пропозиції роботи
Justyna Wolniewicz
Absolwentka studiów podyplomowych- Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, HR Manager, z wieloletnim doświadczeniem w pracy z ludźmi. Największe atuty to otwartość, dokładność i wielozadaniowość.
Oborniki,
opolskie
Dołącz do GoldenLine i obejrzyj pełny profil tej użytkowniczki
Zobacz pełny profil
Umiejętności
Odporność na stres
Umiejętność pracy pod presją czasu
Bardzo dobra organizacja czasu pracy
dokładność
Łatwość w nawiązywaniu relacji interpersonalnych
Zorientowanie na cel i konsekwencja w działaniu
wielozadaniowość
Języki
francuski
dobry
niemiecki
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
koordynator rodzinnej pieczy zastępczej
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie
• sporządzanie, na wniosek Sądu, opinii na temat funkcjonowania rodzin zastępczych i dzieci w nich umieszczonych
• opracowywanie planu pracy z rodziną zastępczą
• zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach
z uregulowaną sytuacją prawną
• współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej
• opracowywanie planu pracy z rodziną zastępczą
• zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach
z uregulowaną sytuacją prawną
• współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej
pedagog
Centrum Wspierania Rodzin SWOBODA
• dokonywanie ocen rodzin zastępczych pod względem predyspozycji do pełnienia powierzonej im funkcji oraz jakości wykonywanej pracy
• przeprowadzanie ocen sytuacji dzieci przebywających
w rodzinnej pieczy zastępczej
• współpraca przy dokonywaniu ocen sytuacji dzieci w placówkach opiekuńczo-wychowawczych typu rodzinnego
• przeprowadzanie ocen sytuacji dzieci przebywających
w rodzinnej pieczy zastępczej
• współpraca przy dokonywaniu ocen sytuacji dzieci w placówkach opiekuńczo-wychowawczych typu rodzinnego
koordynator ds. pracowników tymczasowych i usług
Firma sprzątająca KWADRAT
• selekcja dokumentów aplikacyjnych
• przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami oraz weryfikacja ich umiejętności
• prowadzenie rejestru kandydatów
• nadzór nad pracownikami tymczasowymi wykonującymi prace porządkowe
• tworzenie raportów z wykonywanej pracy
• przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami oraz weryfikacja ich umiejętności
• prowadzenie rejestru kandydatów
• nadzór nad pracownikami tymczasowymi wykonującymi prace porządkowe
• tworzenie raportów z wykonywanej pracy
Konsultant ds pracy tymczasowej
Agencja pracy tymczasowej Job Impulse Polska
• rekrutacja i selekcja CV
• prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych
• prowadzenie procesów rekrutacyjnych na terenie trzech województw
• tworzenie i zamieszczanie ofert pracy w Internecie
• systematyczne budowanie i aktualizowanie bazy kandydatów
• organizacja i koordynacja działań zmierzających do uzyskania przez pracowników tymczasowych wszelkich niezbędnych dokumentów
i szkoleń wymaganych do podjęcia pracy
• bieżąca obsługa pracowników tymczasowych w zakresie administracji personalnej oraz kadrowo płacowej, przygotowywanie i przedłużanie umów
• rozliczanie pracowników tymczasowych na podstawie ewidencji czasu pracy
• pomoc współpracownikom w prowadzeniu innych projektów rekrutacyjnych
• nawiązywanie i utrzymywanie stałych kontaktów z instytucjami wspierającymi proces rekrutacji (Urzędy Pracy, targi pracy, uczelnie, Urzędy Miast)
• regularne monitorowanie poziomu satysfakcji Klienta z oddelegowanych do jego firm pracowników tymczasowych
• sporządzanie raportów z podejmowanych działań
• prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych
• prowadzenie procesów rekrutacyjnych na terenie trzech województw
• tworzenie i zamieszczanie ofert pracy w Internecie
• systematyczne budowanie i aktualizowanie bazy kandydatów
• organizacja i koordynacja działań zmierzających do uzyskania przez pracowników tymczasowych wszelkich niezbędnych dokumentów
i szkoleń wymaganych do podjęcia pracy
• bieżąca obsługa pracowników tymczasowych w zakresie administracji personalnej oraz kadrowo płacowej, przygotowywanie i przedłużanie umów
• rozliczanie pracowników tymczasowych na podstawie ewidencji czasu pracy
• pomoc współpracownikom w prowadzeniu innych projektów rekrutacyjnych
• nawiązywanie i utrzymywanie stałych kontaktów z instytucjami wspierającymi proces rekrutacji (Urzędy Pracy, targi pracy, uczelnie, Urzędy Miast)
• regularne monitorowanie poziomu satysfakcji Klienta z oddelegowanych do jego firm pracowników tymczasowych
• sporządzanie raportów z podejmowanych działań
kierownik zmiany
CRSiWIT przy WCPB Monar-Markot
• koordynowanie pracy całej zmiany pracowników (od 2-6 osób)
• podejmowanie decyzji o przyjęciu lub odmowie przyjęcia osoby doprowadzonej do Centrum
• podejmowanie decyzji o zwolnieniu osoby z Centrum lub przekazanie jej innym organom, ośrodkom lub instytucjom
• szkolenie nowych pracowników Centrum
• prowadzenie biura oraz depozytu rzeczy wartościowych
• podejmowanie decyzji o przyjęciu lub odmowie przyjęcia osoby doprowadzonej do Centrum
• podejmowanie decyzji o zwolnieniu osoby z Centrum lub przekazanie jej innym organom, ośrodkom lub instytucjom
• szkolenie nowych pracowników Centrum
• prowadzenie biura oraz depozytu rzeczy wartościowych
Edukacja
Zarządzanie Zasobami Ludzkimi HR Manager, studia podyplomowe
Wyższa Szkoła Nauk Humanistycznych i Dziennikarstwa w Poznaniu
Pedagogika Ogólna, Specjalizacja: resocjalizacja, magisterskie
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
Specjalizacje
Nieruchomości
Sprzedaż/Wynajem/Cena
Zainteresowania
taniec towarzyski, jazda konna, step, aerobik, leśne wędrówki
Inne
Prawo jazdy kat. B, obsługa komputera w zakresie MS Office: Word, Power Point, Excel, Outlook, Internet, obsługa urządzeń biurowych m. in. fax, ksero, skaner
Grupy
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu to jedna z najlepszych uczelni w Polsce. W uznanych rankingach polskich szkół wyższych UAM sytuuje się w ścisłej czołówce najlepszych uczelni
EXCEL w praktyce
Pytania, wskazówki, odpowiedzi, komentarze, usprawnienie pracy w EXCELu. Cel: wzajemna pomoc, wymiana doświadczeń, propozycje usprawnień pracy
Zarządzanie
Grupa dla zarządzających, chcących zarządzać i lubiących dzielić się wiedzą z zakresu zarządzania.
