Adam Gorczyca

współudział w tworzeniu festiwalu muzycznego Audioriver:
koordynacja projektu Rynek Niezależny (targi firm związanych z muzyka elektroniczną) oraz Kina Festiwalowego, opieka nad artystami zagranicznymi, logistyka transportów artystów zagranicznych, czuwanie nad prawidłowym przebiegiem festiwalu.

Specjalista ds. Administracji i Zakupów (Indirect Category Buyer & Car Fleet Manager)
- identyfikacja potrzeb zakupowych klienta wewnętrznego i uzgodnienie specyfikacji kupowanych produktów i usług w ramach kategorii Indirect
- Analiza i monitorowanie trendów rynkowych w ramach prowadzonej kategorii zakupowej w celu optymalizacji kosztów zakupów
- Przygotowywanie zapytań, analiza ofert, negocjowanie cen i warunków współpracy z dostawcami z jednoczesnym przygotowaniem dokumentacji do cyklicznych audytów
- Zapewnienie dostaw towarów i usług z wiarygodnych źródeł zgodnie z ustalonymi standardami, w ramach zaakceptowanego budżetu oraz w określonym czasie
- Zarządzanie bazą danych dostawców
- Udział w procesie tworzenia umów handlowych z dostawcami
- Realizacja i raportowanie oszczędności zakupowych
- Współpraca z klientami wewnętrznymi w firmie jak i liderami danej kategorii zakupowej na poziomie globalnym (World Wide Category Managers)
- Zarządzanie relacjami z kluczowymi dostawcami
- Ocena dostawców i rozwiązywanie reklamacji
- Zarządzanie i administrowanie flotą samochodową (powyżej 300 aut): współpraca z firmami leasingowymi i serwisami
- Zarządzanie i administrowanie telefonami komórkowymi (powyżej 400 aktywacji)
- Wsparcie użytkowników samochodów służbowych i telefonów komórkowych
- Bieżąca analiza, raportowanie i optymalizacja kosztów dotyczących floty samochodowej, komórkowej, oraz utrzymania biura
- Negocjacje z dostawcami związanymi z flotą samochodową oraz komórkową
- Koordynacja szkoleń bezpiecznej jazdy dla użytkowników samochodów służbowych
- Opracowanie i wprowadzanie procedur dotyczących użytkowania samochodów służbowych oraz telefonów komórkowych.
- Współudział w administrowaniu budynkiem biurowym

- wykonanie planu finansowego salonu
- kierowanie podległym personelem
- rekrutacja, szkolenie oraz motywacja pracowników
- realizacja i utrzymywanie najwyższych standardów jakości obsługi klienta
- realizacja strategii marketingowych
- nadzór nad obiegiem obiegiem dokumentów pomiędzy salonem a centralą firmy
- odpowiedzialność za wystrój wewnętrzny oraz stan techniczny salonu,
- prowadzenie dokumentacji personalnej pracowników salonu
- przeprowadzanie okresowych inwentaryzacji