пропозиції роботи
Maciej Chabowski
Psycholog społeczny / Trener biznesu
Bydgoszcz,
kujawsko-pomorskie
Join GoldenLine and view full profile of this user
View full profile
Skills
Behavioral Science
Budgets
Capacity Management
Employee Training
HR Consulting
Human Resources
Internal Communications
Personality Testing
Social Psychology
Strategic Planning
Training
Training & Development
Business Psychology
Languages
English
intermediate
Experience
Redaktor naczelny / Współwłaściciel
Polski Portal Psychologii Biznesu
- zarządzanie portalem;
- koordynacja działań zespołu redakcyjnego;
- opieka merytoryczna;
- kontakty z mediami;
- współpraca z partnerami;
- tworzenie treści merytorycznych;
- recenzowanie publikacji i książek;
http://www.psychologia-biznesu.pl
- koordynacja działań zespołu redakcyjnego;
- opieka merytoryczna;
- kontakty z mediami;
- współpraca z partnerami;
- tworzenie treści merytorycznych;
- recenzowanie publikacji i książek;
http://www.psychologia-biznesu.pl
Kierownik ds. wdrożeń i wsparcia sprzedaży (od 02.2013)
- wdrażanie rozwiązań, systemów i narzędzi sprzedaży;
- rozwój serwisów i kompetencji mobilnych pracowników sprzedaży;
- szkolenie mobilnych pracowników sił sprzedaży;
- nadzór na wykorzystywaniem narzędzi decyzyjnych i zarządczych opartych o technologie EBI, FINDER, CRM;
- wdrażanie projektów sprzedażowych i marketingowych dedykowanych aptekom niezależnym;
- nadzór nad funkcjonowaniem standardów pracy sił sprzedaży;
- rekomendacje działań usprawniających w obszarze efektywności sprzedaży;
- rekomendacje usprawnień w zakresie oferty handlowej i programów partnerskich;
- zarządzanie bieżącą komunikacją do sił sprzedaży;
- nadzór nad procesem adaptacji sił sprzedaży;
WCZEŚNIEJSZE STANOWISKA U TEGO PRACODAWCY:
Trener sprzedaży (od 11.2012 do 01.2013)
- koordynacja projektów rozwojowych w obszarach Sprzedaż i Marketing;
- wdrażanie nowych programów i narzędzi sprzedażowych;
- rozwój kompetencji handlowych sił sprzedaży;
- prowadzenie szkoleń dla farmaceutów;
- prowadzenie szkoleń dla pracowników Grupy;
- udział w grupach projektowych związanych z wdrażaniem narzędzi sprzedażowych;
- projektowanie szkoleń i programów rozwojowych dla sił sprzedaży;
- opieka merytoryczna i koordynacja szkoleń prowadzonych przez koordynatorów Świat Zdrowia Partner dla pracowników aptek.
Starszy specjalista ds. szkoleń i rozwoju personelu (od 02.2012 do 10.2012)
- koordynacja projektów rozwojowych w obszarach Sprzedaż i Marketing;
- projektowanie i prowadzenie szkoleń dla pracowników Grupy NEUCA;
- diagnoza potrzeb szkoleniowych w spółkach Grupy;
- współpraca z firmami szkoleniowymi i trenerami zewnętrznymi;
- weryfikacja merytoryczna szkoleń prowadzonych przez firmy zewnętrzne;
- rozwój kompetencji pracowników;
- coaching;
- ewaluacja działań rozwojowych;
- opieka merytoryczna i koordynacja pracy trenerów wewnętrznych.
Specjalista ds. szkoleń i rozwoju personelu (08.2009-01.2012)
- koordynacja projektów rozwojowych w obszarach Sprzedaż i Marketing;
- projektowanie i prowadzenie szkoleń dla pracowników Grupy NEUCA;
- diagnoza potrzeb szkoleniowych w spółkach Grupy;
- współpraca z firmami szkoleniowymi i trenerami zewnętrznymi;
- weryfikacja merytoryczna szkoleń prowadzonych przez firmy zewnętrzne;
- rozwój kompetencji pracowników;
- coaching;
- ewaluacja działań rozwojowych;
- opieka merytoryczna i koordynacja pracy trenerów wewnętrznych.
