пропозиції роботи
Wypowiedzi
-
FIRMA Z BRANŻY SPRZĘTU MEDYCZNEGO POSZUKUJE REGIONALNYCH PRZEDSTAWICIELI HANDLOWYCH NA TERENIE CAŁEJ POLSKI
Naszej firmie zależy na współpracy z ludźmi o silnych motywacjach zawodowych, nastawionych na sukces i zaangażowanych w działania firmy.
WYMAGANIA:
Doświadczenie w branży mile widziane
Wykształcenie wyższe, wykształcenie medyczne będzie dodatkowym atutem
Prawo jazdy kategorii B
Łatwość w nawiązywania kontaktów, umiejętności interpersonalne i komunikacyjne
Wysoka kultura osobista, zdolności organizacyjne i asertywność
Umiejętności prezentacyjne i negocjacyjne
Znajomość obsługi komputera
Znajomość prawa zamówień publicznych oraz doświadczenie w przygotowywaniu ofert przetargowych będzie dodatkowym atutem
ZADANIA:
sprzedaż wyrobów medycznych w oparciu o procedury przetargowe,
aktywne pozyskiwanie klientów oraz budowanie z nimi długotrwałych relacji (hurtownie, szpitale), przygotowywanie i negocjowanie ofert handlowych oraz przetargów,
realizacja budżetu, planów sprzedaży oraz działań promocyjno-edukacyjnych,
raportowanie wykonywanych działań,
monitorowanie działań konkurencji,
dbanie o pozytywny wizerunek firmy
OFERUJEMY:
pracę w prestiżowej i rozwojowej branży,
atrakcyjne wynagrodzenie stałe i motywujący system prowizyjny,
zestaw narzędzi niezbędnych do wykonywanie pracy na w/w stanowisku,
możliwość nauki i rozwoju zawodowego ,
przyjazną atmosferę pracy
CV wraz z listem motywacyjnym prosimy przesyłać na adres @ z dopiskiem Nr.Ref. RPH/2012
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. -
ANALITYK SPRZEDAŻY
Nr ref.: AS/08/2012
Miejsce pracy: Warszawa/powiat otwocki
Zakres obowiązków:
• Analiza przychodów, kosztów, zysków i marż,
• Raportowanie do zarządu i kierownictwa odchyleń względem założonych planów, interpretacja wyników,
• Analiza i kontrola wykonania planów sprzedaży,
• Analiza i kontrola stanów magazynowych,
• Analiza cen sprzedaży,
• Planowanie i analiza realizacji budżetu,
Wymagania:
• Wykształcenie wyższe (Finanse, Ekonomia, Zarządzanie),
• Dobra znajomość języka angielskiego,
• Doskonała znajomość pakietu Office, w szczególności programu Excel,
• Znajomość procesów biznesowych,
• Umiejętność analitycznego myślenia,
• Dobra organizacja własnej pracy, dokładność, sumienność i samodzielność w działaniu,
• Doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
• Ciekawą pracę na rzecz firm zagranicznych z branży medycznej z możliwościami rozwoju w dziale sprzedaży,
• Pracę w miłym i zgranym zespole.
• Wynagrodzenie odpowiednie do kwalifikacji i wyników pracy,
• Niekorporacyjne podejście do pracownika,
• Narzędzia niezbędne do wykonywania powierzonych obowiązków,
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę – po okresie próbnym.
Aplikację (cv wraz z listem motywacyjnym) prosimy przesyłać na adres : m.czyz@mdml.net z dopiskiem w temacie : Nr ref.: AS/08/2012
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)" -
ANALITYK SPRZEDAŻY
Nr ref.: AS/08/2012
Miejsce pracy: Warszawa/powiat otwocki
Zakres obowiązków:
• Analiza przychodów, kosztów, zysków i marż,
• Raportowanie do zarządu i kierownictwa odchyleń względem założonych planów, interpretacja wyników,
• Analiza i kontrola wykonania planów sprzedaży,
• Analiza i kontrola stanów magazynowych,
• Analiza cen sprzedaży,
• Planowanie i analiza realizacji budżetu,
Wymagania:
• Wykształcenie wyższe (Finanse, Ekonomia, Zarządzanie),
• Dobra znajomość języka angielskiego,
• Doskonała znajomość pakietu Office, w szczególności programu Excel,
• Znajomość procesów biznesowych,
• Umiejętność analitycznego myślenia,
• Dobra organizacja własnej pracy, dokładność, sumienność i samodzielność w działaniu,
• Doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
• Ciekawą pracę na rzecz firm zagranicznych z branży medycznej z możliwościami rozwoju w dziale sprzedaży,
• Pracę w miłym i zgranym zespole.
• Wynagrodzenie odpowiednie do kwalifikacji i wyników pracy,
• Niekorporacyjne podejście do pracownika,
• Narzędzia niezbędne do wykonywania powierzonych obowiązków,
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę – po okresie próbnym.
