Gwarantujemy Państwu legalne zatrudnienie na terenie Niemiec i Luksemburga. Miejscem pracy są prywatne domy naszych kontrahentów. Zakres obowiązków należących do opiekunów uzależniony jest od stanu zdrowia podopiecznego oraz trybu dnia seniora. Istotnym elementem jest indywidualne traktowanie każdego z podopiecznych. Pomocny w analizie przypadku jest przedstawiony przez nas opis zawierający aktualny stan zdrowia oraz codzienne przyzwyczajenia seniora.

Opiekunka osób starszych
FRIGGA: Poszukujemy opiekunki do opieki nad starszym panem!

Miejscowość: 42929 Wermelskirchen

Podopieczna: 91 lat, 160cm, 60kg

Dolegliwości:

- osteoporoza

- inkontynencja, korzysta z pieluchomajtek

- demencja

- początek demencji

- II stopień niepoprawności

- problemy ze słuchem

- orientacja czasowa, osobowa oraz miejscowa częściowo zaburzone

- problemy z poruszanie się za pomocą wózka

- częściowy transfer z łóżko na wózek

- aktywna w transferze

- sporadycznie budzi się w nocy

Dodatkowe info: podopieczna mieszka z synem w domu jednorodzinnym. Rodzina ma psa, opiekunka nie musi się nim zajmować.

Obowiązki:

- pomoc w utrzymaniu higieny ciała

- pomoc w zmianie odzieży

- utrzymanie porządku w domu

- drobne zakupy, większe robi syn

- pranie i prasowanie- od czasu do czasu

- pomoc w zmianie pieluchomajtek

Oferujemy:

- własny pokój

- Internet

- TV i radio

- możliwość korzysta z komputera w domu

Poszukujemy kandydatów:

• powyżej 21 roku życia,
• ze znajomością języka niemieckiego, pozwalającą na codzienną komunikację,
• z doświadczeniem w opiece nad osobą starszą bądź chorą,
• odpowiedzialnych, z dużą empatią, o miłym usposobieniu,
• dodatkowym atutem będzie certyfikat opiekuna lub wykształcenie pielęgniarskie,
• mile widziane referencje,
• mile widziane prawo jazdy.

Na miejscu zapewniony jest:

• własny pkój
• własna łazienka
• TV

Oferujemy:

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• zakup biletów,
• legalną formę zatrudnienia,
• opłacanie świadczeń ZUS,
• pozyskiwanie druku o legalnym delegowaniu A1,
• stały kontakt z koordynatorem,
• szybkie wyjazdy,
• dodatki oraz premie.

Prosimy o zamieszczenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2014 r., poz. 1182 ze zmianami).”

Uprzejmie informujemy, iż zastrzegamy sobie prawo kontaktu jedynie z wybranymi osobami.