- rozwój serwisów i kompetencji mobilnych pracowników sprzedaży;
- szkolenie mobilnych pracowników sił sprzedaży;
- nadzór na wykorzystywaniem narzędzi decyzyjnych i zarządczych opartych o technologie EBI, FINDER, CRM;
- wdrażanie projektów sprzedażowych i marketingowych dedykowanych aptekom niezależnym;
- nadzór nad funkcjonowaniem standardów pracy sił sprzedaży;
- rekomendacje działań usprawniających w obszarze efektywności sprzedaży;
- rekomendacje usprawnień w zakresie oferty handlowej i programów partnerskich;
- zarządzanie bieżącą komunikacją do sił sprzedaży;
- nadzór nad procesem adaptacji sił sprzedaży;
WCZEŚNIEJSZE STANOWISKA U TEGO PRACODAWCY:
Trener sprzedaży (od 11.2012 do 01.2013)
- koordynacja projektów rozwojowych w obszarach Sprzedaż i Marketing;
- wdrażanie nowych programów i narzędzi sprzedażowych;
- rozwój kompetencji handlowych sił sprzedaży;
- prowadzenie szkoleń dla farmaceutów;
- prowadzenie szkoleń dla pracowników Grupy;
- udział w grupach projektowych związanych z wdrażaniem narzędzi sprzedażowych;
- projektowanie szkoleń i programów rozwojowych dla sił sprzedaży;
- opieka merytoryczna i koordynacja szkoleń prowadzonych przez koordynatorów Świat Zdrowia Partner dla pracowników aptek.
Starszy specjalista ds. szkoleń i rozwoju personelu (od 02.2012 do 10.2012)
- koordynacja projektów rozwojowych w obszarach Sprzedaż i Marketing;
- projektowanie i prowadzenie szkoleń dla pracowników Grupy NEUCA;
- diagnoza potrzeb szkoleniowych w spółkach Grupy;
- współpraca z firmami szkoleniowymi i trenerami zewnętrznymi;
- weryfikacja merytoryczna szkoleń prowadzonych przez firmy zewnętrzne;
- rozwój kompetencji pracowników;
- coaching;
- ewaluacja działań rozwojowych;
- opieka merytoryczna i koordynacja pracy trenerów wewnętrznych.
Specjalista ds. szkoleń i rozwoju personelu (08.2009-01.2012)
- koordynacja projektów rozwojowych w obszarach Sprzedaż i Marketing;
- projektowanie i prowadzenie szkoleń dla pracowników Grupy NEUCA;
- diagnoza potrzeb szkoleniowych w spółkach Grupy;
- współpraca z firmami szkoleniowymi i trenerami zewnętrznymi;
- weryfikacja merytoryczna szkoleń prowadzonych przez firmy zewnętrzne;
- rozwój kompetencji pracowników;
- coaching;
- ewaluacja działań rozwojowych;
- opieka merytoryczna i koordynacja pracy trenerów wewnętrznych.