Aplikację (cv wraz z listem motywacyjnym) prosimy przesyłać na adres : m.czyz@mdml.net z dopiskiem w temacie : Nr ref.: AS/08/2012
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)" -
Witam,
Chciałam zapytać czy ktoś wie gdzie w Warszawie można odbyć taki kurs pedagogiczny dla osób ubiegających się o uprawnienia nauczycielskie z zakresu nauczania języków obcych ?
Z tego jak patrzyłam to wszędzie są dla nauczycieli czynnych zawodowo... ;-(
z góry serdecznie dziękuję za pomoc
Magda -
Firma z okolic Warszawy poszukuje pracownika na stanowisko
Webmaster / specjalista e-marketingu
Zakres obowiązków:
Opieka nad portalami firmy.
Opracowanie strategii e-marketingowych oraz promocji produktów w Internecie.
Budowanie marki i wizerunku w Internecie
Pozyskiwanie klientów z wykorzystaniem Internetu i technik e-marketingowych
Wymagania:
Znajomość Joomli w stopniu pozwalająca na sprawne zarządzanie portalami.
Podstawowa znajomość technik webowych (HTML, CSS, JavaScript, PHP + MySQL) w zakresie rozbudowy oraz opieki technicznej nad portalami.
Podstawowa znajomość pakietu Adobe CS (Photoshop, Ilustarator)
Znajomość zagadnień SEO oraz SEM.
Znajomość zagadnień web usability.
Poczucie estetki.
Zaangażowanie w wykonywane zadania
Umiejętność pracy pod presją czasu nad wieloma zagadnieniami jednocześnie
Oferujemy:
Prace w firmie o stabilnej pozycji na rynku
Interesującą i pełną wyzwań prace w dynamicznie rozwijającym się zespole
Wpływ na rozwój przedsiębiorstwa
Wynagrodzenie adekwatne do zaangażowania i osiąganych wyników.
Oferty z cv prosimy przesyłać na adres m.czyz@mdml.net
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami -
Witam , również chciałam się dowiedzieć jak w przedszkolu w którym planowany jest catering ( od firmy która dostarcza już posiłki do przedszkoli) powinny wyglądać procedury HACCP . Naczytałam się różnych opinii - trzeba sprawdzać temperatury posiłków, przekładać je do oznakowanych pojemników, sprawdzić samochód którym sa dostarczane i jeszcze kilka innych np opisywać każdą FA lub inny dokument na podstawie którego są dostarczane ( słyszałam, że można zrobić specjalną pieczątkę i tylko wpisywać datę i ew temperaturę - a jaka ma być treść takiej pieczatki??? Co ma być na niej jeszcze zawarte?)
Byłabym wdzięczna za wszelkie informacje -
Witam, właśnie uruchamiamy nowy, ciekawy projekt . Generalnie skierowany dla rodziców przedszkolaków, ale wszystkich zainteresowanych zapraszam do odwiedzenia strony http://www.myvinci.edu.pl
- 7.03.2011, 20:40
-
Witam
Pracuję w firmie zarejestrowanej i mającej główną siedzibę w UK .
Nasz Prezes chce otworzyć i prowadzić na terenie UE sieć przedszkoli i szkól prywatnych , objętych własnym programem nauczania . Wszelkie rozliczenia będą prowadzone na terenie UK .
W związku z tym mam pytania dotyczące przede wszystkim formalności jakie musi spełnić taka forma działalności . Przede wszystkim , zgodnie z uregulowaniami, rozwiązaniami unijnymi:
1. Kto sprawuje nadzór pedagogiczny nad szkołami otwartymi na terenie kraju A przez podmiot z kraju B prowadzący szkołę na zasadach
z kraju B. Kraje A i B należą do UE
2. Na jakich zasadach kraj A może tworzyć na terenie UE szkoły dla obywateli kraju A mieszkających na terenie UE.
3. Kto nadzoruje spełnianie obowiązku szkolnego na terenie kraju A przez dzieci mieszkające na jego terenie, ale będącymi
obywatelami innych krajów?
Gdybym mogła u Państwa uzyskać informacje byłabym wdzięczna. Ewentualnie może jakieś ukierunkowanie gdzie szukać takich informacji ?
z góry serdecznie dziękuję za pomoc -
Witam
Pracuję w firmie zarejestrowanej i mającej główną siedzibę w UK .
Nasz Prezes chce otworzyć i prowadzić na terenie UE sieć przedszkoli i szkól prywatnych , objętych własnym programem nauczania . Wszelkie rozliczenia będą prowadzone na terenie UK .
