Manager ds. sprzedaży

Opis stanowiska

Zarządzanie przydzielonym porfelem obecnych i nowych klientów Banku, które ma prowadzić do maksymalizacji przychodów przy jednoczesnym zapewnieniu działania zgodnego z wewnętrznymi procedurami oraz strategią Banku. Dbałość o zapewnienie właściwego wizerunku pracodawcy jako godnej zaufania instytucji finansowej, reprezentującej szeroką wiedzę finansową i ekspertyzę rynkową. Zaangażowanie w prowadzone projekty dotyczące sprzedaży produktów bankowości transkacyjnej. Podnoszenie jakości świadczonych usług oraz demonstrowanie postawy zgodnej ze strategią Departamentu Sprzedaży Produktów Bankowości Transakcyjnej oraz Banku.

Departament Sprzedaży Produktów Bankowości Transakcyjnej obejmuje sprzedaż rozwiązań z zakresu Cash & Trade , obsługując klientów Sektora Bankowości Korporacyjnej, w tym Instytucji Finansowych.

Kluczowe zadania:

• Współudział w osiąganiu planów biznesowo-budżetowych, a także innych zadań w ramach Jednostki, odzwierciedlających cele strategiczne Banku Handlowego
  
• Realizacja strategii Jednostki w oparciu o istniejące cele biznesowo-budżetowe
  
• Przygotowanie i realizacja strategii dla własnego portfela klientów, uwzględniającej postawione cele budżetowe
  
• Współpraca i koordynacja działań z innymi Jednostkami Banku w zakresie sprzedaży produktów bankowych
  
• Reprezentowanie Banku w kontaktach z klientami w celu utrzymania i rozwijania obecnych relacji oraz pozyskiwania nowych klientów
  
• Znajomość i przestrzeganie procedur bankowych, a w szczególności procedur w zakresie kontroli i monitoringu zgodności obowiązujących w Banku Handlowym i lokalnych przepisów prawa
  
• Przestrzeganie norm etycznych oraz zgłaszanie naruszenia prawa lub przepisów obowiązujących w Banku Handlowym
  
• Udział w procesie samooceny oraz innych, okresowych procesach kontrolnych
  
• Odpowiedzialność za terminową i efektywną realizację wszystkich czynności kontrolnych wynikających z procesów kontrolnych Jednostki
  
• W razie potrzeby wykonywanie innych zadań zgodnie z poleceniem przełożonego
  

Wartość rozwojowa:

• Umiejętność zarządzania procesem sprzedaży
  
• Poszerzenie spojrzenia na obsługiwane branże z perspektywy zarządzania własnym portfelem i relacjami z Klientem
  
• Szerokie spojrzenie na Bank z punktu widzenia współpracy z różnymi departamentami
  
• Doświadczenie we współpracy z klientami korporacyjnymi i globalnymi Banku (w tym z Instytucjami Finansowymi) na poziomie osób odpowiedzialnych za zarządzanie środkami finansowymi
  
• Strategiczne myślenie i planowanie
  

Kwalifikacje

Wiedza / doświadczenie:

• Znajomość rynku produktów i usług finansowych
  
• Doświadczenie w kontaktach z klientem
  
• Znajomość zagadnień z zakresu finansów przedsiębiorstwa, bankowości i ubezpieczeń oraz obsługi funduszy inwestycyjnych i emerytalnych

Umiejętności:

• Umiejętność pracy w zespole
  
• Doskonałe umiejętności interpersonalne
  
• Umiejętność przygotowywania prezentacji, negocjacji i sprzedaży
  
• Umiejętność pracy pod presją czasu
  
• Umiejętność ustalania priorytetów oraz zwracanie należytej uwagi na szczegóły
  
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
  
• Znajomość aplikacji MS Office
  

 Kwalifikacje:

• Wykształcenie o profilu wyższym ekonomicznym
  
• Prawo jazdy kat. B
  

Kompetencje:

• Kreatywność
  
• Dyspozycyjność, ukierunkowanie na klienta
  
• Komunikatywność
  
• Silna motywacja do pracy i nastawienie na realizację celów
  
• Zdolności analityczne

Oferujemy:

• Umowę o pracę 
  
• Możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej instytucji finansowej
  
• Atrakcyjne wynagrodzenie
  
• Możliwość rozwijania się w strukturach firmy
  
• Pakiet benefitów socjalnych