Partner zarządzający / Konsultant
Grupa Trenerska Skills Designers
- zarządzanie zespołem trenerów i konsultantów;
- koordynacja projektów doradczo-szkoleniowych;
- projektowanie i prowadzenie szkoleń;
- konsultacje w zakresie ZZL;
- coaching;
- projekty rozwojowe;
- koordynacja projektów doradczo-szkoleniowych;
- projektowanie i prowadzenie szkoleń;
- konsultacje w zakresie ZZL;
- coaching;
- projekty rozwojowe;
Współwłaściciel
- zarządzanie portalem;
- kontakty z mediami;
- współpraca z partnerami;
- tworzenie treści merytorycznych;
Współwłaściciel / Redaktor naczelny (03.2006 - 10.2009)
- zarządzanie portalem;
- koordynacja działań zespołu redakcyjnego;
- opieka merytoryczna;
- kontakty z mediami;
- współpraca z partnerami;
- tworzenie treści merytorycznych;
- recenzowanie publikacji i książek;
http://www.psychologia-spoleczna.pl
- kontakty z mediami;
- współpraca z partnerami;
- tworzenie treści merytorycznych;
Współwłaściciel / Redaktor naczelny (03.2006 - 10.2009)
- zarządzanie portalem;
- koordynacja działań zespołu redakcyjnego;
- opieka merytoryczna;
- kontakty z mediami;
- współpraca z partnerami;
- tworzenie treści merytorycznych;
- recenzowanie publikacji i książek;
http://www.psychologia-spoleczna.pl
Wykładowca / Trener
Prowadzenie zajęć z na kierunkach:
- zarządzanie zasobami ludzkimi;
- studia menadżerskie;
- administracja;
Prowadzone przedmioty: komunikacja społeczna, psychologia kierowania, zarządzanie zespołem, szkolenia i rozwój pracowników, negocjacje handlowe, psychologia perswazji
- zarządzanie zasobami ludzkimi;
- studia menadżerskie;
- administracja;
Prowadzone przedmioty: komunikacja społeczna, psychologia kierowania, zarządzanie zespołem, szkolenia i rozwój pracowników, negocjacje handlowe, psychologia perswazji
Psycholog / Biegły sądowy
Rodzinny Ośrodek Diagnostyczno-Konsultacyjny
- realizacja spraw zleconych przez Sąd Okręgowy;
- prowadzenie wywiadów i badań psychologicznych;
- analiza i interpretacja wyników testów psychologicznych;
- tworzenie opinii na potrzeby orzecznictwa sądowego.
- prowadzenie wywiadów i badań psychologicznych;
- analiza i interpretacja wyników testów psychologicznych;
- tworzenie opinii na potrzeby orzecznictwa sądowego.
Trener (stała współpraca)
Firma szkoleniowa Credo©
- przygotowanie i prowadzenie szkoleń;
- coaching handlowy;
- koordynacja projektów;
- coaching handlowy;
- koordynacja projektów;
added
Dynamiczny, twórczy trener - praktyk o ugruntowanej wiedzy psychologicznej. Kreatywny i dobry - choć twardy :-) negocjator. Prowadzi szkolenia w sposób zajmujący uczestników - zajęcia urozmaica ćwiczeniami oraz przykładami " z życia". Nawiązuje szybko kontakt z uczestnikami. Elastycznie dopasowuje się do sytuacji napotykanych w różnych rodzajach przedsięwzięć - równie skutecznie nawiązuje kontakt z uczestnikami szkoleń dla Straży Miejskiej jak i Van Sellerami Bakoma SA. W sytuacjach pozazawodowych jest sympatyczny i ludzki. Polecam współpracę z nim jako doradcą i trenerem.
Przemysław Siwula
trener sprzedaży od 1992 r.
www.credo.edu.pl
Przemysław Siwula
trener sprzedaży od 1992 r.
www.credo.edu.pl
Wykładowca
Kujawsko-Pomorskie Szkoły NEKS
- prowadzenie zajęć i warsztatów dla studentów studium psychologii;
- szkolenia wewnętrzne dla studentów NEKS z zakresu kompetencji miękkich
- szkolenia wewnętrzne dla studentów NEKS z zakresu kompetencji miękkich
Trener
Pomorskie Towarzystwo Edukacyjne FAMA
