Wypowiedzi
-
a jak jest z pracą i zdobywaniem wiedzy, czy dajmy na to czy po roku pracy na stanowisku młodszego programisty następuje duży progress w doświadczeniu jeżeli osoba się stara? Pytam bo mam pewne plany na przyszły rok :P
Jeśli chodzi o zdobycie wiedzy i umiejętności to potwierdzam słowa Marka - nigdzie w regionie Asseco nie ma konkurencji. Pamiętać należy również iż jest to potężna firma w branży IT i np. rok (lub nawet więcej) doświadczenia w niej jest dobrą pozycją w CV i punktem dzięki któremu kolejny pracodawca ianczej będzie patrzył na taką osobę. -
Paweł S.:
Marek Kuraś:
Rozumiem że to pytanie do mnie....
Informatyk w sensie programista - myślę że ok 1500 :( - 3500 netto (z tym że ten wyższy próg to już musi być raczej projektant-programista)
Dokładnie nie wiem bo nie jestem programistą :)
1500 netto nie jest jakos szczegolnie zachecajaca kwota. Slyszalem wlasnieo takiej kwocie ze jest na dzien dobry w Asseco. A swoja droga podobna kwote na dzien dobry slyszalem ze dstaje sie w WSK. Wyglada ze jest to swego rodzaju Rzeszowski "standard". A z ciekawosci wiesz moze mniejwiecej cos na temat administratorow systemow? Maja lepiej szy gorzej miz programisci?
Jeśli chodzi o start w firmie Asseco (czyli o pracę rozpoczynając od "pierwszego szczebla" stażysty to na każdym stanowisku kwota na starcie jest podobna (czyli coś koło tego co powiedział kolega Marek). W zależności od stanowiska ścieżka rozwoju (awanse i podwyżki) jest już zróżnicowana. Wyżej zaczynają osoby na stanowiskach: kierowniczych, zarządzających projektami, analitycy i projektanci.
Czyli w skrócie: administratorzy jadą na tym samym wózku co programiści (z tym że programista jest potrzebny zawsze a na adminów nei ma wolnych etatów)