rekrutacyjnych (w tym executive search) na stanowiska specjalistyczne oraz managerskie średniego i najwyższego szczebla dla klientów korporacyjnych a także firm polskich.

Zakres obowiązków: odpowiedzialność za cały przebieg procesu rekrutacyjnego od ustaleń z klientem po zatrudnienie kandydata. Tworzenie opisów stanowisk, ogłoszeń prasowych i internetowych, list targetowych, prowadzenie interviews, interpretacja testów psychometrycznych, przygotowywanie raportów, negocjacje z kandydatami.
Zarządzanie pracą Junior Consultanta i Reserachera.

Inne projekty HR:
- Assessment Center / Development Center
- outplacment
- audyt personalny
- system ocen okresowych