- prowadzenie tematycznych szkoleń otwartych z zakresu kompetencji miękkich;
- prowadzenie szkoleń w ramach rad pedagogicznych dla nauczycieli;
- prowadzenie szkoleń w ramach rad pedagogicznych dla nauczycieli;
Psycholog
- diagnoza psychologiczna;
- wsparcie działań HR;
- szkolenia wewnętrzne;
- opieka psychologiczna nad nieletnimi;
- koordynacja projektów wewnętrznych;
- wspomaganie pracy wychowawców i innych pracowników pedagogicznych
- wsparcie działań HR;
- szkolenia wewnętrzne;
- opieka psychologiczna nad nieletnimi;
- koordynacja projektów wewnętrznych;
- wspomaganie pracy wychowawców i innych pracowników pedagogicznych
Trener / Koordynator projektu
- koordynacja projektu "Czysty Indeks";
- rekrutacja i współpraca z trenerami;
- prowadzenie treningów i szkoleń w ramach projektu;
- rekrutacja i współpraca z trenerami;
- prowadzenie treningów i szkoleń w ramach projektu;
Psycholog / Terapeuta / Młodszy asystent
Wojewódzka Przychodnia Zdrowia Psychicznego
- terapia uzależnień;
- terapia młodzieży z domów dotkniętych uzależieniem;
- psychoedukacja;
- diagnoza psychologiczna
- terapia młodzieży z domów dotkniętych uzależieniem;
- psychoedukacja;
- diagnoza psychologiczna
Trainings and courses
2003 – PODSTAWY WIZUALIZACJI – dr Maria Rogiewicz (superwizor i licencjonowany terapeuta PTP)
2008 – PERSONALITY PR – Wyższa Szkoła Bankowa w Gdańsku
2008 – ETYKIETA BIZNESOWA – Wyższa Szkoła Bankowa w Gdańsku
2009 - INTRODUCTION TO COACHING - Noble Manhattan Coaching, Gerard O'Donovan
2010 – ZARZĄDZANIE WIEKIEM – House of Skills
2010 – EWALUACJA SZKOLEŃ WG MODELU KIRKPATRICKA - Moderator, Sławomir Jarmuż
2010-2011 – AKADEMIA TRENERA – House of Skills
2011 – TECHNIKI SPRZEDAŻY I ZARZĄDZANIE WŁASNYM OBSZAREM SPRZEDAŻOWYM - GBR
2011 – COACHING – House of Skills
2011 – FIRCE CONVERSATIONS – House of Skills
2008 – PERSONALITY PR – Wyższa Szkoła Bankowa w Gdańsku
2008 – ETYKIETA BIZNESOWA – Wyższa Szkoła Bankowa w Gdańsku
2009 - INTRODUCTION TO COACHING - Noble Manhattan Coaching, Gerard O'Donovan
2010 – ZARZĄDZANIE WIEKIEM – House of Skills
2010 – EWALUACJA SZKOLEŃ WG MODELU KIRKPATRICKA - Moderator, Sławomir Jarmuż
2010-2011 – AKADEMIA TRENERA – House of Skills
2011 – TECHNIKI SPRZEDAŻY I ZARZĄDZANIE WŁASNYM OBSZAREM SPRZEDAŻOWYM - GBR
2011 – COACHING – House of Skills
2011 – FIRCE CONVERSATIONS – House of Skills
Education
Akademia Trenera - Studia Train the Trainers, studia podyplomowe
WSB School of Banking Gdansk
pedagogika, studia podyplomowe
Centrum Kształcenia Kadr w Bydgoszczy
psychologia, magisterskie
Kazimierz Wielki University in Bydgoszcz
Specialities
Human Resources
Training/Development
Human Resources
Miscellaneous
Sales
Pharma/Medicine
Hobby
turystyka, sporty wodne, psychologia, filmy SF
Organizations
Członek Polskiego Towarzystwa Trenerów Biznesu
Other
Publikacje:
Chabowski M. (2000) Postawy młodzieży wobec psychologicznych i pseudopsychologicznych metod oddziaływania na ludzi. w: Kowalik S., Kubiak M. (red.) Etyczne aspekty pracy psychologów. Poznań
Chabowski M. (2001) Mity psychologiczne a kwestia percepcji zawodu psychologa. w: Ratajska A., Szmaus A. (red.) Percepcja roli zawodowej psychologa. Bydgoszcz
Chabowski M. (2003) Terrorysta w oczach psychologa społecznego. w: Ratajska A., Szmaus A. (red.) Psychologia terroryzmu i innych krytycznych zjawisk społecznych. Bydgoszcz