W związku z tym mam pytania dotyczące przede wszystkim formalności jakie musi spełnić taka forma działalności . Przede wszystkim , zgodnie z uregulowaniami, rozwiązaniami unijnymi:
1. Kto sprawuje nadzór pedagogiczny nad szkołami otwartymi na terenie kraju A przez podmiot z kraju B prowadzący szkołę na zasadach
z kraju B. Kraje A i B należą do UE
2. Na jakich zasadach kraj A może tworzyć na terenie UE szkoły dla obywateli kraju A mieszkających na terenie UE.
3. Kto nadzoruje spełnianie obowiązku szkolnego na terenie kraju A przez dzieci mieszkające na jego terenie, ale będącymi
obywatelami innych krajów?
Gdybym mogła u Państwa uzyskać informacje byłabym wdzięczna. Ewentualnie może jakieś ukierunkowanie gdzie szukać takich informacji ?
z góry serdecznie dziękuję za pomoc -
Witam
Pracuję w firmie zarejestrowanej i mającej główną siedzibę w UK .
Nasz Prezes chce otworzyć i prowadzić na terenie UE sieć przedszkoli i szkól prywatnych , objętych własnym programem nauczania . Wszelkie rozliczenia będą prowadzone na terenie UK .
W związku z tym mam pytania dotyczące przede wszystkim formalności jakie musi spełnić taka forma działalności . Przede wszystkim , zgodnie z uregulowaniami, rozwiązaniami unijnymi:
1. Kto sprawuje nadzór pedagogiczny nad szkołami otwartymi na terenie kraju A przez podmiot z kraju B prowadzący szkołę na zasadach
z kraju B. Kraje A i B należą do UE
2. Na jakich zasadach kraj A może tworzyć na terenie UE szkoły dla obywateli kraju A mieszkających na terenie UE.
3. Kto nadzoruje spełnianie obowiązku szkolnego na terenie kraju A przez dzieci mieszkające na jego terenie, ale będącymi
obywatelami innych krajów?
Gdybym mogła u Państwa uzyskać informacje byłabym wdzięczna. Ewentualnie może jakieś ukierunkowanie gdzie szukać takich informacji ?
z góry serdecznie dziękuję za pomoc -
Dzięki jeszcze raz, i faktycznie myślałam o PIT 36, nie wiem skąd mi się wzięło 37 ;-)
pzdr -
Dzięki serdeczne, na szczęście odpada mi przeliczanie waluty ;-) podpisywałam umowy i wystawiałam rachunki w zł pln...ale jeszcze mam w takim razie pytanie -ponieważ w ciągu roku pracowałam na etacie w innej firmie(dostałam PIT 11) to dochody z umowy o dzieło z zagranicznym pracodawcą rozliczam osobno w PIT / ZG czy jako inne dochody w PIT 37?
-
Witam
Chciałbym się zorientować jak wygląda sprawa z podatkami jeśli chodzi o umowę o dzieło,podpisaną z brytyjskim pracodawcą (siedziba w Londynie). Jest to praca zdalna, sama pozostaję w kraju.W umowie jest punkt informujący o tym że ja jako Wykonawca płacę należne podatki z tytułu umowy,więc płacę PIT 53
ALE interesuje mnie przede wszystkim rozliczenie roczne tych umów (za 2008r), czy brytyjska skarbówka kontaktuje się z polską i informuje ją co do dochodów Polaków pracujących na tej zasadzie (wysyła dane, które znajdują się np. w rocznych sprawozdaniach brytyjskich firm), czy mam "gnębić" bezpośrednio Pracodawcę, czy sama na podstawie rachunków wypełnić PIT /ZG ?
Z góry dziękuję za pomoc w tym temacie i pozdrawiam, -
Witam, ja mam pytanie dot umowy o dzieło ale z pracodawcą z UK
Chciałbym się zorientować jak wygląda sprawa z podatkami jeśli chodzi o umowę o dzieło,podpisaną z brytyjskim pracodawcą (siedziba w Londynie). Jest to praca zdalna, sama pozostaję w kraju.W umowie jest punkt informujący o tym że ja jako Wykonawca płacę należne podatki z tytułu umowy,więc płacę PIT 53
ALE interesuje mnie przede wszystkim rozliczenie roczne tych umów (za 2008r), czy brytyjska skarbówka kontaktuje się z polską i informuje ją co do dochodów Polaków pracujących na tej zasadzie (wysyła dane, które znajdują się np. w rocznych sprawozdaniach brytyjskich firm), czy mam "gnębić" bezpośrednio Pracodawcę, czy sama na podstawie rachunków wypełnić PIT /ZG ?
Z góry dziękuję za pomoc w tym temacie i pozdrawiam,
Magdalena Czyż -
Aby mieć możliwość przeczytania tego posta musisz być członkiem grupy Byk
-
Aby mieć możliwość przeczytania tego posta musisz być członkiem grupy Byk
Dołącz do GoldenLine
Oferty pracy
Sprawdź aktualne oferty pracy
Aplikuj w łatwy sposób
Aplikuj jednym kliknięciem
