Kasia Holt (Wierciak)

• Identify, develop and direct the implementation of business strategy
• Plan and direct the organisation's resources and activities to achieve stated/agreed targets and standards for financial performance, quality of services and organisational culture
• Maintain and develop organisational culture, values and reputation in its markets and with all staff, customers, suppliers, partners and regulatory/official bodies
• Act as the organisation's representative in its external dealines

*Pro-aktywne wyszukiwanie kandydatów za pomocą różnorodnych metod outsourcingowych i tworzenie baz talentów
*Rozwój umiejętności i technik outsourcingowych
*Wyszukiwanie najlepszych kandydatów na podstawie CV
*Kwalifikowanie kandydatów najbardziej odpowiadających profilowi stanowiska za pomocą rozmów rekrutacyjnych
*Rozwijanie wiedzy o kliencie dla zapewnienia najlepiej wykwalifikowanych kandydatów

Contingent Management Services
*Tworzenie i odnawianie kontraktów i dokumentów payrollowych dla klienta i wewnętrznych działów finansowych
*Tworzenie bazy danych na temat podejmowanych działaniań w zakresie kompleksowego zarządzania kontraktami i przedłużania umów, zarządzanie bazą danych i edycja wszelkich zmian
*Zapewnianie zgodności danych ze stanem faktycznym, zapewnianie bezpieczeństwa przetwarzania oraz procesowania informacji
*Postępowanie według procesu zarządzania kontraktami
*Pisanie i weryfikowanie raportów
*Sprawdzanie i aktualizacja polis ubezpieczeniowych kontraktorów dla zapewnienia wymogów klienta

Prowadzenie zajęć z jezyka angielskiego (General English/Business English) na kursach o poziomie A1-C1 dla studentów indwyidualnych i firm.