Chabowski M., Koc R., Michalak M. (2003) Psychospołeczna koncepcja terroryzmu. w: Ratajska A., Szmaus A. (red.) Psychologia terroryzmu i innych krytycznych zjawisk społecznych. Bydgoszcz
Chabowski M. (2004) Koncepcja masek osobowości. w: Ożarowski W. (red.) Wymiary psyche i kultury. Perspektywa psychologiczna. Bydgoszcz
Chabowski M. (2004) Florian Znaniecki – krytyk i twórca psychologii społecznej w: Kowalik S., Szmelter D. (red.) Prekursorzy psychologii społecznej na nowo odkrywani. Bydgoszcz
Chabowski M. (2005) Zmęczenie jako kategoria definicyjna w badaniach psychologicznych. W: Koc R., Mazur Ł. (red.) Zmęczenie – psychospołeczny punkt widzenia. Bydgoszcz
Chabowski M. (2007) Człowiek jako podmiot zmiany politycznej. Teoretyczne rozważania nad pojęciem zaangażowania politycznego. Polski Portal Psychologii Społecznej
Chabowski M. (2000) Postawy młodzieży wobec psychologicznych i pseudopsychologicznych metod oddziaływania na ludzi. w: Kowalik S., Kubiak M. (red.) Etyczne aspekty pracy psychologów. Poznań
Chabowski M. (2001) Mity psychologiczne a kwestia percepcji zawodu psychologa. w: Ratajska A., Szmaus A. (red.) Percepcja roli zawodowej psychologa. Bydgoszcz
Chabowski M. (2003) Terrorysta w oczach psychologa społecznego. w: Ratajska A., Szmaus A. (red.) Psychologia terroryzmu i innych krytycznych zjawisk społecznych. Bydgoszcz
Chabowski M., Koc R., Michalak M. (2003) Psychospołeczna koncepcja terroryzmu. w: Ratajska A., Szmaus A. (red.) Psychologia terroryzmu i innych krytycznych zjawisk społecznych. Bydgoszcz
Chabowski M. (2004) Koncepcja masek osobowości. w: Ożarowski W. (red.) Wymiary psyche i kultury. Perspektywa psychologiczna. Bydgoszcz
Chabowski M. (2004) Florian Znaniecki – krytyk i twórca psychologii społecznej w: Kowalik S., Szmelter D. (red.) Prekursorzy psychologii społecznej na nowo odkrywani. Bydgoszcz
Chabowski M. (2005) Zmęczenie jako kategoria definicyjna w badaniach psychologicznych. W: Koc R., Mazur Ł. (red.) Zmęczenie – psychospołeczny punkt widzenia. Bydgoszcz
Chabowski M. (2007) Człowiek jako podmiot zmiany politycznej. Teoretyczne rozważania nad pojęciem zaangażowania politycznego. Polski Portal Psychologii Społecznej
Groups
A co to jest PSYCHOLOGIA SUKCESU
Co to jest PSYCHOLOGIA SUKCESU?
Od czego zależy sukces osobisty?
CO ma wpływ na Twój sukces?
Baza najlepszych firm szkoleniowych
Lista najlepszych i renomowanych firm szkoleniowych, doradczych, HR i konsultingowych.
Tu można dyskutować i zareklamować swoje usługi oraz ofertę. Grupa otwarta dla tych co szkolą i tych co chcą się
Business Case Studies
Jak oceniasz strategie firmy "XXX" ...
Co ty zrobił byś w tej sytuacji biznesowej...?
Twór rynek się kurczy, co zrobić...?
Masz przed sobą dwa murowane lata prosperity... jaką strategię przyjmie
Coaching psychologiczny. Coaching psychology
Jak poznać własne mocne strony oraz doskonalić swoje kompetencje interpersonalne?
doktoranci i doktorzy, doktorat
Forum wymiany informacji dla doktorantów i doktorów. Wszystkie kierunki. doktoranci i doktorzy, prace doktorskie,habilitacja,przewód,metodologia badawcza, doktorat, nauka polska,
Doradztwo Zawodowe i Personalne
Grupa przeznaczona jest dla osób profesjonalnie zajmujących się doradztwem zawodowym i personalnym na rzecz młodzieży oraz osób dorosłych w ramach szkół, klubów pracy, urzędów pracy itp.
Filmy grozy
Grupa stworzona przez miłośników filmów grozy w celu wymiany informacji oraz nawiązywania znajomości z innymi podzielającymi ta pasję.
