Umiejętności
obsługa komputera
Obsługa urządzeń biurowych
Prawo jazdy kat B
Program Płatnik
program optima
Program Enova
Języki
angielski
podstawowy
Doświadczenie zawodowe
Specjalista ds. kadr i płac
- Przygotowanie oraz sporządzenie wszelkich dokumentów potrzebnych do zawarcia umowy o pracę oraz rozwiązania tej umowy, jak też dokumentów dotyczących zmiany warunków umowy w zakresie pracy i płacy.
- Prowadzenie teczek osobowych dla pracowników oraz ewidencję zleceniobiorców.
- Prowadzenie ewidencji urlopów, ewidencji nagród oraz kar, prowadzenie ewidencji zwolnień lekarskich oraz wszelkich czynności z tym związanych
- Prowadzenie ewidencji badań lekarskich okresowych i szkoleń bhp
- wydawanie zaświadczeń na prośbę pracownika lub urzędu
- Obowiązek terminowego sporządzania wszelkich dokumentów i deklaracji dla ZUS oraz obowiązek terminowego sporządzenia rozliczeń dotyczących podatku dochodowego od osób fizycznych do US zgodnych z dokumentacją źródłową
- Prowadzenie teczek osobowych dla pracowników oraz ewidencję zleceniobiorców.
- Prowadzenie ewidencji urlopów, ewidencji nagród oraz kar, prowadzenie ewidencji zwolnień lekarskich oraz wszelkich czynności z tym związanych
- Prowadzenie ewidencji badań lekarskich okresowych i szkoleń bhp
- wydawanie zaświadczeń na prośbę pracownika lub urzędu
- Obowiązek terminowego sporządzania wszelkich dokumentów i deklaracji dla ZUS oraz obowiązek terminowego sporządzenia rozliczeń dotyczących podatku dochodowego od osób fizycznych do US zgodnych z dokumentacją źródłową
Referent d/s kadr i płac
X.2013 - II.2017
- kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników w zakresie umów cywilno - prawnych
- prowadzenie dokumentacji personalnej oraz sporządzanie dokumentacji związanej z przebiegiem zatrudnienia
- wydawanie zaświadczeń o zatrudnieniu i/lub uzyskanych dochodach na prośbę pracownika
- sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych ZUS
- naliczanie wynagrodzeń
- sporządzanie sprawozdań w zakresie spraw personalnych dla Zarządu
- współpraca z innymi działami Firmy w zakresie zatrudniania oraz zwalniania pracowników
- kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników w zakresie umów cywilno - prawnych
- prowadzenie dokumentacji personalnej oraz sporządzanie dokumentacji związanej z przebiegiem zatrudnienia
- wydawanie zaświadczeń o zatrudnieniu i/lub uzyskanych dochodach na prośbę pracownika
- sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych ZUS
- naliczanie wynagrodzeń
- sporządzanie sprawozdań w zakresie spraw personalnych dla Zarządu
- współpraca z innymi działami Firmy w zakresie zatrudniania oraz zwalniania pracowników
Własna działalność gospodarcza
FHU Twoje – Bobo - Odzież i obuwie dziecięce (produkty nowe)
- prowadzenie i obsługa sklepu stacjonarnego
- obsługa klientów indywidualnych
- dbałość o pozytywny wizerunek sklepu
- kontrola stanu zatowarowania sali sprzedaży oraz bieżące dbanie o ekspozycję towaru
- obsługa finansowo - księgowa działalności
- planowanie promocji i akcji specjalnych
-obsługa sklepu internetowego Twoje-Bobo.pl: wprowadzanie towarów, przygotowanie zdjęć produktów, wprowadzanie i obsługa atrybutów, opracowywanie zamówień oraz przygotowywanie ich do wysyłki, obsługa telefoniczna oraz mailowa klientów
- wystawianie towarów na aukcjach internetowych
- kontakt z dostawcami i przewoźnikami, zamawianie towaru, negocjacje cen i rabatów
- obsługa klientów indywidualnych
- dbałość o pozytywny wizerunek sklepu
- kontrola stanu zatowarowania sali sprzedaży oraz bieżące dbanie o ekspozycję towaru
- obsługa finansowo - księgowa działalności
- planowanie promocji i akcji specjalnych
-obsługa sklepu internetowego Twoje-Bobo.pl: wprowadzanie towarów, przygotowanie zdjęć produktów, wprowadzanie i obsługa atrybutów, opracowywanie zamówień oraz przygotowywanie ich do wysyłki, obsługa telefoniczna oraz mailowa klientów
- wystawianie towarów na aukcjach internetowych
- kontakt z dostawcami i przewoźnikami, zamawianie towaru, negocjacje cen i rabatów
Pracownik biurowo –księgowy
- pomoc w księgowości i kadrach: księgowanie krajowych i zagranicznych faktur zakupu towarów oraz faktur kosztowych, wystawianie faktur sprzedaży, wystawianie dokumentów księgowo-magazynowych: PZ, WZ, MM, uzgadnianie kont, prowadzenie ewidencji kasowej, program CDN Optima
- prowadzenie dokumentacji kadrowo – płacowej, ewidencja czasu pracy, sporządzanie listy płac, sporządzanie deklaracji;
- obsługa sekretariatu: dbanie o prawidłowe funkcjonowanie biura, prowadzenie korespondencji
- prowadzenie dokumentacji kadrowo – płacowej, ewidencja czasu pracy, sporządzanie listy płac, sporządzanie deklaracji;
- obsługa sekretariatu: dbanie o prawidłowe funkcjonowanie biura, prowadzenie korespondencji
Staż
- praca w księgowości: wystawianie faktur oraz rachunków, sporządzanie specyfikacji , program KH,
- obsługa rejestracji – przyjmowanie pacjentów, dbanie o prawidłowe funkcjonowanie rejestracji, obsługa korespondencji
- obsługa rejestracji – przyjmowanie pacjentów, dbanie o prawidłowe funkcjonowanie rejestracji, obsługa korespondencji
Edukacja
Specjalizacje
Administracja biurowa
Sekretariat/Recepcja
Administracja biurowa
Wprowadzanie/Przetwarzanie danych
Finanse/Ekonomia
Księgowość
Human Resources/Zasoby ludzkie
Kadry i płace
Zainteresowania
Góry, muzyka, film, dobra książka, sporty: pływanie, turystyka
Inne
- Obsługa komputera : pakiet MS Office, OPTIMA, ENOVA, Płatnik, Internet, poczta elektroniczna,
- Obsługa urządzeń biurowych: fax, ksero, skaner
- Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, odpowiedzialność, sumienność
- Obsługa urządzeń biurowych: fax, ksero, skaner
- Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, odpowiedzialność, sumienność